Développeur Middleware Sénior

DESCRIPTION DU CLIENT

ITI est une entreprise de services et de solutions technologiques qui fournit des conseils stratégiques, des solutions d'implémentation et des services de gestion de l'infrastructure informatique.

Nos équipes d'experts sont présentes dans diverses régions du Canada et ont acquis une expertise dans différents niveaux de gouvernement et dans des entreprises privées de toutes tailles.

À ITI, nous ne nous contentons pas de mettre en place des infrastructures informatiques, nous visons à offrir des solutions personnalisées qui répondent aux besoins spécifiques de nos clients.

Nos services comprennent :

• La gestion complète ou à la carte de vos projets
• L'analyse stratégique de vos défis commerciaux pour proposer des solutions adaptées
• La mise en œuvre de notre expertise dans votre entreprise

DESCRIPTION DU POSTE

Votre nouveau défi avec nous

Notre client, une entreprise du secteur financier, recherche actuellement un Développeur Middleware Sénior pour un mandat de 7 mois avec possibilité de prolongation.

Nature de l'emploi :

• Montréal, Toronto ou Ottawa
• Temps plein
• Hybride (2 jours par semaine en présentiel)

Votre agenda pourrait ressembler à :

• Rédiger des documents de spécifications fonctionnelles et des diagrammes pour les plateformes de l'employeur ainsi que les applications ERP personnalisés.
• Jouer un rôle clé dans l'architecture des systèmes ainsi que dans le design et les décisions techniques, incluant la sélection des technologies, des frameworks et des outils spécifiques au système ERP.
• Compléter des projets de développement ERP en suivant les bonnes pratiques SDLC.
• Conduire des revues de code et fournir des commentaires en lien avec la qualité du code et des bonnes pratiques afin de résoudre les problèmes en lien avec l'implantation de l'ERP.
• Créer et maintenir la documentation en lien avec les procédés d'architecture, de design, de développement et de déploiement reliés à Dynamics ERP et SuccessFactors.
• Collaborer avec les diverses parties prenantes (Product Owners, Scrum masters et diverses équipes techniques) afin d'assurer que les aspects techniques s'alignent avec les buts de l'entreprise, particulièrement ceux impliquant les systèmes ERP.
• Conseiller les développeurs juniors en leur fournissant du mentorat, des connaissances et en partageant ses connaissances.

Les immanquables :

• Posséder une cote de Sécurité Approfondie (Enhanced Security) du Gouvernement du Canada.
• Connaissances techniques suivantes : Azure Middleware C#.Net.

Nous avons un fit ?

En se joignant à ITI placement de ressources, voici ce qui s'offre à vous :

• Régime d'assurances collectives comprenant assurance vie, salaire et soins de santé + 5 journées maladies, après 90 jours d'ancienneté.
• Programme de vacances.
• Accès à des congés fériés.
• Des cadeaux aux fêtes.
• Un comité RH qui assure des suivis de carrière, organise des 5@7 pour décompresser avec nos quizz, blind-test, laser-tag, lancer de haches ... et plus encore.
• Programme de référencement.
• Et cerise sur le gâteau, un accès à plus de 10 000 formations via la plateforme Udemy au bout d'un (1) an de service.