Spécialiste en amélioration continue

4 weeks ago


SaintJeanSurRichelieu, Canada ABB Full time
Spécialiste en amélioration continue - Contrat 24 mois Chez ABB, nous sommes déterminés à relever les défis mondiaux. Nos valeurs fondamentales : bienveillance, courage, curiosité et collaboration - associées à une attention particulière à la diversité, à l'inclusion et à l'égalité des chances - sont des moteurs clés dans notre objectif de donner à chacun les moyens de créer des solutions durables.
Ce poste est placé sous la responsabilité de

Chef qualité et amélioration continue

Votre poste et vos responsabilités

Rejoignez notre équipe ABB de St-Jean-sur-Richelieu En tant que Spécialiste en amélioration continue, vous aurez à collaborer étroitement avec divers départements opérationnels. Votre mission : développer et implanter des solutions innovantes pour optimiser l’efficacité des procédés de fabrication et réduire les coûts de production. Responsabilités : • Piloter des projets d'amélioration continue, notamment dans les domaines de la réduction des coûts, l'optimisation des processus, et l'augmentation de la productivité ; • Analyser et optimiser les processus de production en utilisant les principes Lean Six Sigma ; • Faciliter et animer des groupes de travail ; • Former/coacher les équipes sur les outils et les méthodologies d'amélioration continue ; • Assurer l’implantation efficace des solutions proposées ; • Suivre et évaluer les impacts des actions mises en place à travers des indicateurs de performance clés (KPI) ; • Être en accord avec les valeurs fondamentales de sécurité et d’intégrité d’ABB, c’est-à-dire assumer la responsabilité de vos propres actes, tout en prenant soin de vos collègues et de l’entreprise.

Qualifications pour le poste

  • Diplôme en génie industriel ou autre formation pertinente
  • Minimum 5 ans d’expérience en amélioration continue
  • Fortes compétences analytiques
  • Excellent relationnel
  • Approche pratique et collaborative dans un environnement de production
  • Excellente maîtrise des outils d'amélioration continue (DMAIC, Lean Six Sigma, Kaizen, 8D, etc.)
  • Excellente maîtrise des outils informatiques

Avantages
  • Régime de retraite
  • Assurance accident
  • Régime de soins de santé
  • Programme bien-être
À propos de nous

Rejoignez la division ABB Produits d’installation, fabricant numéro un de produits d’électrification en Amérique du Nord comptant 125 ans d’expérience en innovation et en solutions axées sur les clients afin de connecter et protéger les systèmes électriques, ainsi qu’une offre unique démarquée de moyenne tension. Nos produits sont utilisés tout autour de vous, chaque jour – en orbite autour de la Terre, en travaillant sur Mars, dans les trains les plus rapides que nous empruntons, dans les voitures les plus rapides du monde, en traversant les océans, dans les usines produisant votre nourriture, dans les immeubles les plus hauts du monde, dans les hôtels les plus modernes et même dans les murs de votre maison. Avec une gamme de produits comportant plus de 200 000 articles sous plus de 38 marques de commerce de première qualité, les offres de la division ABB Produits d’installation sont disponibles partout où l’on utilise de l’électricité. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la huitième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays.



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