Responsable de l'administration juridique

7 days ago


Laval, Quebec, Canada Alliance de l'industrie touristique du Québec Full time
Description du poste

Vous rejoindrez notre équipe en tant que responsable de l'administration juridique au sein de l'Alliance de l'industrie touristique du Québec. Dans ce rôle, vous serez chargé de réviser les contrats et les ententes de l'organisation, ainsi que de coordonner le processus de gestion des contrats.

Mission
  • Réviser les divers contrats et ententes de l'organisation;
  • Coordonner le processus de gestion des contrats;
  • Commenter les contrats par des avis, des notes, etc. et occasionnellement préparer certains modèles;
  • Effectuer les suivis quant aux obligations contractuelles et à la reddition de comptes sur le plan technique et juridique;
  • Effectuer les recherches et les suivis requis sur les divers développements et changements législatifs et réglementaires en lien avec le tourisme.
Attributions
  • Soutenir les équipes pour les contrats, les mesures législatives et les programmes gouvernementaux en lien avec l'Alliance;
  • Proposer des révisions et commentaires en lien avec les ententes, les protocoles et les contrats, et ce en tenant compte des ententes conclues avec les partenaires de l'industrie touristique et des redditions de comptes le cas échéant;
  • Mettre en place des processus de suivi des diverses obligations et s'assurer que celles-ci soient remplies;
  • Coordonner l'archivage de l'ensemble des contrats et ententes de l'organisation;
  • Préparer des rapports en lien avec son poste et à la demande de son supérieur immédiat;
  • Maintenir une veille des mesures législatives et réglementaires;
  • Maintenir une veille des divers programmes gouvernementaux pouvant de près ou de loin bénéficier aux acteurs de l'industrie touristique québécoise.
Compétences requises
  • Diplôme en technique juridique ou tout autre diplôme jugé pertinent en lien avec le poste;
  • Expérience : au moins 2 ans dans un poste similaire;
  • Maîtrise de la Suite Office M365.
Salaire et avantages

Nous offrons un salaire annuel compétitif de 65 000$, un package d'avantages qui inclut 3 semaines de vacances et 2 semaines de repos (dates déterminées par l'employeur) pendant le temps des fêtes (incluant 6 des 13 jours fériés par année), des assurances collectives complètes, un REER avec contribution de l'employeur allant jusqu'à 5% et plus encore.



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