Chef de Projet Principal

1 month ago


Laval, Quebec, Canada People Corporation Full time
Job Description

Le Chef de Projet Principal est un rôle clé au sein de People Corporation, où nous nous engageons à aider les entreprises à réussir. Nous sommes un fournisseur national de solutions en matière d'avantages sociaux, de retraite, de patrimoine, de bien-être et de ressources humaines.

Responsabilités
  • Initier, planifier, définir et mettre en œuvre des projets de manière efficace.
  • Gérer tous les aspects de la réalisation du projet, notamment la gestion de la portée, des risques, des coûts, de la qualité et de la communication.
  • Définir, programmer et estimer les délais du projet.
  • Gestion financière : Estimations des coûts, budgets et ressources.
  • Identification des ressources - Attribution des responsabilités et des tâches individuelles liées au projet.
  • Gestion, suivi et communication efficace des produits livrables, des étapes et des risques du projet.
  • Appliquer efficacement la méthodologie et les normes de gestion de projet.
  • Mettre en place une gouvernance de projet efficace et appropriée.
  • Élaborer des plans de projet complets et des documents de communication connexes.
  • Veiller à ce que les documents du projet soient complets, à jour, distribués de manière appropriée pour être examinés et approuvés, et à ce qu'ils soient stockés de manière appropriée.
  • Protéger la portée définie du projet et engager le processus de demande de changement du projet, le cas échéant.
  • Assurer le suivi des mesures afin d'établir la réalisation des avantages du projet et contribuer à la clôture du projet.
  • Déterminer les besoins en personnel pour les projets et collaborer avec les équipes de direction de la technologie et de l'entreprise pour coordonner l'affectation du personnel aux projets.
  • Gérer les coûts financiers et les budgets des projets.
  • Gérer plusieurs projets de taille et de complexité variables à travers toutes les phases du cycle de vie de la gestion de projet.
  • Identifier, gérer et atténuer les risques liés au projet tout au long du cycle de vie de la solution.
  • Programmer, conduire et rédiger les procès-verbaux des réunions de projet.
  • Communiquer régulièrement l'état d'avancement du projet à toutes les parties prenantes tout au long du cycle de vie du projet.
Compétences requises
  • Stratégique - Capable de prendre une vue d'ensemble et de la décomposer en étapes progressives et gérables afin de s'assurer que des progrès sont réalisés dans le cadre de multiples projets.
  • Communication - Excellentes compétences en matière de communication écrite et orale, communication claire et ciblée, et adaptation du style de communication en fonction de l'auditoire.
  • Travail d'équipe - Partage volontiers les informations, les connaissances et les forces personnelles.
  • Planification et organisation - Planifie et organise ses actions et ses priorités ainsi que celles des autres, y compris la gestion de projets et de processus multiples, la coordination des tâches et des plans de projet.
  • Recherche de résultats – Une personne qui prend des initiatives et utilise efficacement son temps et ses ressources pour atteindre les résultats souhaités.
  • Résilience – Une personne à l'aise dans un environnement ambigu avec de multiples échéances concurrentes.
Avantages
  • Apprenez en travaillant aux côtés de nos experts.
  • Assurance maladie et soins dentaires complémentaires.
  • Un plan d'épargne retraite avec abondement de l'entreprise.
  • Une suite d'offres Santé & Bien-être.
  • Programmes de santé mentale et soutien pour vous et votre famille.
  • Aide à l'obtention des titres professionnels.
  • Rémunération compétitive.


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