Agent de l'expérience client

3 weeks ago


Grande Prairie, Canada TD Full time
Description du poste

L'agent de l'expérience client est responsable de fournir une expérience client exceptionnelle à chaque interaction avec les clients de la TD. Il contribue à l'amélioration continue de l'expérience client globale de la succursale en fournissant des services et des conseils.

Compétences clés
  • Créer une expérience client exceptionnelle avec chaque interaction et contribuer à l'amélioration continue de l'expérience client globale de la succursale.
  • Effectuer un large éventail de transactions financières (par exemple, dépôts, retraits, paiements de factures, etc.) de manière précise et efficace.
  • Aider à répondre et à résoudre les préoccupations des clients, en les escaladant lorsque nécessaire.
  • Identifier les besoins des clients et déterminer des solutions pour les problèmes des clients, et ouvrir un éventail limité de produits et/ou de services pour les clients.
Objectifs de l'entreprise
  • Soutenir la réalisation des objectifs commerciaux en soutenant les objectifs de conseils.
  • Propager les produits, les conseils, les services et les capacités bancaires.
  • Comprendre et appliquer les politiques et procédures d'exploitation.
  • Contribuer aux objectifs commerciaux pour l'excellence opérationnelle.
  • Soutenir la réalisation des processus commerciaux et des procédures de manière précise et rapide.
  • Escalader les transactions ou les activités non standard ou à risque.
  • Soutenir et participer aux opportunités d'amélioration des processus.
  • Assurer les diligences nécessaires pour soutenir l'exactitude de toutes les transactions ou activités des clients.
  • Être au courant et se conformer au Code de conduite de la Banque.
Équipe et employé
  • Participer pleinement en tant que membre de l'équipe, promouvoir l'efficacité de l'équipe et contribuer à un environnement de travail positif.
  • Soutenir l'équipe en développant continuellement ses connaissances dans son domaine.
  • Participer à la gestion de performance personnelle et au développement, y compris la formation croisée au sein de son équipe.
  • Informez les autres et maintenez-les à jour sur toutes les informations pertinentes ou utiles liées aux activités quotidiennes.
  • Contribuer à un environnement équitable, positif et équitable qui soutient une main-d'œuvre diversifiée.
  • Agir en tant que champion de la marque pour votre domaine d'affaires ou de la fonction et de la banque, à l'intérieur et/ou à l'extérieur.
Étendue et profondeur
  • Exige des compétences en service client établies pour effectuer un large éventail d'activités et de transactions de client multi-étapes, généralement avec un impact financier limité.
  • Exige une connaissance large concernant le lot de produits de base de l'entreprise soutenue.
  • Évalue et recommande des solutions de client à partir d'options établies.
  • Comprend comment les tâches assignées se rapportent aux autres dans l'équipe de client ou de conseils et comment l'équipe s'intègre avec d'autres.
  • Identifie et évalue les problèmes des clients dans des situations simples en utilisant des procédures standard, et escalade les questions non standard internement ; généralement, aborde les demandes de routine nécessitant une discrétion minimale.
  • Impact les résultats de l'équipe par la qualité des services ou de l'information fournis aux clients.
  • Suit les procédures et les pratiques de service et de conseils standardisés et recommande des opportunités d'amélioration des processus dans son propre domaine de travail.
  • Utilise les compétences de communication pour échanger ou clarifier des informations sur les produits ou les processus avec calme et s'assure que les détails sous-jacents sont compris.
  • Exige une connaissance et des compétences de travail développées à travers la formation formelle ou l'expérience de travail.
  • Évalue généralement à un Gestionnaire de l'expérience client ou à un Gestionnaire de succursale.
Expérience et éducation
  • Diplôme d'études secondaires et/ou
  • 1+ an d'expérience pertinente.
  • Diplôme post-secondaire ou universitaire (dans un domaine connexe) préféré.


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