Directeur de magasin commercial
23 hours ago
Ce poste nécessite une personne motivée et axée sur le service à la clientèle qui souhaite rejoindre l'équipe commerciale de Rogers Communications Inc.
Description du posteNous recherchons un Directeur de magasin commercial pour joindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de travailler avec les leaders responsables pour promouvoir des expériences client positives basées sur les solutions, d'encadrer votre équipe et de la motiver à atteindre les objectifs de l'entreprise tout en offrant une expérience client exceptionnelle.
Responsabilités- Travailler avec les leaders responsables pour promouvoir des expériences client positives basées sur les solutions;
- Encadrer l'équipe et la motiver à atteindre les objectifs de l'entreprise;
- Suivre des formations et participer à des activités de perfectionnement pour acquérir les compétences nécessaires pour appuyer l'équipe;
- Soutenir les opérations du magasin avec un esprit créatif et adaptabilité;
- Promouvoir les marques Rogers et Fido ainsi que la carte Mastercard de Rogers;
- Accroître la clientèle et tisser des liens avec les gens par l'envoi de communications personnalisées par appel téléphonique ou message texte;
- Participer à des événements communautaires et à des efforts de communication pour soutenir les petites entreprises locales.
Nous recherchons quelqu'un qui possède les compétences suivantes:
- Désir d'influencer et d'inspirer les équipes;
- Capacité à mettre en œuvre des plans d'affaires pour atteindre les objectifs régionaux et ceux du magasin;
- Aptitudes en leadership pour favoriser la collaboration au sein de l'équipe;
- Personne axée sur le progrès capable de sortir des sentiers battus;
- Capacité à travailler selon un horaire flexible (40 heures par semaine).
Rogers Communication Inc. offre une gamme de bénéfices attractifs incluant :
- Rémunération concurrentielle incluant un programme avantageux de primes pour les gestionnaires;
- Régime d'avantages sociaux flexibles et programme d'accumulation de capital (REER, CELI et régimes de retraite) ;
- Services en santé mentale et ressources d'aide – couverture de 100 % ;
- Programme d'aide aux employé·es et à leur famille;
- Programme de rabais aux employé·es offrant jusqu'à 50 % de réduction sur les produits et services Rogers et Fido.
Le salaire est estimé entre 55 000$ et 65 000$ annuels en fonction de l'expérience et des qualifications, plus les avantages sociaux et les opportunités de progression professionnelle.
Informations pratiquesVeuillez noter que ce poste peut impliquer de travailler dans un environnement de bureau dynamique, en contact avec différents collègues et clients, et nécessiter un accès à un ordinateur portable et à divers logiciels. Nous encourageons également les suggestions et les idées pour améliorer nos services et nos processus.
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