Current jobs related to Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines - Canada - Borealamgmt


  • Canada Construction OVI Inc Full time

    **CONSEILLER/ÈRE AUX RESSOURCES HUMAINES** **OVI **réalise des projets architecturaux dans le Grand Montréal depuis 2008. Nous avons bâti notre notoriété en collaboration avec de grands cabinets d’architectes qui nous ont fait confiance au fil des ans dans l’exécution de projets complexes. Construction OVI est à la recherche d'une personne qui...


  • Canada Progi Full time

    **Conseiller(ère) aux ressources humaines** **Progi** **JOB DETAILS** **Location**:Trois-Rivières,QC **Address**:500 SAINT-GEORGES, TROIS-RIVIÈRES **Number of positions available**:1 **Job status**: Permanent **Work schedule**: Full time **Work shift**: Day **Starting date**: As soon as possible **DESCRIPTION** Le/la conseiller(ère) en gestion...


  • Canada Intact Full time

    Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés. Intégrez un milieu où vous...


  • Canada Raymond Chabot Grant Thornton Full time

    Vous désirez occuper un rôle de conseiller(ère) en ressources humaines et joindre une organisation en pleine croissance? Vous aimeriez travailler dans un environnement rapide et dynamique où vos tâches seront très diversifiées? Voici une opportunité qui pourrait vous intéresser! Notre partenaire, une entreprise québécoise très reconnue dans les...


  • Quebec, Canada, Canada Phase Consulting Full time

    Conseiller en Ressources HumainesLieu : Havre Saint Pierre, QuébecAperçu :Notre client, l'une des plus grandes entreprises minières au monde, est à la recherche d'un Conseiller en Ressources Humaines chargé de fournir des conseils et un accompagnement aux gestionnaires et aux employés. Il s'agit d'une excellente opportunité de...


  • canada Canards du Lac Brome ltée Full time

    Vous carburez aux défis? Vous avez envie de mettre à profit et développer vos compétences en vivant une expérience hors du commun? Vous avez le goût de travailler avec une équipe dynamique, diversifiée, engagée et compétente? Vous êtes la personne que nous recherchons! Venez mettre à profit votre talent, votre passion et votre...


  • canada Canards du Lac Brome ltée Full time

    Vous carburez aux défis? Vous avez envie de mettre à profit et développer vos compétences en vivant une expérience hors du commun? Vous avez le goût de travailler avec une équipe dynamique, diversifiée, engagée et compétente? Vous êtes la personne que nous recherchons! Venez mettre à profit votre talent, votre passion et votre créativité! ...


  • canada Canards du Lac Brome ltée Full time

    Vous carburez aux défis? Vous avez envie de mettre à profit et développer vos compétences en vivant une expérience hors du commun? Vous avez le goût de travailler avec une équipe dynamique, diversifiée, engagée et compétente? Vous êtes la personne que nous recherchons! Venez mettre à profit votre talent, votre passion et votre...


  • Canada Canards du Lac Brome ltée Full time

    Vous cherchez un défi stimulant? Vous avez envie de mettre à profit et développer vos compétences en vivant une expérience unique? Vous avez le goût de travailler avec une équipe dynamique, diversifiée, engagée et compétente? Vous êtes la personne que nous recherchons Venez mettre à profit votre talent, votre passion et votre créativité ...


  • Canada, CA Kativik Regional Government Full time

    L’Administration régionale Kativik (ARK) est un organisme supramunicipal exerçant sa compétence sur le territoire du Québec situé au nord du 55e parallèle. L’ARK cherche actuellement à recruter une personne autonome et professionnelle pour occuper le poste de :CONSEILLER OU CONSEILLÈRE EN RESSOURCES HUMAINES – VILLAGES NORDIQUES(Durée...


  • Canada APCHQ Full time

    **Texte de présentation** L’Association des professionnels de la construction et de l’habitation du Québec (APCHQ) regroupe plus de 21 000 entreprises au sein de 13 associations régionales, principalement des entrepreneur.e.s généraux.ales en rénovation résidentielle. Spécialiste de l’habitation et de la rénovation, elle est, depuis 1995, le...


  • Canada Centre de services scolaire des Navigateurs Full time

    **Candidatures sollicitées** **Nature du travail** - Sous l’autorité de la direction des Services des ressources humaines, la conseillère ou le conseiller en gestion de la présence au travail traite les dossiers résultant de lésions professionnelles et non professionnelles en conformité avec les conventions collectives, politiques et pratiques de...


  • Canada PMA Assurances Full time

    **Conseiller.ère en ressources humaines - Acquisition de talents**: Emploi - Permanent Temps plein - **Conseiller - rh dotation** siège social - Trois-Rivières Québec G9A 5C9 **Dès que possible**Horaire: Lundi au vendredi (Jour) **Description: **Que feras-tu réellement** Comme tu feras partie d’une équipe RH passionnée, assurément la plus...


  • Canada Colabor Distributeur Alimentaire Full time

    Colabor, avec nous. Entreprise d’ici, nous distribuons près de 10 000 produits alimentaires et connexes à quelque 5 000 clients et institutions au Québec et dans les provinces de l’Atlantique. Chez nous, le respect est la base sur laquelle s’appuie le travail d’équipe. On est à l’écoute de notre monde, car c’est ensemble que l’on...


  • Canada TEHORA Full time

    TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) conseiller en gestion du changement et en développement de compétences ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la...


  • Canada Druide informatique Full time

    Druide informatique, société éditrice du fameux logiciel Antidote, est à la recherche d’une personne engagée et proactive pour prendre les rênes de la direction des ressources humaines. **Votre rôle** Sous la supervision du président du conseil et chef de la direction, et éventuellement de celle du vice-président à l’exploitation, vous jouez...


  • Quebec, Canada, Canada Libéo Full time

    *Ce poste est un remplacement de maternité avec possibilité d'embauche par la suite* Description : La personne responsable de la culture et du capital humain conseille et supporte la haute direction dans un contexte de croissance et dans la gestion du changement. Elle veille à ce que la culture et les valeurs de Libéo fassent partie intégrante du...


  • Canada Walmart Canada Full time

    **Résumé des fonctions... **:Le rôle du conseiller en ressources humaines est conçu pour améliorer les compétences des associés et inspirer l’engagement dans les succursales afin d’atteindre les objectifs d’entreprise de Walmart. Ce que vous ferez... Agir comme champion de l’engagement des associés ainsi que dans le cadre des programmes de...


  • Canada McDonald's Full time

    **Responsable des ressources humaines** **Description de l'entreprise** Gestion N.Auger inc. opère 8 restaurants McDonald's à Québec (Val-Bélair et Vieux Québec), Lévis (Lévis, Lauzon et Pintendre) ainsi qu'à Montmagny, St-Jean-Port-Joli et La Pocatière et est en affaires depuis 1994. Notre organisation est reconnue pour être jeune, dynamique,...


  • Canada EBC Inc. Full time

    DESCRIPTION Notre équipe des ressources humaines joue un rôle-conseil de premier plan en gestion du personnel. La dizaine d’experts veille à l’acquisition de talents, à l’intégration du personnel, au support des employés et des gestionnaires, à la reconnaissance du travail accompli, au développement des compétences, aux relations de travail,...

Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines

3 months ago


Canada Borealamgmt Full time
Description du poste

En collaboration avec l'équipe de projet et le client, le/la conseiller(ère) joue un rôle clé dans la conception, l'élaboration et l'implémentation de politiques, programmes, processus et outils variés en gestion des ressources humaines et en développement organisationnel.

Le/la conseiller(ère) sera amené(e) à agir en tant que partenaire stratégique auprès des clients, en les conseillant sur divers aspects des ressources humaines et en les accompagnant dans la mise en œuvre des solutions proposées.

Responsabilités principales
  • Assurer un rôle d'expert-conseil et de partenaire en gestion des ressources humaines et en développement organisationnel, tant sur le plan stratégique qu'opérationnel.
  • Collaborer avec les clients pour analyser leurs besoins et définir les mandats.
  • Réviser, développer et mettre en œuvre des plans d'action, programmes, politiques, stratégies et outils de gestion des ressources humaines adaptés aux besoins des clients.
  • Agir comme partenaire dans la gestion du changement et accompagner les gestionnaires dans l'implémentation des plans d'action.
  • Offrir soutien et encadrement aux analystes affectés aux mandats.
  • Participer à la rédaction des offres de services.
Qualifications requises
  • Baccalauréat en gestion des ressources humaines, administration, gestion, développement organisationnel ou tout autre domaine pertinent.
  • Maîtrise en gestion des ressources humaines, administration, développement organisationnel ou autre domaine pertinent (atout).
  • 7 à 10 ans d'expérience en gestion des ressources humaines et/ou développement organisationnel dans le cadre de projets RH (ex : restructuration, planification stratégique, programmes de gestion de la performance, développement des compétences, planification de la relève, etc.).
  • Expérience dans un contexte culturellement diversifié ou auprès des Premières Nations (atout).
  • Parfaitement bilingue (anglais indispensable).
  • Excellentes compétences en organisation et gestion du temps.
  • Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Disponibilité pour des déplacements à hauteur de 15 % du temps.
Informations complémentaires

Chez Boreala Management, nos employés sont notre priorité. Nous avons une équipe diversifiée, dynamique et collaborative, et il est essentiel pour nous de rester connectés et engagés.

Nos valeurs d'authenticité, de respect, de collaboration, d'engagement, de plaisir et de confiance guident nos actions. Nous nous engageons à investir dans les opportunités de développement et de croissance de nos employés, favorisant un environnement de travail stimulant où chacun est encouragé à partager ses idées et à se développer pleinement.

Nous offrons des conditions de travail flexibles. Bien que nous disposions d'un bureau au centre-ville, le travail à distance est une option. Nous croyons fermement que prendre plaisir à ce que l'on fait est essentiel.

Nous avons de grands projets de croissance, et c'est une période passionnante pour rejoindre notre équipe.