Current jobs related to Responsable des solutions pour les concessionnaires - DeuxMontagnes - ADEC ADESA Auction Canada Corp


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    À propos de l'offreRejoignez notre équipe de vente à OPENLANE et découvrez les opportunités de carrière dans l'industrie automobile.PosteResponsable des solutions pour concessionnairesVous êtes un professionnel expérimenté dans l'industrie automobile, avec une solide compréhension des besoins des concessionnaires et des solutions pour...


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    Poste Nous recherchons un Responsable des solutions pour les concessionnaires pour rejoindre notre équipe commerciale dynamique. Vous serez chargé de gérer les comptes et de promouvoir l'adoption de nos produits et services auprès des concessionnaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes interfonctionnelles pour atteindre les...


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    Position OverviewEn tant que membre intégral de l'équipe des ventes d'OPENLANE, le Responsable des solutions pour les concessionnaires sera le point de contact principal, ainsi qu'un « expert » sur les produits et services Openlane. Nous recherchons quelqu'un qui est un membre d'équipe, avec des compétences exceptionnelles en...


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    Responsable des solutions pour les concessionnairesQui sommes-nous?À OPENLANE, nous facilitons la vente en gros pour que nos clients aient plus de succès. Nous sommes une entreprise technologique qui crée la place de marché numérique la plus avancée et la plus simple du monde pour les véhicules d'occasion.Nos valeurs :Des bâtisseurs de chemin...


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    Qui sommes-nous ? Chez OPENLANE, nous facilitons la vente en gros pour que nos clients aient plus de succès. Nous sommes une entreprise technologique qui crée la place de marché numérique la plus avancée et la plus simple du monde pour les véhicules d'occasion. Nous sommes une société de données qui aide les clients à acheter et à vendre plus...


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    Description du posteNous recherchons un Responsable des solutions pour les concessionnaires motivé et expérimenté pour rejoindre notre équipe commerciale dynamique. Vous serez en charge de développer et de gérer nos relations avec les concessionnaires, en mettant l'accent sur l'évaluation des besoins de nos clients et l'accompagnement...


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    Les candidats à ce poste doivent être titulaires d'un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture, car cela est essentiel pour assurer une bonne performance professionnelle. Qui nous sommes : Chez OPENLANE , nous facilitons la vente en gros pour que nos clients aient plus de succès. Nous sommes une entreprise technologique qui crée la...


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Responsable des solutions pour les concessionnaires

2 months ago


DeuxMontagnes, Canada ADEC ADESA Auction Canada Corp Full time
À propos de ce rôle

Nous recherchons un Responsable des solutions pour concessionnaires pour rejoindre notre équipe commerciale dynamique. Vous serez chargé de gérer les comptes et de promouvoir l'adoption de nos produits et services auprès des concessionnaires automobiles.

Responsabilités
  • Établir et développer de nouvelles relations avec les concessionnaires automobiles.
  • Gérer les comptes existants et fournir un soutien technique et commercial aux clients.
  • Identifier et suivre les opportunités de vente et de croissance.
  • Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour développer des solutions personnalisées pour les concessionnaires.
  • Participer à la planification et à la mise en œuvre de stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de vente et de croissance.
Compétences et qualifications requises
  • 5+ ans d'expérience dans la gestion de comptes et la vente auprès des concessionnaires automobiles.
  • Connaissance approfondie du marché automobile et des tendances de l'industrie.
  • Excellentnes en matière de communication, de négociation et de gestion de relations.
  • Capacité à analyser et à identifier les tendances du marché.
Avantages de l'emploi
  • Salaire compétitif.
  • Prestations médicales, dentaires et visuelles avec abondement de l'employeur.
  • Régime de retraite 401(k) immédiatement acquis (États-Unis) ou un REER immédiatement acquis (Canada) avec la contribution de la Société.
  • Vacances, congés personnels et congés maladie payés.
  • Assurance invalidité à court et à long terme, assurance vie et assurance décès et mutilation par accident prises en charge par l'employeur.
  • Programme d'aide aux employés.
  • Journée de bénévolat (Leap into Service) payée par l'employeur.
  • Remboursement des frais de scolarité pour les programmes admissibles.
  • Opportunités d'élargir votre ensemble de compétences et de partager vos connaissances au sein d'une organisation mondiale cotée en bourse.