Consultant en Recrutement

5 days ago

Montreal, Canada Michael Page Full time $50,000 - $70,000

PageGroup est un leader mondial du recrutement spécialisé à travers ses marques Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Nous employons plus de 7 500 collaborateurs dans 37 pays.

Informations sur l'entreprise

PageGroup est un leader mondial du recrutement spécialisé à travers ses marques Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Nous employons plus de 7 500 collaborateurs dans 37 pays.

Beaucoup de choses ont changé depuis notre création en Angleterre en 1976 et le groupe continue de croître et d'évoluer. Ce qui n'a pas changé, c'est notre engagement envers la réussite professionnelle de nos clients, candidats et employés.

PageGroup est établi au Canada depuis 2005 et nous sommes présents par l'intermédiaire de la marque Michael Page au Canada. Nous nous focussons exclusivement sur la recherche de cadres exécutifs et de managers grâce à une méthodologie propre.

Pour accompagner notre croissance et notre plan stratégique sur 2025/2026, nous recrutons présentement un nouveau Consultant en Recrutement (Directeur de Compte / Recruteur) - Finance/Comptabilité pour notre bureau de Montréal.

Missions

Sous la responsabilité du Gestionnaire de la practice Finance/Comptabilité et très en lien avec les autres consultants de la practice sur le bureau de Montréal, votre rôle est composé de plusieurs responsabilités clés :

  • Identifier, développer et fidéliser vos clients dans un environnement très concurrentiel.
  • Cerner les problématiques clients pour mieux les aider et leur proposer des solutions de recrutement adaptées.
  • Identifier et prendre contact avec les talents pour leur présenter les opportunités, les conseiller et évaluer pour chaque poste ceux qui seront les plus en adéquation avec la culture d'entreprise et les spécificités du poste.
  • Gérer le process de recrutement dans sa globalité, de la prise de contact aux démarches administratives et financières.
  • Gestion et suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement pour garantir un niveau de satisfaction élevé.

Votre mission est à la fois :

  • Stratégique, parce qu'une politique de recrutement efficace est un atout compétitif majeur pour les entreprises,
  • Complète, car elle associe développement et gestion d'affaires soutenue pour développer et fidéliser un portefeuille clients,
  • Exigeante, puisqu'elle nécessite un sens aigu du service et du résultat et requiert à la fois empathie et force de conviction auprès de vos interlocuteurs.

Profil du candidat

  • Solide compréhension des dynamiques de marché avec un accent sur le développement des affaires BtoB et la gestion des relations clients.
  • Une expérience réussie dans le domaine de la chasse de têtes et/ou du recrutement permanent sera un atout pour ce poste.
  • Capacité démontrée à atteindre et dépasser les objectifs de revenus, avec d'excellentes compétences en planification stratégique et négociation.
  • Impératif. Compétences en communication orale et écrite en français et en anglais, avec la capacité d'influencer les parties prenantes à tous les niveaux.
  • Engagement à agir avec intégrité et à assumer la responsabilité des résultats.
  • Ambition, capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
  • Appétences fortes pour le contact humain et grande curiosité naturelle.
  • Résilience et passion pour l'atteinte des objectifs commerciaux, avec un état d'esprit axé sur l'amélioration continue.

Conditions et Avantages

  • Poste permanent - mode hybride. Bureau en centre-ville de Montréal.
  • Salaire de base compétitif.
  • Bonus non plafonné (boni au trimestre).
  • 4 semaines de vacances et 5 jours maladie.
  • Assurances Maladie/Dentaire/Vision au premier jour de collaboration.
  • REER compétitif au premier jour de collaboration.
  • Remboursement cellulaire.
  • Environnement de travail responsabilisant.
  • Opportunité de croissance à l'interne.
  • Confidentialité assurée pour le traitement de votre application.
Desired Skills and Experience

Solide compréhension des dynamiques de marché avec un accent sur le développement des affaires BtoB et la gestion des relations clients.
Une expérience réussie dans le domaine de la chasse de têtes et/ou du recrutement permanent sera un atout pour ce poste.
Capacité démontrée à atteindre et dépasser les objectifs de revenus, avec d'excellentes compétences en planification stratégique et négociation.
Impératif. Compétences en communication orale et écrite en français et en anglais, avec la capacité d'influencer les parties prenantes à tous les niveaux.
Engagement à agir avec intégrité et à assumer la responsabilité des résultats.
Ambition, capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
Appétences fortes pour le contact humain et grande curiosité naturelle.
Résilience et passion pour l'atteinte des objectifs commerciaux, avec un état d'esprit axé sur l'amélioration continue.

Poste permanent - mode hybride. Bureau en centre-ville de Montréal.
Salaire de base compétitif.
Bonus non plafonné (boni au trimestre).
4 semaines de vacances et 5 jours maladie.
Assurances Maladie/Dentaire/Vision au premier jour de collaboration.
REER compétitif au premier jour de collaboration.
Remboursement cellulaire.
Environnement de travail responsabilisant.
Opportunité de croissance à l'interne.
Confidentialité assurée pour le traitement de votre application.

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.



MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants

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    1 day ago

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  • Consultant en Recrutement

    4 hours ago

    Montreal, Canada Michael Page Full time

    u>Consultant en Recrutement (Directeur de Compte / Recruteur)PageGroup est un leader mondial du recrutement spécialisé à travers ses marques Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. p>Michael Page International Canada Limited.

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    6 months ago

    Montreal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langue. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière. Fondé...

  • Consultant en Recrutement

    1 month ago

    Montreal, Canada Michael Page International (Canada) Full time

    p>À propos de notre client PageGroup est un leader mondial du recrutement spécialisé à travers ses marques Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Nous nous focussons exclusivement sur la recherche de cadres exécutifs et de managers grâce à une méthodologie propre.Pour accompagner notre croissance et notre plan stratégique...

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    À propos de l'entreprise\helpers\Nous sommes une petite firme TI située en plein cœur du centre-ville de Montréal. Nous recherchons un membre passionné pour rejoindre notre équipe dynamique.\\\/\/p>Salaire\/Ce poste permanent offre un salaire estimé entre 60 000$ et 80 000$ par an, en fonction de votre expérience et de vos...

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  • Titre de Spécialiste en Recrutement Informatique

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    Un poste d'ambassadeur pour Astek Canada est disponible. En tant que spécialiste en recrutement, vous serez chargé de constituer un bassin de candidats compétents dans plusieurs domaines informatiques.Détails du posteSalaire annuel estimé : 70 000 à 90 000 $ CAD, selon votre expérience et vos qualificationsPour ce poste de consultant RH, nous...

  • Conseiller en recrutement expert

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    Montreal, Quebec, Canada Astek Canada Full time

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  • Conseiller recrutement/Conseillère recrutement

    1 month ago

    Montreal, Canada Astek Canada Full time

    Astek recherche un conseiller (ère) en recrutement talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. Le conseiller (ère) en recrutement sera chargé de mener des activités de recrutement efficaces pour répondre aux besoins en personnel de nos clients.Responsabilités:-Développer et mettre en œuvre des stratégies novatrices afin d’attirer et de...

  • Conseiller recrutement/Conseillère recrutement

    4 weeks ago

    Montreal, Canada Astek Canada Full time

    Astek recherche un conseiller (ère) en recrutement talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. Le conseiller (ère) en recrutement sera chargé de mener des activités de recrutement efficaces pour répondre aux besoins en personnel de nos clients.Responsabilités:-Développer et mettre en œuvre des stratégies novatrices afin d’attirer et de...

  • Conseiller recrutement/Conseillère recrutement

    4 weeks ago

    Montreal, Canada Astek Canada Full time

    Astek recherche un conseiller (ère) en recrutement talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. Le conseiller (ère) en recrutement sera chargé de mener des activités de recrutement efficaces pour répondre aux besoins en personnel de nos clients. Responsabilités: -Développer et mettre en œuvre des stratégies novatrices afin d’attirer et...

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  • Spécialiste en Recrutement de Cadres

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    Montreal, Quebec, Canada Raymond Chabot Grant Thornton Full time

    Conseillère principale ou conseiller principal - Acquisition de talentsPostuler à Montréal, 600 de la Gauchetière : temps plein.Le Groupe AURAY, composé de diverses filiales au sein de RCGT, œuvre notamment dans le recrutement de cadres et dirigeants, de métiers professionnels, dans le recrutement à l'international de gens d'affaires et de...

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    Montreal, Quebec, Canada Michael Page Full time

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    Montreal, Quebec, Canada Solution SFT Full time

    À Solution SFT, nous sommes à la recherche d'un spécialiste en recrutement juridique pour rejoindre notre équipe spécialisée dans le domaine juridique. En tant que responsable de l'identification, du suivi et de la sélection des candidats, vous serez essentiel à la croissance de notre entreprise.Description du posteCe poste est un excellent...

  • Spécialiste en Développement d'Affaires et Recrutement

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    Montreal, Quebec, Canada Michael Page Full time

    Découvrez notre PropositionÀ Michael Page, nous sommes fiers de proposer des opportunités de carrière exceptionnelles dans le domaine du recrutement et du développement d'affaires. Notre équipe spécialisée dans les postes de consultant recherche un candidat motivé pour rejoindre notre équipe.Description du PosteSous la responsabilité directe du...