Coordonnateur(trice) - Activités et programmes - Développement social
4 weeks ago
Venez contribuer à la croissance de la Ville de Laval, une ville en pleine évolution qui met l'accent sur le développement social. Nous sommes à la recherche d'un candidat motivé pour occuper le poste de Coordonnateur(trice) - Activités et programmes - Développement social.
Responsabilités- Coordonner les divers programmes et activités sous votre responsabilité, en utilisant efficacement les ressources humaines, matérielles et financières allouées.
- Concerter et susciter la prise en charge de la vie communautaire par les citoyens, en mettant l'accent sur le développement social.
- Collaborer à l'élaboration, à la rédaction et à l'évaluation du Plan d'action pour la sécurité et le bien-être collectif, visant notamment la prévention de la délinquance juvénile.
- Coordonner et mettre en œuvre ce plan d'action, en collaboration avec les partenaires du milieu et les différents services municipaux.
- Développer des actions et des initiatives pour prévenir et lutter contre la délinquance juvénile et la violence urbaine.
- Baccalauréat en sciences sociales, en criminologie ou dans un domaine pertinent à la fonction.
- Quatre (4) années d'expérience de travail dans le domaine du développement social, plus particulièrement en lien avec les enjeux de délinquance juvénile et de violence urbaine.
- Maîtrise des concepts, enjeux et applications du développement social.
- Expérience en élaboration de plans d'action concertés, en développement de communautés de pratique et en accompagnement des collectivités dans une perspective de développement de la capacité de prise en charge.
- Expérience en concertation et en mobilisation de partenaires.
- Capacité à soutenir les opérations des activités et programmes reliés au développement social.
- Capacité à analyser, synthétiser et rédiger de manière efficace.
- Capacité à planifier, organiser, coordonner et évaluer les activités sous sa responsabilité.
- Maîtrise de la gestion de projets.
- Sens de l'environnement.
- Rémunération concurrentielle allant de 69 644,65 $ à 91 609,86 $ /année.
- Régime de retraite à prestations déterminées.
- Gamme d'assurances collectives.
- Horaire de 33,75h par semaine.
- Lieu de travail accessible au 1200 boulevard Chomedey.
- Travail éligible au travail en mode hybride.
- Opportunité de travailler sur une multitude de projets au sein de la troisième plus grande ville au Québec.
- Chance de travailler dans un service des plus dynamiques où vous serez appelé à côtoyer plusieurs intervenants en culture, en loisirs, en sport et en développement social.
La Ville de Laval est en pleine croissance. Elle compte de plus en plus de gens, d'entreprises et d'organismes. Cette évolution apporte de grands défis et soulève des enjeux importants. En 2014, nous avons lancé la démarche Repensons Laval, qui a permis d'élaborer la vision stratégique de notre ville : urbaine de nature en 2035. Cette vision est la boussole qui guide aujourd'hui le développement de Laval.
Travailler à la Ville de Laval, c'est croire en cette vision. C'est mettre son cœur et ses idées au service du citoyen. C'est côtoyer des gens dévoués et façonner le présent pour bâtir l'avenir.
Vous aussi, prenez part au changement. Postulez avant le 14 février 2023 en vous rendant au www.laval.ca.
La Ville de Laval applique un programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d'arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.
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