Conseiller en formation

6 days ago


Montreal, Quebec, Canada Commission de la construction du Québec Full time
Poste de Conseiller en formation - Relations partenariales

Numéro d'affichage : 2789

Classification : Conseiller en formation - Relations partenariales

Bureau régional : Siège social

Direction : Formation professionnelle

Section : Relations partenariales

Statut : Permanent

Salaire minimum : 31.76$


Salaire maximum :
56.24$

Responsabilités
  • Planifier, coordonner et animer les instances partenariales, telles que les sous-comités professionnels, les sous-comités régionaux et les comités de promotion.
  • Synthétiser et analyser les données probantes présentées aux divers partenaires dans le cadre des sous-comités.
  • Coordonner et accompagner la direction dans le traitement des dossiers émanant des partenaires ou des instances partenariales.
  • Développer et maintenir des relations de saine collaboration avec les partenaires externes et leurs représentants.
  • Organiser et coordonner le processus de collecte des besoins de perfectionnement de la main-d'œuvre effectués par les représentants de l'industrie.
  • Diriger le processus de collecte des besoins de diplômés pour assurer une adéquation dans le roulement de la main-d'œuvre des métiers et occupations de l'industrie.
  • Analyser les demandes de subventions de promotion pour les partenaires et coordonner leur traitement.
  • Conseiller les agents de promotions du perfectionnement des différentes associations pour toutes questions relatives aux activités et au fonctionnement du fonds de formation.
  • Participer, en collaboration avec la direction des affaires publiques et communications, à la préparation de la campagne promotionnelle de Fiers et compétents, notamment en assurant un contrôle qualité du matériel publicitaire.
  • Agir comme représentant de la Formation professionnelle lors d'événements soutenant la promotion, le développement et le maintien des compétences dans l'industrie.
  • Produire et actualiser le répertoire des activités de perfectionnement en collaboration avec l'ensemble de la direction.
  • Participer aux comités de travail de la direction de la formation professionnelle où son expertise est requise.
  • Contribuer à l'amélioration de la qualité des projets à travers l'appui au développement des livrables.
  • Assurer, à travers différents véhicules de communication, la reddition de compte de ses activités.
Qualifications requises

Être titulaire d'un baccalauréat en éducation, ressources humaines, relations industrielles ou en administration (ou tout autre programme comportant un volet analytique ou réglementaire important).

Détenir deux (2) années d'expérience pertinentes dans un rôle similaire.

Informations supplémentaires à considérer :

Le candidat fera l'objet d'une vérification administrative de sécurité.

Diplôme obtenu à l'extérieur du Canada : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration. Vous devez présenter le document officiel sur demande.

Pour que votre candidature à ce poste soit prise en considération, nous vous invitons à postuler sur notre site carrières.

La Commission de la construction du Québec souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi. À ce titre, elle encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Pour ces dernières, des mesures d'adaptation pourront être offertes dans le cadre du processus de sélection, sur demande, selon la situation. Seules les personnes retenues seront convoquées dans le cadre d'un processus de sélection.



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