Chef de Projet Hôtelier

4 weeks ago


LacMégantic, Canada Go RH Full time

Rôle : Chef de Projet Hôtelier

Activar Hôtels Inc. est une entreprise dynamique et passionnée par l'hôtellerie, fièrement enracinée au Québec et en Ontario. Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de Projet Hôtelier pour chapeauter l'hôtel Microtel by Wyndham à Lac-Mégantic.

Ton rôle :

  • En collaboration avec le Vice-président des opérations, tu deviendras le chef d'orchestre des opérations de l'hôtel. Ton objectif ? Orchestrer les services, assurer une expérience client exceptionnelle et guider ton équipe vers l'excellence.
  • Bien que responsable du respect des standards de la marque, tu as également l'objectif de satisfaire les clients et de gérer efficacement les ressources disponibles.

Pourquoi nous choisir ?

  • Montant annuel généreux dédié à ton bien-être : Prends soin de toi comme il se doit.
  • Horaire flexible : Adapte ton emploi du temps à tes besoins, avec 1 journée de télétravail par semaine.
  • 3 semaines de vacances dès la première année : Parce que ton équilibre est une priorité.
  • Prime de déménagement allant jusqu'à 2000$: Un coup de pouce pour bien démarrer avec nous.
  • Un cadre de vie enchanteur : Travaille et vis près de la nature, dans un endroit paisible.
  • Une carrière prometteuse : Participe à l'expansion du groupe Activar Hôtels et saisis des opportunités d'avancement.

Ce que tu feras au quotidien :

  • Participer aux opérations journalières et collaborer étroitement avec le Vice-président des opérations.
  • Mettre en œuvre des initiatives marketing et de ventes pour assurer le succès de l'hôtel.
  • Gérer le recrutement, la formation, la motivation et le développement de ton équipe.
  • Superviser les activités opérationnelles tout en maintenant une qualité de service irréprochable.
  • Gérer les budgets, maximiser les revenus et préparer des rapports pour le bureau chef.
  • Assurer le bon état technique et sécuritaire des installations.

Ce qu'il te faut pour briller dans ce rôle :

  • Expérience : Au moins 5 ans dans l'industrie hôtelière et 5 ans à un poste de gestion d'équipe.
  • Compétences : Leadership, autonomie, organisation, hospitalité et gestion financière.
  • Langues : Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
  • Logiciels : Suite Microsoft, Synxis et Opéra (un atout).
  • Attitude : Positivité, débrouillardise, polyvalence, sens de l'humour et un esprit d'équipe à toute épreuve.

Salaire estimé : 150 000 $-$180 000 $/an

Lieu de travail : Lac-Mégantic, Québec

Date limite de candidature : Non spécifié



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