Technicienne paie et soutien RH
1 month ago
Rôle
Vous travaillez en tant que technicienne paie et soutien RH dans l'une de nos bureaux situés à St-Nicolas (Québec), La Prairie, Sainte-Marie, Saint-Georges, Thetford Mines, Plessisville, Laurier-Station ou Waterloo pour Promutuel Assurance du Saint-Laurent aux Appalaches.
Responsabilités
- Assumer la planification, l'organisation et l'exécution des diverses activités techniques et administratives de la paie tout en respectant les délais;
- Répondre aux questions des collaborateurs en lien avec la paie, l'assurance collective et la retraite;
- Tenir jour, valider et saisir les informations apparaissant sur les feuilles de temps des employés;
- Effectuer les corrections nécessaires concernant la paie des employés (rétroactions, augmentations, diminutions d'impôt, etc.);
- Calculer, actualiser, suivre et appliquer les différentes banques et régimes sociaux attribués aux employés (paie des vacances, congés, assurance collective, régimes de retraite, bonification, encouragement au perfectionnement, reconnaissance des années de service, etc.);
- Traiter les jetons de présence des dirigeants;
- Collaborer à différents projets concernant la paie dans des équipes de travail avec la Fédération;
- Générer, préparer et archiver les rapports de paie;
- Saisir l'écriture de paie, balancer les comptes de grand livre relatifs à la paie et tenir jour les feuilles de travail du fichier salaire;
- Soutenir l'équipe RH dans divers processus administratifs.
Profil recherché
- Technicienne en administration ou en comptabilité ou une combinaison jugée équivalente;
- Posséder un minimum de 5 ans d'expérience pertinente dans le traitement de la paie dans une entreprise d'environ 300 collaborateurs;
- Avoir une bonne connaissance des principaux logiciels de la suite MS Office, particulièrement d'Excel;
- Être en mesure de naviguer dans le changement (passage du système de paie Nethris vers Workday en cours d'amélioration);
- Connaître les logiciels de paie comme Nethris et/ou Workday;
- Certification de l'ACP, un atout;
- Être reconnu pour :
- Sa rigueur;
- Son respect des engagements;
- Sa collaboration;
- Sa confidentialité.
À propos de nous
- Nous offrons des défis stimulants et nous vous proposons de libérer votre vrai potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et authentique où règne un esprit d'équipe hors du commun.
- Nous nous distinguons par notre approche humaine autant à l'égard de notre personnel que des personnes que nous assurons.
- C'est dans un esprit familial que tous les employés et employés participent au succès de Promutuel.
À votre avis
- Vous rejoindrez une organisation orientée vers le changement et l'innovation;
- Vous intégrerez une équipe bienveillante qui a cur de votre réussite;
- Vous ferez vivre notre culture d'entreprise à votre façon;
- Vous participerez aux processus stratégiques et décisionnels;
- Vous serez accompagné vers l'atteinte de vos objectifs professionnels.
Vos avantages
- Rémunération concurrentielle avec des chèques volitives;
- Heures flexibles permettant de conserver une vie équilibrée;
- Congés mobiles dès la première année;
- Possibilité de travailler en mode hybride;
- Assurance collective pour vous et votre famille;
- Accès à la télé-médecine pour répondre rapidement à vos préoccupations de santé;
- Régime de retraite prestations déterminées avec participation de l'employeur;
- Activités sociales organisées par l'employeur et initiatives de bénévolat;
- Rabais sur vos assurances auto et habitation;
- Programme de aide aux employés.
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