Technicien en réfrigération et climatisation
3 weeks ago
Présentation du poste
Nous recherchons un technicien expérimenté en réfrigération et climatisation pour rejoindre notre équipe au sein de Trane Technologies.
Responsabilités
- Mise en service, diagnostic et réparation de systèmes de climatisation et/ou de refroidisseurs.
- Service des équipements des projets qui lui sont assignés et satisfaction du client.
- Utilisation d'outils manuels et interprétation de dessins, plans et spécifications pour poser des diagnostics et effectuer des réparations.
- Analyse, diagnostic et réparation de systèmes et équipements des clients.
- Maintenance préventive, reconnaissance des lieux de travail, remplacements et modifications selon les besoins ou requêtes des clients.
- Vente de travaux et réparations au chantier, examen de la disposition des bâtiments, anticipation des difficultés, recueil du matériel nécessaire et coordination du travail selon les besoins.
- Représentation de l'entreprise en servant de contact direct avec les clients.
- Formation des clients.
- Pistes de ventes aux chargés de projets.
- Identification des pièces à commander pour effectuer les travaux et le moment auquel passer les commandes.
- Note du matériel, les pièces, le travail et tous coûts liés à chaque tâche et retour des ressources non utilisées.
- Fourniture de documents et rapports dans les délais prescrits.
- Tenue à jour de ses connaissances en matière d'installation, maintenance, opération, service et réparation de produits Trane.
- Lecture et interprétation de spécifications, dessins et designs de produits et bâtiments.
- Support technique aux clients.
- Effectuer des voyages avec séjour d'une ou plusieurs nuit(s).
- Disponibilité pour faire des heures supplémentaires et/ou travailler durant les week-ends au besoin.
Exigences
- Diplôme d'études techniques ou professionnelles avec un certificat MMF classe 4a et/ou un minimum de cinq ans d'expérience dans un poste similaire, ou toute combinaison travail et éducation équivalente.
- Habileté à lire et comprendre des instructions simples, de la correspondance et des mémos. Habileté à rédiger de la correspondance simple. Habileté à présenter de l'information de façon efficace et à des individus et de petits groupes (clients ou employés).
- Habileté à additionner, soustraire, multiplier et diviser des nombres entiers, des fractions et décimales dans toutes les unités de mesures. Habileté à calculer des taux, des proportions et des pourcentages, à dessiner et interpréter des diagrammes à bâtons.
- Habileté à définir des problèmes, collecter de l'information, établir des faits et tirer des conclusions. Habileté à interpréter des instructions techniques présentées sous forme mathématique ou graphiques et à gérer une variété de variables concrètes et abstraites.
- Permis de conduire, certification halocarbures, et licence de préférence (MMF classe 4a).
- Efforts physiques décrits ici-bas représentent les efforts requis lors de l'accomplissement des tâches liées au poste. Un accommodement raisonnable peut être offert aux individus ayant une incapacité à accomplir les principales tâches.
Environnement de travail
Ce poste nécessite de travailler à l'extérieur, dans des salles mécaniques et possiblement, dans des conditions et températures extrêmes. Durant l'exercice de ses fonctions, l'employé est souvent exposé à des pièces mécaniques en mouvement, des équipements lourds, des endroits précaires et élevés, des conditions humides, des vapeurs et particules en suspension dans l'air, des vibrations et des risques de décharges électriques (voltages élevés). Il est occasionnellement exposé à des produits chimiques toxiques ou caustiques. Le niveau de bruit de l'environnement de travail est habituellement élevé.
Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi que des avantages sociaux et des programmes complets qui permettent à nos employés de prospérer dans leur vie professionnelle et personnelle. Nous sommes fiers de notre culture gagnante qui est fondamentalement ouverte et respectueuse. Nous partageons la passion de servir nos clients, de prendre soin des autres et de remettre en question ce qui est possible pour un monde durable.
Nous nous engageons à atteindre une diversité de la main-d'œuvre qui reflète nos communautés. Nous offrons l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, la grossesse, l'âge, l'état matrimonial, le handicap, le statut d'ancien combattant protégé ou tout statut légalement protégé.
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