Conseiller RH en acquisition de talents

2 months ago


Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

**Rôle et responsabilités**

Le Spécialiste des ressources humaines en acquisition de talents et culture travaillera en étroite collaboration avec un partenaire d'affaires des ressources humaines pour apprendre les nombreux aspects des activités générales des RH et offrir un soutien administratif aux différentes régions d'exploitation.

**Compétences et responsabilités**

  • Traiter la correspondance, la documentation, les dossiers et les rapports confidentiels liés aux activités de l'équipe Talents et culture, notamment en tenant à jour, en organisant et en classant les dossiers numériques des employés.
  • Aider le partenaire d'affaires des ressources humaines à préparer des lettres, rapports, notes de service des Talents et culture, et de la correspondance connexe.
  • Appuyer le partenaire d'affaires des ressources humaines pour la préparation des détails à remettre au Coordonnateur ou à la Coordonnatrice, Talents et culture pour le traitement de la paie toutes les deux semaines.
  • Posséder les connaissances et les compétences nécessaires pour conserver et tenir à jour les renseignements sur les employés dans UKG, notre système de renseignements de ressources humaines (HRIS).
  • Réaliser d'autres fonctions administratives, au besoin, pour soutenir les programmes et initiatives de l'équipe nationale des Talents.
  • **Acquisition des talents**
    • Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes de niveau régional et les postes des sites dans le portefeuille qui lui est attribué.
    • Attirer et bâtir de façon proactive des bassins de candidats en faisant appel à divers sites d'emplois en ligne, des médias sociaux, des réseaux, et des établissements d'enseignement collégial.
    • Concevoir des stratégies de recrutement pour les rôles cruciaux et difficiles à pourvoir.
    • Aider le partenaire d'affaires des ressources humaines à traiter diverses demandes liées aux relations avec les employés.
    • Aider à résoudre les demandes, préoccupations et plaintes mineures liées aux RH.

**Exigences**

  • Formation postsecondaire avec spécialisation en ressources humaines; diplôme collégial ou universitaire en administration des RH ou dans un domaine équivalent.
  • Au moins deux ans d'expérience pertinente dans un rôle d'opérations RH.
  • Expérience en matière d'administration et accent mis sur l'acquisition de talents.
  • Capacité de se faire le défenseur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion.
  • Le français et l'anglais sont exigés.


  • Montreal, Quebec, Canada Randstad Full time

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    Poste de Conseiller(ère) senior en acquisition de talents Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) senior en acquisition de talents pour rejoindre notre équipe complètement remote.Vous souhaitez vous joindre à une équipe qui prône l'autonomie et la flexibilité ?Nous offrons une opportunité de mettre de l'avant l'ensemble...


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    Conseiller(ère) senior en acquisition de talentsNous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) senior en acquisition de talents pour rejoindre notre équipe complètement remote. Vous souhaitez vous joindre à une équipe qui prône l'autonomie et la flexibilité ?Nos missions:Offrir aux employeurs des services conseils afin de les aider à...


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    Présentation du posteNous recherchons un Conseiller en acquisition de talents pour rejoindre notre équipe de ressources humaines. Vous serez responsable de la gestion du cycle complet de recrutement pour les postes de niveau régional et les postes des sites dans le portefeuille qui vous est attribué.ResponsabilitésGérer le cycle complet de recrutement...


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    Responsable RH et Acquisition de TalentsChez Solutions Metrix, nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable RH et Acquisition de Talents. Cette fonction est essentielle pour comprendre les besoins des personnes et les satisfaire.Compétences requisesExpérience dans la gestion des ressources humainesConnaissance des...


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    ResponsabilitésLe conseiller en acquisition de talents sera responsable de divers mandats de recrutement. Il devra gérer le cycle de recrutement complet pour ses postes assignés, de l'affichage jusqu'à la signature des contrats d'embauche par les candidats.Compétences requisesExpérience en recrutement ou dans un département de ressources...


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