Directeur(trice) adjoint(e) Service de la paie Nord-Américaine

4 weeks ago


Québec, Quebec, Canada IA Financial Group Full time

Description

Recherchez-vous un défi passionnant et une opportunité de croissance professionnelle? Nous sommes à la recherche d'un Directeur(trice) adjoint(e) Service de la paie Nord-Américaine pour rejoindre notre équipe dynamique.

Gestion des ressources humaines :

  • Évaluez les ressources sous votre responsabilité en fonction des paramètres du processus d'évaluation et gérez la performance des employés sous votre responsabilité.
  • Analysez constamment votre structure d'équipe en fonction de l'évolution des besoins opérationnels.
  • Participez à l'élaboration des objectifs annuels de votre équipe.
  • Identifiez les besoins de formation et de développement et êtes responsable du suivi des activités de formation.
  • Soutenez et conseillez les employés sous votre supervision, les mobilisez et influencez le cours des travaux en vue d'atteindre les objectifs visés.
  • Responsable du processus de recrutement et de sélection et facilitez l'intégration des nouveaux employés.

Gestion de l'approche employés et partenaires :

  • Visez l'amélioration de la satisfaction des employés/partenaires par la recherche et l'application de solutions novatrices.
  • Accompagnez les différents partenaires de la VPTC dans la livraison de leurs projets et initiatives.
  • Effectuez des présentations des grandes orientations ou réalisation de votre équipe auprès de l'équipe de gestion.

Gestion des opérations :

  • Responsable de la production de la paie canadienne et américaine ainsi que l'émission des feuillets fiscaux requis, supportez les filiales dans la comptabilisation de leur paie.
  • Responsable de l'amélioration continue et de l'optimisation des méthodes de travail et des processus en tirant partie des nouvelles technologies.
  • Développez, mettez en place et optimisez les objectifs et les indicateurs des équipes permettant d'informer la direction et les partenaires de l'évolution des activités.
  • Participez au déploiement de la vision et de la stratégie d'entreprise en ce qui concerne les expertises sous votre responsabilité.
  • Prenez en charge, planifiez, organisez, dirigez, contrôlez et optimisez un groupe d'activités opérationnelles de façon à rencontrer les besoins d'affaires, les niveaux de services et les délais prévus.
  • S'assurez de la documentation complète des processus et des procédures sous votre supervision.
  • Gérez le calendrier des tâches et des projets, planifiez les échéanciers en fonction des priorités opérationnelles et s'assurez de la disponibilité des ressources.
  • Mettez en place des procédures d'audits et d'assurance qualité robustes et voyez à leur suivi rigoureux.

Gestion des relations inter-secteurs :

  • Intervenez auprès des autres secteurs de l'entreprise lors de situations problématiques en lien avec votre équipe.
  • Assurez un leadership d'influence et de résultats dans le cadre des projets de migration ou d'amélioration de système ou lors de fusion et acquisition d'entreprise.

Profil recherché :

  • Minimum de 15 années d'expérience pertinente, dont au moins 10 années dans un rôle de gestion.
  • BAC en administration des affaires ou une discipline connexe (atout).
  • Possédez une expertise avancée de la paie canadienne et américaine ainsi que des différentes obligations légales et fiscales qui en découlent.
  • Possédez des connaissances avancées dans le domaine des ressources humaines et du service à la clientèle.
  • Devez démontrer des habiletés particulières au niveau du leadership, de la gestion et de la communication.
  • Excellent sens de l'organisation, des priorités et aptitudes pour la gestion du temps.
  • Maitrise du système Workday un atout important.
  • Niveau de connaissance avancé de la langue anglaise requise, étant donné que la personne devra gérer des employés au Canada et aux États-Unis, former et encadrer tant des employés francophones qu'anglophones, organiser des sessions de formation bilingues, et assister à des réunions avec des partenaires anglophones, occupant environ 50% de son temps.


  • Québec, Quebec, Canada iA Groupe financier iA Financial Group Full time

    Professionnel de la gestion des ressources humainesNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines au sein de notre équipe de la paie Nord-Américaine. Cette personne sera responsable de la gestion de l'équipe, de la planification et de la coordination des activités...


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    Description Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Directeur(trice) adjoint(e) Service de la paie Nord-Américaine au sein de notre équipe. Cette personne sera responsable de la gestion d'une équipe multisite composée d'une douzaine d'employés. Gestion des ressources humaines : Évaluation des ressources sous...


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    DescriptionRecherchez-vous un défi passionnant dans un environnement dynamique? Nous sommes à la recherche d'un Directeur(trice) adjoint(e) Service de la paie Nord-Américaine pour rejoindre notre équipe.Gestion des ressources humaines :Évaluez les ressources sous votre responsabilité en fonction des paramètres du processus d'évaluation et gérez...


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    Description Nous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Directeur(trice) adjoint(e) Service de la paie Nord-Américaine au sein de notre équipe. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe multisite composée d'une douzaine d'employés. Votre mission consiste à structurer, organiser, transformer, développer,...


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    DescriptionRejoignez notre équipe et contribuez à la croissance de notre entreprise en tant que Directeur(trice) adjoint(e), Service de la paie Nord-Américaine.Gestion des ressources humaines :Évaluez les ressources sous votre responsabilité selon les paramètres du processus d'évaluation et gérez la performance des employés sous votre...


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    Rôle et responsabilitésL'objectif principal de ce poste est de superviser l'équipe Nord-américaine du Service de la paie et de s'assurer que les objectifs de la direction sont atteints. Le titulaire de ce poste sera responsable de la gestion des ressources humaines, de l'approche employés et partenaires, ainsi que de la gestion des...


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    Nous sommes à la recherche d'un Directeur(trice) Adjoint(e) passionné pour rejoindre notre équipe à 3 Brasseurs. En tant que Directeur(trice) Adjoint(e), vous serez le bras droit du Directeur(trice) de restaurant et vous contribuerez à atteindre les objectifs financiers, managériaux et commerciaux du restaurant. Vous serez responsable de la...


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    DescriptionL'objectif principal de ce poste est de participer à la production de la paie nord-américaine pour plus de 9 500 employés répartis dans plusieurs filiales de iA Groupe financier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de paie pour effectuer un traitement de paie nord-américaine à la quinzaine.Vos...


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    DescriptionL'objectif principal de ce poste est de participer à la production de la paie nord-américaine pour plus de 9 500 employés répartis dans plusieurs filiales de iA Groupe financier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de paie pour effectuer un traitement de paie nord-américaine à la quinzaine.Vos...


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    DescriptionL'objectif principal de ce poste est de participer à la production de la paie nord-américaine pour plus de 9 500 employés répartis dans plusieurs filiales de iA Groupe financier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de paie pour effectuer un traitement de paie nord-américaine à la quinzaine.Vos...


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    DescriptionL'objectif principal de ce poste est de participer à la production de la paie nord-américaine pour plus de 9 500 employés répartis dans plusieurs filiales de iA Groupe financier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de paie pour effectuer un traitement de paie nord-américaine à la quinzaine.Vos...


  • Québec, Quebec, Canada IA Financial Group Full time

    DescriptionDans le cadre de vos fonctions, vous participez aux activités liées à la production de la paie nord-américaine pour plus de 9 500 employés répartis dans plusieurs filiales de iA Groupe financier, et ce, selon les politiques (régime à prestations déterminées, cotisations déterminées, assurances collectives, régimes achat d'actions,...


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    Titre du poste : Directeur(trice)-adjoint(e) de magasinType de poste : PermanentNuméro de la demande : 39044Bannière : MetroStatut : Nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire passionné(e) d'alimentation pour occuper le poste de directeur(trice)-adjoint(e) de magasin. En rejoignant notre réseau de magasin, vous bénéficierez d'un programme de...


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    Titre du poste : Gestionnaire de magasin adjoint(e)Type de poste : PermanentNuméro de la demande : 39044Bannière : MetroStatut :Nous sommes à la recherche d'un(e) gestionnaire passionné(e) d'alimentation pour combler le poste de directeur(trice)-adjoint(e) de magasin. En vous joignant à notre réseau de magasin, vous bénéficierez d'un programme de...


  • Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full time

    Votre rôle En tant que paie maître adjoint(e) chez EightSix Network, vous serez responsable de la compilation, de l'entrée et de la vérification quotidienne des données conformément aux pratiques et aux lignes directrices établies. Vous organiserez l'information et la saisie et vous soumettrez toutes les données pour le processus de paie...