Current jobs related to Assistant administratif - Port Coquitlam, British Columbia - Fruiticana

  • Assistant de gestion administrative spécialisé

    5 hours ago

    Coquitlam, British Columbia, Canada CLEAN & GREEN BUILDING MAINTENANCE INC. Full time

    Présentation du posteClean & Green Building Maintenance Inc. cherche un assistant de gestion administrative spécialisé pour rejoindre son équipe dynamique. Le poste consiste à fournir un soutien administratif efficace au sein de l'entreprise.Fonctions et responsabilitésAssister le personnel de direction dans la planification et la coordination des...

  • Assistant en soins infirmiers à l'extérieur

    2 weeks ago

    Port-Cartier, Canada Gestion Rémabec inc. - Côte Nord Full time

    Gestion Rémabec inc. - Côte Nord recherche un diplômé d'études collégiales en soins infirmiers pour occuper le poste d'assistant en soins infirmiers à l'extérieur. Ce poste est basé dans un camp forestier situé sur la Côte-Nord.**Rôle et Responsabilités**Sous la supervision du surintendant de camp, vous serez chargé de...

  • Adjoint(E) Administratif(Ve)

    2 months ago

    Saint-jean-port-joli, Canada Metro Inc. Full time

    Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion! **Rejoindre notre équipe comporte ses avantages** - Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle - Assurances collectives dès la première journée - Régime de retraite très compétitif - Politique de vacances généreuse - Congés mobiles - Programme d’aide aux...

  • Technicien(Ne) à La Paie Et RH

    5 months ago

    Saint-jean-port-joli, Canada Plastiques Gagnon Full time

    **Nombre de postes à combler**: 1 **Horaire de travail**: À discuter **Quart de travail**: jour **Statut de l’emploi**: Permanent **Salaire**: À discuter **Date d’entrée en fonction**: Dès que possible **Description sommaire** Relevant du Responsable de l’administration, le titulaire du poste effectue le traitement de la paie et des...

Assistant administratif

2 months ago

Port Coquitlam, British Columbia, Canada Fruiticana Full time
Poste de Coordinateur administratif

Fruiticana recherche un Coordinateur administratif pour rejoindre son équipe dynamique.

Responsabilités
  • Organisation et coordination : Organiser et coordonner des séminaires, des conférences, etc.
  • Supervision : Superviser d'autres travailleurs
  • Formation : Former d'autres travailleurs
  • Prise de notes : Prendre et préparer les minutes de réunions, de séminaires et de conférences
  • Établissement de procédures : Déterminer et établir des procédures et des routines de bureau
  • Planification d'appels : Planifier et confirmer des rendez-vous
  • Reception des appels : Répondre au téléphone et transmettre des appels et des messages
  • Recherche d'informations : Rechercher et compiler des données, des statistiques et d'autres informations
  • Approvisionnement : Commander des fournitures de bureau et maintenir un inventaire
  • Organisation du voyage : Organiser les voyages, les itinéraires et les réservations
  • Accueil : Accueillir les gens et les diriger vers les contacts ou les zones de service
  • Établissement de systèmes de fichiers : Établir et maintenir des systèmes de fichiers manuels et informatisés
  • Écriture de correspondance : Écrire et corriger des correspondances, des formulaires et d'autres documents
  • Planification des opérations quotidiennes : Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les opérations quotidiennes
Conditions de travail et capacités physiques
  • Environnement dynamique : Travailler dans un environnement dynamique
  • Attention au détail : Être attentif aux détails
Compétences personnelles
  • Capacité à gérer plusieurs tâches : Être capable de gérer plusieurs tâches
  • Organisation : Être organisé
  • Précision : Être précis
  • Gestion du temps : Gérer son temps
Expérience
  • 2 ans à moins de 3 ans : Avoir 2 ans à moins de 3 ans d'expérience
Support aux personnes handicapées
  • Formation à l'accessibilité : Fournir une formation à l'accessibilité aux employés pour créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
  • Politiques d'embauche accessibles : Appliquer des politiques d'embauche accessibles qui accueillent les personnes handicapées
Support aux nouveaux arrivants et aux réfugiés
  • Reconnaissance des compétences étrangères : Soutenir les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés avec la reconnaissance des compétences étrangères
  • Formation à la diversité et à la culture : Fournir des formations à la diversité et à la culture pour créer un environnement de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Support aux jeunes
  • Formation à la diversité et à la culture : Fournir une formation à la diversité et à la culture aux employés pour créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Support aux vétérans
  • Formation à la diversité et à la culture : Fournir une formation à la diversité et à la culture aux employés pour créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Support aux Autochtones
  • Formation à la culture : Fournir une formation à la culture aux employés pour créer un environnement de travail accueillant pour les Autochtones
Support aux travailleurs âgés
  • Politiques d'embauche sans discrimination : Appliquer des politiques d'embauche sans discrimination en fonction de l'âge
  • Formation à la diversité et à la culture : Fournir une formation à la diversité et à la culture aux employés pour créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
Support aux minorités visibles
  • Politiques d'embauche sans discrimination : Appliquer des politiques d'embauche sans discrimination envers les membres des minorités visibles
  • Formation à la diversité et à la culture : Fournir des formations à la diversité et à la culture pour créer un environnement de travail accueillant pour les membres des minorités visibles