Responsable de la Formation en Gestion des Ressources Humaines

Détails du posteTitre du cours : Gestion des ressources humainesFaculté : Formation continueSigle du cours : ADRHExigences de qualification pour l'enseignement (EQE) :Doctorat en administration ou dans un domaine connexe (option/concentration en gestion des ressources humaines)Scolarité de doctorat en administration ou dans un domaine connexe...

Détails du posteTitre du cours : Gestion des ressources humainesFaculté : Formation continueSigle du cours : ADRHExigences de qualification pour l'enseignement (EQE) :Doctorat en administration ou dans un domaine connexe (option/concentration en gestion des ressources humaines)Scolarité de doctorat en administration ou dans un domaine connexe...

Responsable en Gestion des Talents - Poste de Chargé(e) de CoursTitre du cours : Gestion des ressources humainesType : Chargé(e) de coursFaculté : Formation continueSigle du cours : ADRHQualifications Requises pour l'Enseignement- Doctorat en administration ou dans un domaine connexe avec une spécialisation en gestion des ressources humaines- Maîtrise...

Détails du PosteTitre du cours : Gestion des Ressources HumainesFaculté : Formation ContinueSigle du cours : ADRHExigences de qualification pour l'enseignement (EQE) :Doctorat en administration ou dans un domaine connexe (option/concentration en gestion des ressources humaines)Scolarité de doctorat en administration ou dans un domaine connexe...

Détails du PosteTitre du cours : Gestion des Ressources HumainesFaculté : Formation ContinueSigle du cours : ADRHExigences de qualification pour l'enseignement (EQE) :Doctorat en administration ou dans un domaine connexe (option/concentration en gestion des ressources humaines)Scolarité de doctorat en administration ou dans un domaine connexe...

Description du PosteLe titulaire de ce poste est responsable de supporter le volet technique et administratif pour l'ensemble des activités de la gestion des ressources humaines au sein du Réseau de santé Vitalité.ResponsabilitésSupporter les Ressources humaines (partenaires d'affaires, acquisition de talents, opérations RH) dans le processus de...

Description du PosteLe titulaire de ce poste est responsable de supporter le volet technique et administratif pour l'ensemble des activités de la gestion des ressources humaines au sein du Réseau de santé Vitalité.ResponsabilitésSupporter les Ressources humaines (partenaires d'affaires, acquisition de talents, opérations RH) dans le processus de...

Détails du PosteLe titulaire de ce poste est responsable de soutenir le volet technique et administratif pour l'ensemble des activités de la gestion des ressources humaines. Il soutient les Ressources humaines (partenaires d'affaires, acquisition de talents, opérations RH) dans le processus de dotation et fait le lien entre l'équipe régionale et...

Relevant de la directrice, ressources humaines et relations de travail, du Service des ressources humaines, la personne occupant ce poste aura pour mission de créer et maintenir des liens forts avec les directions de Facultés et de services, les gestionnaires et les personnes employées.Son rôle consistera à conseiller et accompagner les Facultés,...

Fonction et Information GénéraleLa Direction Générale de la Formation Continue (DGFC) est un secteur de l'Université de Moncton présent dans les campus d'Edmundston, de Moncton et de Shippagan. La DGFC vise à être reconnue comme le moyen de prédilection pour répondre aux besoins d'apprentissage tout au long de la vie de la société acadienne et de...

Fonction et Information GénéraleLa Direction Générale de la Formation Continue (DGFC) est un secteur de l'Université de Moncton présent dans les campus d'Edmundston, de Moncton et de Shippagan. La DGFC vise à être reconnue comme le moyen de prédilection pour répondre aux besoins d'apprentissage tout au long de la vie de la société acadienne et de...

Fonction et Information GénéraleLa Direction Générale de la Formation Continue (DGFC) est un secteur de l'Université de Moncton présent dans les campus d'Edmundston, de Moncton et de Shippagan. La DGFC vise à être reconnue comme le moyen de prédilection pour répondre aux besoins d'apprentissage tout au long de la vie de la société acadienne et de...

Fonction et Information GénéraleLa Direction Générale de la Formation Continue (DGFC) est un secteur de l'Université de Moncton présent dans les campus d'Edmundston, de Moncton et de Shippagan. La DGFC vise à être reconnue comme le moyen de prédilection pour répondre aux besoins d'apprentissage tout au long de la vie de la société acadienne et de...

Relevant de la directrice, ressources humaines et relations de travail, du Service des ressources humaines, la personne occupant ce poste aura pour mission de gérer les programmes d'avantages sociaux des personnes employées de l'Université de Moncton ainsi que la gestion du régime de retraite.La personne agira comme personne experte pour répondre aux...

La Direction générale de la Formation continue (DGFC) est un service de l'Université de Moncton, présente sur les campus d'Edmundston, de Moncton et de Shippagan. Elle propose des programmes et des cours à temps partiel, ainsi que des ateliers et des séminaires de perfectionnement professionnel. La DGFC offre également un service de formation sur...

Compétences requisesÉducationExpérienceÉducationDiplôme de licenceou expérience équivalenteTerminologie techniqueRessources humainesExpérience1 an à moins de 2 ansAvantages sociauxPlan de soins dentairesPlan de soins de santéAutres avantagesStationnement disponibleDurée de l'emploi : PermanentLangue de travail : AnglaisHeures de travail : 35 à 40...

Compétences requisesÉducationExpérienceÉducationDiplôme de licenceou expérience équivalenteTerminologie techniqueRessources humainesExpérience1 an à moins de 2 ansAvantages sociauxPlan de soins dentairesPlan de soins de santéAutres avantagesStationnement disponibleDurée de l'emploi : PermanentLangue de travail : AnglaisHeures de travail : 35 à 40...

Fonction et informations générales Sous la direction du Vice-recteur à l'administration et aux ressources humaines, le titulaire de ce poste sera chargé d'améliorer les processus opérationnels et les systèmes au sein des différents départements de l'Université de Moncton. Ce rôle est essentiel pour la mise en œuvre, l'optimisation, la mise à...

Poste et informations générales Sous la supervision du Vice-recteur à l'administration et aux ressources humaines, le titulaire de ce poste sera chargé d'améliorer les processus opérationnels et les systèmes au sein des différents départements de l'Université de Moncton. Cette personne jouera un rôle essentiel dans l'implémentation,...

Fonction et information générale Relevant du Vice-recteur à l'administration et aux ressources humaines, la personne occupant ce poste sera responsable d'optimiser les processus d'affaires et les systèmes au sein des divers secteurs de l'Université de Moncton. Cette personne jouera un rôle clé dans l'implantation, l'optimisation, l'actualisation et la...