Métallurgiste sénior en minerai de fer

4 weeks ago


Fermont, Quebec, Canada Minerai de fer Québec Full time
Développement de carrière chez Minerai de fer Québec

Minerai de fer Québec est une entreprise leader dans l'industrie minière, et nous sommes à la recherche d'un métallurgiste sénior pour rejoindre notre équipe.

Responsabilités
  • Superviser l'équipe de métallurgistes et de techniciens de procédé;
  • Participer au programme de prévention en santé et sécurité au travail;
  • Partager l'animation des rencontres mensuelles;
  • Agir en tant qu'agent de changement et de mobilisation, tout en maintenant l'harmonie dans les relations avec les employés;
  • Participer au développement d'une stratégie court/moyen/long terme avec les équipes et chef métallurgiste;
  • Développer et gérer des projets techniques de concert avec les équipes d'opérations pour atteindre les objectifs stratégiques de l'entreprise;
  • Supporter les équipes d'opération dans l'exécution de projets d'amélioration technique et de croissance;
  • Faire le suivi et coordination des projets gérés par les membres de son équipe et du groupe, apporter son aide au niveau technique, gestion des entrepreneurs, approbation, factures et gestion des coûts, etc.;
  • Assurer les rencontres « one-on-one » avec les membres de son équipe, ainsi que les suivis d'objectifs personnels;
  • Consulter des spécialistes externes, lire les rapports et évaluer les propositions techniques;
  • Maintenir ses connaissances à jour par la recherche et la lecture de documentation, la visite d'autres entreprises similaires.
Qualifications et compétences requises
  • Détenir un diplôme universitaire en métallurgie ou dans un domaine connexe;
  • Minimum de 7 ans d'expérience dans l'industrie minière dans des rôles techniques et opérationnels;
  • 2 ans d'expérience en supervision d'équipe cadre et syndiquée;
  • Connaissance du minerai de fer et des procédés associés;
  • Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec, ou l'équivalent;
  • Posséder de fortes qualités en leadership, en communication et en animation d'équipe;
  • Avoir de la facilité à motiver et mobiliser son équipe vers l'atteinte des résultats;
  • Bon vulgarisateur, il sait facilement partager ses connaissances avec ses collègues;
  • Profil « intrapreneur », sens aigu des affaires : coûts/bénéfices, résultats, SST;
  • Maîtriser les systèmes informatiques (suite Office);
  • Connaissance de la suite Office, PI DataLink, PI Vision, Bilmat, SAP et Minitab;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Capacité d'adaptation;
  • Un permis de conduire valide – classe 5.
Habiletés professionnelles et personnelles
  • Savoir-faire et Savoir-être en matière de Capital humain;
  • Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
  • Excellent communicateur et avoir un bon esprit d'équipe;
  • Initiative et organisation;
  • Rigueur, éthique et intégrité;
  • Leader « agile », habile à gérer et mobiliser les équipes vers les objectifs ciblés;
  • Maîtriser le français et l'anglais (à l'oral et à l'écrit) est important pour communiquer avec nos clients et fournisseurs internationaux.


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    Minerai de fer Québec - Recherche d'une adjointe de directionContexteMinerai de fer Québec est une entreprise leader dans l'exploitation du minerai de fer au Lac Bloom à Fermont. Nous sommes à la recherche d'une adjointe de direction pour soutenir notre équipe de direction dans la gestion des priorités stratégiques de...