Current jobs related to Coordonnateur(trice) Expertise Processus en Gestion des Actifs - Ottawa, Ontario - Rio Tinto


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'équipe de la Croix-Rouge. Le candidat idéal possèdera une expérience pertinente dans la gestion de crise et la coordination d'équipes.Compétences requises :Expérience dans...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'équipe de la Croix-Rouge. Le candidat idéal possèdera une expérience pertinente dans la gestion de crise et la coordination d'équipes.Compétences requises :Expérience dans...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est chargé de mettre sur pied et d'appuyer une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et rapidité en cas de sinistre local touchant des individus et la collectivité. Il participe à la...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est chargé de mettre sur pied et d'appuyer une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et rapidité en cas de sinistre local touchant des individus et la collectivité. Il participe à la...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'organisation de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera chargé de mettre en place et de coordonner une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'organisation de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera chargé de mettre en place et de coordonner une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'organisation de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera responsable de la mise en place et de la coordination d'une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'organisation de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera responsable de la mise en place et de la coordination d'une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'équipe de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera chargé de mettre sur pied et d'appuyer une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgencesContexte et responsabilités :Le poste de Coordonnateur(-trice) de gestion des urgences est un rôle clé au sein de l'équipe de la Croix-Rouge. Le titulaire de ce poste sera chargé de mettre sur pied et d'appuyer une équipe de bénévoles capable d'intervenir avec professionnalisme et...


  • Ottawa, Ontario, Canada Le Musée des beaux-arts du Canada Full time

    Coordonnateur en construction Le Musée des beaux-arts du Canada cherche un coordonnateur en construction pour fournir des services de coordination et d'inspection en construction aux gestionnaires de projets de la division Planification et gestion des immeubles. Le candidat idéal possède un diplôme collégial en technologie architecturale et 2 ans...


  • Ottawa, Ontario, Canada Le Musée des beaux-arts du Canada Full time

    Résumé de lémploi**Lieu:** sur place, Musée des beaux-arts du Canada, promenade 380 Sussex, OttawaLe coordonnateur(trice) en construction est responsable de fournir des services de coordination et déinspection en construction aux gestionnaires de projets de la division Planification et gestion des immeubles lors de la mise en éuvre de tout projet...


  • Ottawa, Ontario, Canada Le Musée des beaux-arts du Canada Full time

    Résumé de lémploi**Lieu:** sur place, Musée des beaux-arts du Canada, promenade 380 Sussex, OttawaLe coordonnateur(trice) en construction est responsable de fournir des services de coordination et déinspection en construction aux gestionnaires de projets de la division Planification et gestion des immeubles lors de la mise en éuvre de tout projet...


  • Ottawa, Ontario, Canada Le Musée des beaux-arts du Canada Full time

    Résumé de lémploi**Lieu:** sur place, Musée des beaux-arts du Canada, promenade 380 Sussex, OttawaLe coordonnateur(trice) en construction est responsable de fournir des services de coordination et déinspection en construction aux gestionnaires de projets de la division Planification et gestion des immeubles lors de la mise en éuvre de tout projet...


  • Ottawa, Ontario, Canada Athlétisme Canada Full time

    Poste : Coordonnateur(trice) des opérationsL'Athlétisme Canada est à la recherche d'un coordonnateur(trice) des opérations pour rejoindre son équipe. Le candidat idéal possède une expérience professionnelle dans le domaine de la marchandise, du marketing ou des opérations, et est capable de travailler de manière...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste de Coordonnateur(-trice) des Ressources Humaines, Services Partagés Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Coordonnateur(-trice) des Ressources Humaines, Services Partagés au sein de notre équipe. Le candidat idéal possèdera une solide connaissance des processus RH et sera capable de travailler de manière...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Poste : Coordonnateur(-trice) senior, événements et campagnes financièresDescription du poste :L'organisation de Croix-Rouge est à la recherche d'un coordonnateur(-trice) senior pour ses événements et campagnes financières. Le candidat idéal aura une expérience de 5 ans au moins dans le milieu philanthropique, en marketing et en collecte de...


  • Ottawa, Ontario, Canada Kiewit Full time

    Recherchez un poste de coordonnateur(trice) de chantier/bureau pour travailler sur des projets de construction dans l'est du Canada, avec possibilité de mobilité et d'évolution professionnelle. Aperçu de la position En tant que coordonnateur(trice) de chantier/bureau, vous serez chargé(e) de coordonner les travaux d'ingénierie et de construction,...


  • Ottawa, Ontario, Canada Croix-Rouge Full time

    Tâches et responsabilités :Recevoir les appels des personnes recevant des services et effectuer le cycle complet d'inscription aux programmes de Santé et bien-être communautaires.Mettre à jour la base de données du système de gestion de l'information de la clientèle (CIMS) pour refléter les changements aux profils des personnes recevant les...


  • Ottawa, Ontario, Canada Kiewit Full time

    Présentation de la positionEn tant que coordonnateur(trice) de chantier, vous serez chargé(e) de coordonner les activités de construction et de gestion de projet pour les projets de génie civil de Kiewit. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de construction et les superviseurs pour assurer la réalisation des projets dans les...

Coordonnateur(trice) Expertise Processus en Gestion des Actifs

2 months ago


Ottawa, Ontario, Canada Rio Tinto Full time

Développez votre carrière dans un environnement de travail dynamique et stimulant

Nous sommes à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) Expertise Processus en Gestion des Actifs pour rejoindre notre équipe de Services Techniques. Ce poste constitue une excellente opportunité de partager vos connaissances avec vos pairs et de contribuer à la réussite de notre entreprise.

Vos responsabilités

  • Gérer les équipes suivantes : Fiabilistes, MDS (Spécialiste des Données de Base RTBS), Analystes en Gestion des Stocks
  • Promouvoir et diffuser les bonnes pratiques standards en Gestion des Actifs
  • Assurer le soutien aux chefs de services et coordonnateurs Techniques en Gestion des Actifs pour le déploiement et maintien des bonnes pratiques
  • Appliquer les principes de Santé, Sécurité et Environnement (SSE) de l'organisation en adoptant une attitude positive zéro par choix
  • Gérer les ressources de vos équipes
  • Amener vos équipes à identifier leur vision stratégique et définir leurs plans d'actions afin d'améliorer leurs tâches et l'impact de l'équipe au niveau régional
  • Soutenir vos ressources avec les différents enjeux et problèmes qu'elles vivent dans leur travail, et avec la direction et les ressources des usines
  • Assurer le développement des membres des équipes dans leur expertises techniques spécifiques
  • Influencer l'organisation sur les alignements stratégiques et les bonnes pratiques à déployer
  • Soutenir les coordonnateurs dans le déploiement des bonnes pratiques et dans le maintien (leadership de maintien, CSA, etc...)
  • Se tenir à jour sur les standards, et bonnes pratiques du CEO (centre d'excellence) en Gestion des Actifs RT
  • Assurer le parrainage de certains comités (dont le comité de planification 1Mt)
  • Accompagner les ressources dans leur travail (Aller-voir et cascading coaching) et faire un suivi régulier avec vos ressources (dans leur milieu de travail)
  • Assurer la gouvernance (et soutenir le développement) de certains outils informatiques reliés à la gestion des actifs
  • Assurer le développement et le maintien du site SharePoint de Gestion des Actifs régional

Vos qualifications

  • Baccalauréat en génie ou autre domaine connexe
  • Habilité à gérer des équipes qui œuvrent dans un cercle d'influence élargie
  • 5 ans minimum de connaissances dans les processus de Gestion des Actifs
  • Habilité à déployer les processus dans les équipes
  • Permis de conduire valide
  • Maîtriser le français à l'oral et à l'écrit et connaissance de base de l'anglais
  • Capacité d'influence vis-à-vis différente parties prenantes, dont la direction de l'organisation et les pairs
  • Facilité dans les relations interpersonnelles et capacité à travailler en équipe
  • Bon esprit d'analyse et une forte capacité d'adaptation aux changements
  • Capacité de coacher des ressources pour les faire progresser professionnellement

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l'aluminium, des minéraux critiques et d'autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations.

Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d'innovation et d'amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance.

Emplacement du poste

La région du Saguenay–Lac-Saint-Jean est un centre important pour notre groupe de produits Aluminium ; c'est de là que provient près de la moitié de sa production mondiale.

Chaque voix compte

Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d'Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d'origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l'aise d'être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l'impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès.

Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l'origine ethnique, à la religion, à l'âge, à l'orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.