Gestionnaire, réclamations et indemnisation SST
1 month ago
Venez construire l'avenir avec Amazon en tant que Gestionnaire de l'indemnisation des accidents du travail. Responsable de l'administration et la gestion du programme d'indemnisation des accidents du travail d'Amazon au Canada.
Responsabilités- Assurer que l'entreprise est conforme aux réglementations provinciales en matière d'indemnisation des accidents du travail et aux politiques et directives d'Amazon.
- Diriger et motiver une équipe de gestionnaires en indemnisation SST.
- Agir comme point de contact pour les parties prenantes concernant tout incident ou blessure qui pourrait ou a entraîné une demande d'indemnisation des accidents du travail.
- Collaborer avec les responsables médicaux, santé et sécurité et opérations pour examiner les réclamations ainsi que les tendances potentielles.
- Point de contact avec les partenaires internes et externes aux sujets concernant l'administration des réclamations d'indemnisation.
- Correspondance interne : point de contact pour la documentation relative aux réclamations. Cela inclut les détails d'enquête ainsi que toute information de santé pertinente à la demande de prestations médicales externes et les notes de traitement.
- Correspondance externe : répondez aux demandes des Commission dans les 24 heures pour assurer une gestion diligente des réclamations.
- Coopérer au développement des plans de retour au travail et réadaptation en évaluant les besoins médicaux, professionnels, comportementaux, etc. selon les besoins.
- Communiquer avec les parties prenantes, tant internes qu'externes, pour examiner les notes de traitement, demander des éclaircissements si nécessaire, effectuer un suivi auprès des Commissions, ainsi que planifier des rendez-vous si une référence à un spécialiste est nécessaire.
- Assure la confidentialité des dossiers de demandes d'indemnisation des accidents du travail, y compris les renseignements médicaux pertinents liés à la réclamation.
- Collaborer avec plusieurs départements pour coordonner et gérer les programmes de retour au travail pour les employés afin de s'assurer que les restrictions de travail sont respectées.
- Examiner les coûts des réclamations avec le directeur national et formuler des stratégies pour minimiser les impacts financiers de l'invalidité sur l'entreprise.
- Gérer les processus de contestation pour chaque réclamation au sein du groupe de clients désigné.
- Gérer les besoins administratifs des réclamations pour s'assurer que les processus de gestion des dossiers sont respectés.
- Disponible pour les voyages nationaux et potentiellement internationaux.
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4 days ago
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