Chef de projet technique de l'application
4 weeks ago
Nous sommes à la recherche d'un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chef de projet technique de l'application.
Le candidat idéal possède une grande expérience en leadership et en coaching, et est capable de diriger des projets importants et complexes.
Les responsabilités de ce poste incluent la gestion des relations avec les partenaires internes, la direction des activités courantes des applications et de l'infrastructure en production, et la promotion de l'innovation dans tous les domaines de responsabilité.
Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome et de prendre des décisions éclairées.
Les qualifications requises incluent une formation technique, des compétences en analyse et en conception, et une expérience en leadership et en gestion de projet.
Si vous êtes un leader technique expérimenté et passionné, nous vous encourageons à postuler pour ce poste.
Comment réussir
- Axé sur l'exécution – Collaborer étroitement avec les partenaires internes pour déterminer, négocier et gérer les projets dans les délais convenus.
- Leadership du personnel – Gérer et encadrer une équipe très performante.
- Gestion relationnelle – Collaborer étroitement avec les équipes de projet, les cadres supérieurs, les parties intéressées et les partenaires d'affaires.
- Agir à titre de modérateur du processus de création de solutions – Diriger, faciliter et coordonner la conception de solutions.
Vos attributs
- Vous êtes un leader technique chevronné. Vous possédez une grande expérience en leadership et en coaching, et êtes capable de diriger des projets importants et complexes.
- Vous avez des compétences approfondies en analyse et en conception. Vous êtes capable de trouver des solutions efficaces à des problèmes diversifiés et complexes.
- Vous êtes un leader audacieux et authentique. Vous vous passionnez pour le perfectionnement et le coaching afin de faire ressortir le meilleur chez les gens.
- Vous adoptez le changement et en faites la promotion. Votre réflexion et votre façon de travailler sont en perpétuelle évolution afin d'offrir le meilleur de vous-même.
- La réussite collective vous motive. Vous savez que la collaboration peut transformer une bonne idée en idée extraordinaire, et qu'une équipe englobante, dont les membres aiment travailler ensemble est d'une redoutable efficacité quand il s'agit de créer une vision commune.
- Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d'équipe et de responsabilisation.
Ce que la Banque CIBC vous offre
À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu'employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d'exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.
Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l'adhésion à un programme d'avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d'achat d'actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.
Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.
Nous favorisons une culture qui encourage l'expression de vos ambitions au moyen d'initiatives comme la journée Raison d'être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.
Sous réserve des modalités du régime et du programme
Ce que vous devez savoir
- La Banque CIBC s'est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l'équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d'un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d'une solution d'adaptation, écrivez à .
- Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s'il y a lieu, détenir un permis de travail ou d'études valide.
- Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d'autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français, MS Office). Notre objectif pour le processus de demande est d'en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l'occasion d'en apprendre davantage sur nous.
Lieu de travail
Toronto-81 Bay, 27th Floor
Type d'emploi
Permanent
Heures de travail hebdomadaires
37.5
Compétences
Architecture technique, Coaching, Conception de solutions, Développement d'applications, Gestion de projet, Gestion des parties concernées, Gestion des personnes, Leadership, Prise de décision, Technologies d'entreprise
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