Directeur(e) de Vente Gestionnaire

Le/la Gestionnaire des ventes est responsable de la réussite de la salle de montre en développant son équipe afin de mieux servir le client et d'atteindre les objectifs de vente au sein de la salle de montre. Il/elle doit avoir de bonnes compétences de communication, être un coach de vente et avoir une passion pour le leadership et le mentorat pour...

Le/la Gestionnaire des ventes est responsable de la réussite de la salle de montre en développant son équipe afin de mieux servir le client et d'atteindre les objectifs de vente au sein de la salle de montre. Il/elle doit avoir de bonnes compétences de communication, être un coach de vente et avoir une passion pour le leadership et le mentorat pour...

Titre du poste : Directeur-trice adjoint-e - Super C Type de poste : Permanent Numéro de la demande : 38221 Bannière : Super C Statut : Temps plein **Super C Greenfield Park** **Lieu **:5012 Bd Taschereau, Greenfield Park, QC J4V 2J2 **Nombre d’heures**: Temps plein **Quarts de travail** : Jour, soir et fin de semaine Venez relever de nouveaux...

D2 Technologie oeuvre depuis les 20 dernières années dans l’univers des solutions sans fil. Nous sommes le meilleur détaillant autorisé TELUS en matière B2B au Québec, car nous savons satisfaire et fidéliser nos clients abonnés, aller chercher de nouvelles clientèles et promouvoir les nouvelles technologies sans fil. D2 Technologie concrétise ce...

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Si vous avez une passion pour le monde du sport et Fitness, Fitness a Rabais est la destination de choix pour votre carrière. Nous cherchons actuellement un/e Associé(e) aux ventes à Partiel, Plein qui se joindra à notre formidable équipe à la boutique de Longueuil. **Vous reconnaissez-vous?**: - Un minimum de 3 ans d’expérience dans une équipe...

Titre du poste : Directeur Adjoint Type de poste : Permanent Numéro de la demande : 28150 Bannière : Super C Statut : Temps plein **SOMMAIRE**: Le titulaire relève du directeur du supermarché. Il assiste le directeur dans l’ensemble de ses fonctions en vue de réaliser des ventes maximales tout en satisfaisant la clientèle. **RESPONSABILITÉS...

Description du PosteNous sommes à la recherche d'un Gestionnaire commercial expérimenté pour rejoindre notre équipe au Village des Valeurs. Cette opportunité offre une chance exceptionnelle de faire carrière dans un environnement dynamique et passionné.Compensation:L'offre salariale pour ce poste est estimée entre 50 000$ et 70 000$ par an,...

Les spécialistes des ventes sont des associé(e)s qui stimulent les ventes de son département via un service à la clientèle exceptionnel. Son rôle est de bien définir les besoins des clients et de les conseiller afin de conclure des ventes. Il/elle sert de référence à notre clientèle; il/elle est présent(e) pour guider les clients sur la façon...

À Arbor Memorial, vous serez entouré de collègues attentionnés et de dirigeants expérimentés et dynamiques au sein d'une entreprise canadienne bien établie. Vos compétences et vos connaissances contribueront au final à des expériences significatives pour les familles que nous servons. Cela s'avère incroyablement gratifiant. Faire vraiment bouger...

Responsabilités En tant que Directeur des opérations de vente, vous êtes chargé de superviser les activités quotidiennes du magasin, garantissant la réalisation des objectifs financiers et l'expérience client exceptionnelle. Vous prenez des décisions importantes qui ont un impact direct sur le succès de votre magasin. Vos responsabilités...

**Aperçu du Groupe Village Des Valeurs**Village Des Valeurs est un leader mondial dans la vente d'articles usagés à des prix compétitifs. Notre mission est de promouvoir la réutilisation et de viser un avenir où les articles secondaires sont naturels. Nous fournissons nos magasins avec des articles utilisés, uniques et de haute qualité qui ont...

Les spécialistes des ventes sont des associé(e)s qui stimulent les ventes de son département via un service à la clientèle exceptionnel. Son rôle est de bien définir les besoins des clients et de les conseiller afin de conclure des ventes. Il/elle sert de référence à notre clientèle; il/elle est présent(e) pour guider les clients sur la façon...

Les spécialistes des ventes sont des associé(e)s qui stimulent les ventes de son département via un service à la clientèle exceptionnel. Son rôle est de bien définir les besoins des clients et de les conseiller afin de conclure des ventes. Il/elle sert de référence à notre clientèle; il/elle est présent(e) pour guider les clients sur la façon...

With a career at The Home Depot, you can be yourself and also be part of something bigger. Poste contractuel, remplacement maternité C’est grâce à un encadrement de la part des superviseur(e)s que nos associé(e)s peuvent s’épanouir et réaliser leur plein potentiel. Ils font preuve de leadership en encadrant, en formant, en motivant et en...

With a career at The Home Depot, you can be yourself and also be part of something bigger. Poste contractuel, remplacement maternité C’est grâce à un encadrement de la part des superviseur(e)s que nos associé(e)s peuvent s’épanouir et réaliser leur plein potentiel. Ils font preuve de leadership en encadrant, en formant, en motivant et en...

CompagnieVillage Des Valeurs est une entreprise fortement engagée dans le développement durable, avec des magasins de détaillants à but lucratif dans plusieurs pays. Nous sommes connus pour notre modèle « Repenser et Réutiliser », qui consiste en l'achat, la revente et le recyclage d'articles d'occasion.Nos marques incluent Village Des...

**GÉRANT(E) DE BOUTIQUE** **DESCRIPTION SOMMAIRE**: Chez Continental, votre rôle est très important, il est d'établir une relation avec tous nos clients et d'offrir un service avec des possibilités - Nous sommes centrés sur nos clients. - Nous avons le désir sincère de travailler en équipe. - Nous sommes intègres et de confiance. - Nous avons tous...

With a career at The Home Depot, you can be yourself and also be part of something bigger. Poste contractuel, remplacement maternitéC’est grâce à un encadrement de la part des superviseur(e)s que nos associé(e)s peuvent s’épanouir et réaliser leur plein potentiel. Ils font preuve de leadership en encadrant, en formant, en motivant et en inspirant...