Développeur SAP S4 ABAP

Titre / Title : Développeur SAP S4 ABAP/SAP Development AnalystLieu / Location : 100% remote Canada same time zone Durée / Duration : 12 mois / 12 months Description du poste Le Centre d'excellence SAP (SAP CoE) assure le support et l'amélioration continue de plusieurs domaines afin d'aider l'organisation à atteindre ses objectifs stratégiques et de croissance. Nous recherchons des personnes motivées, curieuses et proactives, désireuses d'évoluer avec nous dans cette aventure stimulante. Principales responsabilités Fournir un support opérationnel SAP ABAP (gestion des incidents, améliorations du système et projets). Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions dans des délais appropriés. Rédiger des spécifications techniques et livrables de support en respectant les normes et bonnes pratiques établies, de façon autonome ou avec un minimum de supervision. Soutenir les équipes projets et de maintenance applicative dans le développement de solutions de haute qualité. Participer aux initiatives d'implantation et d'amélioration continue (codage, build, tests et déploiement). Contribuer à la revue des standards et spécifications de conception technique. Collaborer étroitement avec les équipes AMS et les partenaires externes pour assurer la maintenance et l'évolution des applications. Participer aux revues par les pairs des conceptions techniques et spécifications. Accompagner la transition entre les équipes projets et les équipes de support applicatif, avec une certaine responsabilité sur les processus de transfert. Qualifications et compétences requises Diplôme universitaire ou expérience équivalente. Minimum de 7 ans d'expérience pertinente, dont au moins 3 ans d'expérience pratique en SAP et développement. Solide expertise en : WRICEF Objets du Data Dictionary Module Pool Programming Interfaces (IDOC, RFC, BAPI, ABAP Proxy) Workflow, Webdynpro ALV, BAPIs, modules de fonction ABAP Objet (OOPS ABAP) BADIs, User Exits Connaissances de base en : Embedded Analytics Développement SAPUI5/Fiori Gateway Dépannage SAPUI5 Bonne compréhension du développement ABAP moderne sous S/4HANA (VDM, ABAP CDS, BOPF). Connaissances fonctionnelles SAP de base : FI, MM, SD, eWM, TM. Maîtrise des méthodologies et pratiques de développement éprouvées (Agile). Capacité à appliquer les meilleures pratiques SAP et à contribuer à la conception des solutions. Expérience avec les processus S/4HANA, incluant la migration de données, cutover et go-live. Participation active aux ateliers de réflexion et aux rencontres de gestion internes et externes. Disponibilité requise pour un horaire de travail en rotation couvrant des opérations 24/7, incluant des heures irrégulières. Capacité à travailler en anglais, à l'oral comme à l'écrit. Atouts Expérience dans des entreprises de plus de 10 000 employés. Expérience dans les secteurs manufacturier, transport, automobile ou aéronautique. Environnement d'entreprises internationales, multisites, présentes sur plusieurs continents. Savoir-faire Agilité : capacité à évoluer dans des environnements dynamiques et peu structurés, impliquant de nombreux partenaires tiers. Adaptabilité : aisance face aux changements de priorités et aux nouveaux contextes. Autonomie : aptitude à progresser sans supervision constante, à naviguer dans des environnements avec peu de documentation et à identifier de manière proactive les bons leviers et interlocuteurs. Savoir-être Goût du défi et motivation à démontrer sa valeur. Esprit entrepreneurial dans la gestion des mandats confiés. Grande latitude d'action et peu de cloisonnement organisationnel Informations complémentaires – Aide au recrutement Profils à éviter (fit organisationnel) : Expériences exclusivement dans le secteur public (CIUSSS, ministères, etc.). Pour les profils seniors (BA, PM, Coordonnateurs) : expériences uniquement dans le secteur financier. Langues Bilingue ou anglophone ENGLISH: Job Description The SAP Center of Excellence (SAP CoE) provides support and continuous improvement across multiple domains to help the organization achieve its strategic and growth objectives. We are looking for motivated, curious, and proactive individuals who are eager to grow with us on this exciting journey. Key Responsibilities Provide operational SAP ABAP support, including incident management, system enhancements, and project work. Diagnose technical issues and propose timely and effective solutions. Develop technical specifications and support deliverables while adhering to established standards and best practices, independently or with minimal supervision. Support project and application maintenance teams in delivering high-quality solutions. Participate in implementation and continuous improvement initiatives, including coding, build, testing, and deployment. Contribute to the review of technical design standards and specifications. Work closely with AMS teams and external partners to ensure application maintenance and continuous improvements. Participate in peer reviews of technical designs and specifications. Support the transition from project delivery teams to application support teams, with partial ownership of handoff processes. Required Qualifications and Skills University degree or equivalent experience. Minimum of 7 years of relevant experience, including at least 3 years of hands-on experience in SAP and development. Strong expertise in: WRICEF Data Dictionary Objects Module Pool Programming Interfaces (IDOC, RFC, BAPI, ABAP Proxy) Workflow, Webdynpro ALV, BAPIs, Function Modules Object-Oriented ABAP (OOPS ABAP) BADIs, User Exits Basic knowledge of: Embedded Analytics SAPUI5/Fiori development Gateway development SAPUI5 troubleshooting Solid understanding of modern ABAP development in S/4HANA (VDMs, ABAP CDS, BOPF). Basic SAP functional knowledge in FI, MM, SD, eWM, TM. Proficiency in development methodologies and best practices (Agile). Ability to apply SAP best practices and contribute to solution design. Assets Experience in organizations with more than 10,000 employees. Experience in the manufacturing, transportation, automotive, or aerospace sectors. Experience in international, multi-site organizations operating across multiple continents. Technical & Professional Skills Agility: Ability to work in dynamic, loosely structured environments involving multiple third-party partners. Adaptability: Comfortable with shifting priorities and new contexts. Autonomy: Ability to work with minimal supervision, operate in environments with limited documentation or processes, and proactively identify key stakeholders and success drivers. Personal Attributes Motivated by challenges and driven to demonstrate value. Entrepreneurial mindset in managing assigned responsibilities. High level of autonomy and limited organizational silos. Additional Information – Recruitment Guidance Profiles to Avoid (Organizational Fit): Experience exclusively in the public sector (CIUSSS, government ministries, etc.). For senior profiles (BA, PM, Coordinators): experience limited to the financial services sector. Languages Bilingual or English-speaking Experience with S/4HANA processes, including data migration, cutover, and go-live activities. Active participation in internal and external brainstorming sessions and management meetings. Availability to work rotating shifts covering a 24/7 operation, including irregular hours. Ability to work in English, both written and spoken.