Développeur mobile de haute performance

7 days ago


Laval, Quebec, Canada Verosoft Design (VSD) Full time $100,000 - $120,000

À propos de notre entreprise

Verosoft Design (VSD), un partenaire mondial certifié Microsoft Gold depuis 2005, offre des solutions de gestion d'actifs faciles à mettre en œuvre intégrées dans Microsoft Dynamics 365 Business Central. Notre plateforme EAM, The Asset Guardian (TAG), aide les entreprises à rationaliser leurs opérations, réduire les coûts et améliorer leur performance.

Nous sommes animés par l'innovation, le travail d'équipe et une passion pour la technologie afin d'aider les entreprises à prospérer.

Salaire : 100 000 $ à 120 000 $ CAD par an, selon l'expérience.

Description du poste :

  • Concevoir et mettre en œuvre des fonctionnalités mobiles avancées pour nos solutions, notamment The Asset Guardian (TAG) EAM, et notre portail de gestion des licences, Hub4Partners.
  • Maintenir et améliorer l'architecture technique, y compris la structure du code, l'optimisation de la pile technologique et les pipelines de déploiement.
  • Collaborer efficacement avec des équipes de développement interfonctionnelles pour livrer des solutions de haute qualité.
  • Superviser le déploiement et la configuration des solutions logicielles mobiles.
  • Identifier, diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
  • Communiquer les mises à jour, défis et considérations techniques aux parties prenantes internes.

Répertoire des compétences et qualifications requises :

  • Expertise en frameworks et outils de développement mobile, en particulier React Native, développement natif pour iOS (Objective-C et/ou Swift) et Android (Java et/ou Kotlin).
  • Compétence en traduisant les exigences métier et les récits utilisateurs en solutions techniques exploitables.
  • Connaissance des plateformes cloud comme Microsoft Azure et des outils tels qu'Azure DevOps.
  • Compétence en communication orale et écrite en anglais, avec la capacité de simplifier des concepts techniques complexes pour des parties prenantes non techniques.

Avantages :

  • Répertoire de connaissances en formation, certification et croissance professionnelle.
  • Culture collaborative encourageant les échanges ouverts et la valorisation de chaque voix.
  • Équilibre travail-vie personnelle favorisé grâce à des politiques de congés payés et de congés maladie compétitifs.


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