Électromécanicien de production

4 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada Randstad Canada Full time
Opportunité d'emploi en électromécanique

Vous êtes à la recherche d'une opportunité d'emploi qui vous offre stabilité et nouvelles responsabilités? Nous sommes à la recherche d'un électromécanicien ou d'un mécanicien industriel pour soutenir notre équipe dans le domaine alimentaire.

Avantages
- Salaire de départ: entre 30$ et 38$ selon l'expérience reconnue; + prime de soir (1,00$)
- Horaire de soir: 14h00 à 22h30
- Heures supplémentaires occasionnelles (volontaires) payées à 1,5x (Lundi au Samedi) et 2x (Dimanche)
- Bonus de fin d'année (sous réserve de l'atteinte des résultats)
- Révision salariale au 6 mois
- Fonds de pension
- Programme d'assurance collective complet
- Programme de formation continue
- Possibilités d'avancement
- Formation encadrée de jour (4 à 6 semaines)

Responsabilités
À titre d'électromécanicien dans le domaine alimentaire, votre journée de travail consiste à:

- Effectuer diverses tâches liées à l'entretien préventif des équipements
- Installer, aligner, démonter et déplacer les équipements de production
- Diagnostic de la machinerie pour trouver les causes de défaillances
- Ajuster la machinerie et réparer ou remplacer les pièces défectueuses
- Supporter la chaîne de production et d'emballage
- Ratio tâches mécaniques / électriques : 75% / 25%

Qualifications
Voici quelques caractéristiques qui feraient de vous un électromécanicien à considérer pour ce rôle :

- DEP en électromécanique ou mécanique industrielle
- Cinq années d'expérience dans un milieu manufacturier
- Avoir une solide expérience dans un environnement automatisé
- Expérience dans l'industrie alimentaire (un atout)
- License C en électricité (ou carte d'apprenti) en cours (un atout)
- Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Faire preuve d'une grande autonomie

Summary
Mon travail est de vous accompagner dans votre recherche d'emploi et de trouver la meilleure opportunité pour vous. Je suis spécialisé dans les emplois reliés à l'électromécanique et la mécanique industrielle dans l'Est de Montréal depuis 5 ans.

Si vous connaissez des gens qui pourraient être intéressés par cette opportunité, référez-les nous Vous pourriez obtenir une prime de référencement de 250$. Ils n'ont qu'à mentionner votre nom.

Randstad Canada est engagé à favoriser un milieu de travail réfléchissant l'ensemble des peuples du Canada. Nous sommes engagés à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour accroître l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de notre entreprise en examinant nos politiques, nos pratiques et nos systèmes tout au long du cycle de vie de notre effectif, y compris sa recrutement, sa rétention et son avancement pour tous les employés. En plus de notre profond engagement à respecter les droits de la personne, nous sommes dévoués à des actions positives pour affecter des changements afin que tout le monde ait une pleine participation dans le milieu de travail sans aucune barrière, systématique ou autre, en particulier les groupes qui cherchent l'équité et qui sont généralement sous-représentés dans le milieu de travail canadien, notamment ceux qui se définissent comme des femmes ou non-binaire/genre non-conformiste; les peuples autochtones ou aborigènes; les personnes handicapées (visibles ou invisibles) et; les membres des groupes minoritaires visibles, racialisés et de la communauté LGBTQ2+.

Randstad Canada est engagé à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour tous ses candidats et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'adaptation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à tous les candidats de nous faire savoir s'ils ont des besoins d'adaptation en envoyant un courriel à accessibility@randstad.ca afin de s'assurer qu'ils puissent participer pleinement au processus d'entrevue.

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