Technicien(ne) juridique

2 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full time
Développez vos compétences en gestion contractuelle

Nous recherchons un technicien(ne) juridique pour rejoindre notre équipe de gestion des affaires juridiques au CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal. Vous serez chargé(e) de la gestion des contrats et ententes, notamment la révision, la validation et la mise à jour des documents juridiques.

Responsabilités
  • Révision d'ententes de confidentialité
  • Comparaison des contrats reçus avec ententes-cadres signées, modèles ou contrats antérieurs
  • Validation des versions finales reçues pour signatures
  • Révision administrative de tous les contrats reçus (valider et/ou compléter le nom des parties, l'adresse, les coordonnées pour les avis, valider la clause de juridiction et de lois applicables)
  • Suivis réguliers des contrats actifs
  • Ébauches d'ententes de collaboration, de confidentialité ou de partage de données, selon les modèles établis dans le réseau
  • Participation à la mise à jour du répertoire de clauses
  • Gestion de la boîte de courriels officielle pour les demandes de révision, rédaction et signature d'ententes relatives à la recherche scientifique
  • Gestion des correspondances (réception et envoi)
  • Réception et traitement des demandes relatives à la révision, la rédaction et la signature d'ententes relatives à la recherche clinique (via la boîte de courriels, via la plateforme 'Nagano')
  • Ouverture des nouveaux dossiers (électroniques)
  • Recherche au registre des entreprises du Québec
  • Numérisation des documents et des contrats et maintien des dossiers électroniques en ordre et à jour
  • Suivis nécessaires suite à la signature des contrats
  • Mise à jour quotidienne d'un fichier Excel avec l'ajout des nouveaux mandats à partir de Nagano et des courriels reçus – avec une première assignation des dossiers dans Nagano
  • Organisation des rencontres (réservation de salles, convocation de participants)
Compétences requises
  • Habiletés et intérêts pour le travail d'équipe
  • Service à la clientèle et orientation vers les partenaires
  • Orientation vers l'amélioration continue
  • Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation
  • Communication interpersonnelle
  • Habiletés dans la gestion des priorités et l'organisation du travail
  • Excellente capacité de rédaction et de synthèse
  • Souci du détail
  • Capacité à travailler sous pression
  • Rigueur
  • Jugement et discrétion
Avantages sociaux
  • Travail hybride
  • Un horaire de travail qui encourage l'équilibre entre la vie professionnelle et personnelle
  • 4 semaines de vacances après un an
  • 5 congés mobiles après un an
  • 9 congés de maladie monnayables
  • 13 fériés
  • Assurances collectives et régime de retraite parmi les plus généreux

Nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect.

Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne en cliquant sur « Postuler ». Nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue ou une évaluation des connaissances.

Nous souscrivons aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invitons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.



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