Rechercheur TI

DELAN est une entreprise en constante évolution, et nous sommes à la recherche d'un Recruteur TI passionné pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera responsable de la recherche et de la sélection des meilleurs candidats en TI pour combler les postes permanents et contractuels de nos clients.

Compétences et Responsabilités

• Bâtir et maintenir une base de données de candidats de haute qualité;

• Réaliser des entrevues téléphoniques, vidéoconférences et en personne pour évaluer les compétences et les qualifications des candidats;

• Préparer des présentations des candidats retenus aux directeurs de comptes pour les aider à prendre des décisions éclairées;

• Assurer un suivi constant et coacher les candidats pour les aider à améliorer leurs compétences et à atteindre leurs objectifs;

• Effectuer la prise des références et la présentation de l'offre d'embauche pour garantir que les candidats soient bien adaptés à nos besoins;

• Développer des relations de qualité avec les clients et les candidats en utilisant un professionnalisme et une transparence exemplaires;

• Travailler en étroite collaboration avec les autres recruteurs et les directeurs de compte pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

Exigences

• Expérience professionnelle en tant que Recruteur TI ou Vente/Développement Commercial TI;

• Connaissance d'un ATS et de Microsoft 365;

• Sens de l'initiative, de l'autonomie et du service à la clientèle;

• Fort esprit d'équipe, capacité d'adaptation et excellentes habiletés relationnelles;

• BAC en Ressources Humaines, en Relations Industrielles, en Informatique ou l'équivalent;

• Bilinguisme (Français requis et Anglais fonctionnel).