Gestionnaire de dépanneur

3 weeks ago


RouynNoranda, Canada Groupe F. Dufresne Full time

Poste de gérant.e

Le Groupe F. Dufresne, une entreprise familiale de 3e génération, cherche un.e gérant.e pour l'un de ses dépanneurs Sprint.

Compétences requises

  • Expérience en gestion (1 an) / service à la clientèle (2 ans);
  • Avoir une bonne capacité physique;
  • Posséder un sens de l'organisation et une bonne gestion des priorités;
  • Être apte à influencer positivement une équipe de travail.

Avantages

  • Salaire de départ de 48 000$ par année;
  • Horaire du lundi au vendredi de jour;
  • Assurances collectives payées à 60% par l'employeur;
  • 7 jours de congés sociaux par année;
  • Régime de retraite (avec contribution de l'employeur);
  • Bonis de performance selon les ventes de votre succursale;
  • Télémédecine et programme d'aide aux employés payés à 100% par l'employeur;
  • Prime de 1000$ si tu nous réfères un.e autre gérant.e;
  • Rabais d'essence de 5c/L
  • Barbotte et café gratuits;
  • Club social;
  • Programmes de reconnaissance et de formation;
  • Possibilités d'avancement au sein d'une entreprise québécoise en pleine expansion.

Responsabilités

  • Planifier, organiser, diriger et contrôler les ressources humaines, financières et matérielles de la succursale;
  • Gestion du personnel (recrutement, formation, évaluation et supervision);
  • Assurer le respect des standards de qualité, de santé et sécurité au travail;
  • Assurer l'exécution adéquate des tâches hebdomadaires suivantes : inventaire, préparer l'horaire des employés, effectuer les dépôts, préparer les commandes, etc.;
  • Inspirer, mobiliser et motiver les employés;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande de son superviseur.

Diversité et inclusion

Dépanneur Sprint souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi. On t'accueille à bras ouverts et on t'en c ourage à t'exprimer dans ce que tu es.



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