Chef de Projet, Construction Électrique

4 weeks ago


Vaughan, Ontario, Canada Plan Group Full time

Vous cherchez un nouveau défi professionnel ? Le Groupe Plan recherche un chef de projet électrique expérimenté pour diriger des projets à fort enjeu et avoir un impact significatif. Si vous êtes prêt à sortir de votre rôle actuel et à prendre en charge des projets de plusieurs millions de dollars, nous vous invitons à postuler.

En tant que chef de projet, construction électrique, vous devrez :

Diriger la planification, la coordination et la gestion de projets de construction électrique de grande envergure, en veillant à ce qu'ils soient achevés dans les délais impartis, dans le respect de l'étendue des travaux et du budget.

Assurer un leadership stratégique et promouvoir activement les initiatives en matière de santé et de sécurité au sein de toutes les équipes de projet.

Assurer la performance du projet en surveillant l'avancement, en contrôlant les coûts et en respectant le calendrier grâce au programme d'efficacité T.I.M.E. du Groupe Plan.

Identifier et résoudre les problèmes de haut niveau liés aux projets, en proposant des solutions pour éviter les retards ou les dépassements de budget.

Superviser et assurer la bonne exécution des processus d'assurance qualité, de mise en service et de remise du projet.

Se faire le champion de l'ingénierie de la valeur et des stratégies de réduction des coûts afin de maximiser la rentabilité des projets.

Guider l'analyse du chemin critique pour aider les équipes de projet à respecter les délais.

Diriger la planification préalable aux travaux, y compris le renouvellement des devis, le lancement des projets, la sélection des sous-traitants et la gestion des risques.

Collaborer avec la supervision du site afin d'assurer une affectation optimale des ressources en termes de main-d'œuvre.

Assurer la responsabilité et l'excellence de la documentation du projet, des ordres de modification, de la coordination des matériaux et des réunions de chantier.

Encadrer et développer les gestionnaires de projet, en leur fournissant des informations en retour, en les accompagnant et en les formant afin de favoriser l'évolution de leur carrière et la réussite des projets.

Établir des relations solides avec les clients, les entrepreneurs et les ingénieurs pour assurer la réussite des projets et maintenir la réputation du Groupe Plan.

Le candidat idéal possède :

Un diplôme d'études supérieures en génie électrique ou dans un domaine connexe.

Plus de 10 ans d'expérience dans la construction électrique, dont au moins 7 ans à un poste de direction ou de directeur de projet ; l'expérience dans le commerce est un atout majeur.

Expérience confirmée de la gestion de projets électriques commerciaux et institutionnels de grande envergure.

Solides compétences en matière de construction électrique, l'expérience des métiers étant considérée comme un atout.

Connaissance des méthodologies et des outils de gestion de projet (la certification PMP, PMI est un atout).

Une bonne connaissance des logiciels de planification tels que Primavera ou MS Project est un atout.

Compétences exceptionnelles en matière de leadership, avec un don pour la gestion et l'encadrement d'équipes diverses.

Excellentes aptitudes à la communication et aux relations humaines, aisance à travailler avec les clients, les sous-traitants et les équipes internes.

En rejoignant l'équipe du Groupe Plan, vous serez partie d'une entreprise qui grandit pour devenir l'une des sociétés de construction intégrée les plus réputées et respectées du pays. Notre réseau mondial offre des possibilités infinies.

Apportez votre talent, votre énergie et vos idées, et ensemble, construisons votre carrière. Pour plus d'informations, suivez-nous sur les réseaux sociaux et visitez notre site Web à www.plan-group.com

Merci de votre intérêt pour rejoindre le Groupe Plan, un employeur égalitaire. Veuillez noter que, en raison du volume de candidatures, seuls ceux qui seront considérés pour un entretien seront contactés. Des accommodements seront faits pour les candidats handicapés au cours des processus de recrutement. Si vous êtes contacté pour un entretien, veuillez nous informer si des accommodements sont nécessaires.



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