Superviseur(e) travaux de maintien d'actifs

1 month ago


Laval, Quebec, Canada Ville de Laval Full time
Job Description

La Ville de Laval recherche un Superviseur(e) travaux de maintien d'actifs pour rejoindre son équipe de gestion des immeubles et des espaces publics.

En tant que Superviseur(e) travaux de maintien d'actifs, vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de la direction de travaux de rénovation et d'entretien liés au maintien d'actifs immobilier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour assurer la réalisation des projets et la satisfaction des clients.

Vous aurez la responsabilité de :

  • Planifier et organiser les travaux de rénovation et d'entretien;
  • Diriger et contrôler les phases de la gestion des projets;
  • Collaborer avec les intervenants pour déterminer les mesures requises pour y remédier et assurer la mise en place de correctifs;
  • Effectuer des visites sur le terrain pour valider les détails et les besoins précis des diverses demandes et requêtes;
  • Coordonner les interventions des employés internes et/ou sous-traitants avec les clients dans le cadre des activités sous sa responsabilité;
  • S'assurer du respect des procédures en SST par ses employés ainsi que les sous-traitants et de la disponibilité des équipements EPI applicables à et participer aux enquêtes lors d'accident de travail;
  • Assurer un suivi normatif sur les travaux et projet en s'assurant que l'ensemble des procédures et exigences sont respectés, tel que la RBQ et CCQ sans si limiter;
  • S'assurer de la qualité des travaux effectués par les entrepreneurs et approuver la réception des services via les documents, factures ou formulaires appropriés.

Qualifications requises

  • Posséder un D.E.P ou AEC en entretien d'immeubles ou en infrastructure urbaine ou en supervision d'équipe ou toute autre combinaison d'études et d'expérience pertinente en lien avec la fonction pourra être considérée;
  • Posséder cinq (5) années d'expérience pertinente, notamment en gestion de personnel;
  • Expérience dans l'un des domaines suivants : plomberie/chauffage/électricité/ventilation-réfrigération/menuiserie/peinture;
  • Une expérience dans le domaine des immeubles et en milieu municipal, un atout;
  • Être répondant qualifié auprès de la RBQ, un atout;
  • Connaissance des normes de santé et de sécurité à respecter sur les lieux de travail (port des ÉPI, procédures SST) ainsi que des différentes lois gouvernementales régissant la santé et la sécurité au travail;
  • Avoir une carte ASP valide;
  • Capacité à rédiger divers rapports et notes de service;
  • Être orienté vers la clientèle et faire preuve d'ouverture d'esprit;
  • Être en mesure de maintenir des relations harmonieuses avec les citoyens et les employés;
  • Connaître la suite Microsoft Office;
  • Posséder un permis de conduire valide, classe 5.

Compétences recherchées

Affichant un leadership collaboratif et mobilisant, vous incarnez le modèle de gestion préconisé à la Ville de Laval :

Humaniser : Démontre un intérêt réel pour le bien-être des autres et l'ambiance de travail.

Énergiser : Favorise le développement des habiletés et des compétences des personnes. Partage et diffuse les informations et est une source d'inspiration afin d'engager les membres de son équipe dans leur travail et à performer.

Inspirer : Consulte les autres. Participe activement au travail de son équipe et favorise ainsi la poursuite d'objectifs communs.

Transformer : Fait preuve d'adaptabilité lors de situations imprévues. Accorde une grande priorité à la satisfaction des clients et cherche à leur faire vivre une expérience client positive.

Naviguer : Identifie, obtient et utilise adéquatement les ressources humaines, matérielles et financières mises à sa disposition. Établit des procédures pour surveiller les activités, en évalue le progrès et s'assure de l'atteinte des objectifs.



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