COORDONNATEUR(TRICE) CLINICO-ADMINISTRATIF |DIR OPTILAB LLL | REQ25-4537

Statut : Temps complet Durée : (non applicable)

Salaire : Salaire annuel entre 102 650,00$ et 133 448,00$ Affichage : du 19 janvier 2026 au 1 février 2026

Quart : jour

À propos du CISSS de Laval

Le CISSS de Laval est à la recherche de candidates et de candidats à titre de « Coordonnatrice clinico-administrative ou Coordonnateur clinico-administratif OPTILAB LLL – régions de Laval et de Lanaudière ».

Avec un budget de près de 1,3 milliard de dollars, au Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Laval, ce sont les personnes qui sont au cœur de nos orientations et de nos décisions, tant au niveau de la dispensation de services à nos 460 396 citoyens que de notre responsabilité corporative d’être un employeur de choix envers nos 13 000 employés, nos 800 médecins, dentistes et pharmaciens, nos 700 bénévoles ainsi qu’à nos 3 600 étudiants et stagiaires.

Notre mission est d'offrir et de coordonner des soins et services accessibles, de qualité et adaptés aux besoins de la population lavalloise.

L’approche de gestion du CISSS de Laval est développée et encadrée selon les cinq dimensions du modèle LEADS, élaboré par le Collège canadien des leaders en santé : être son propre leader, engager les autres, atteindre des résultats, développer des coalitions et transformer les systèmes.

Ces dimensions vous animent ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sous l’autorité de la Directrice adjointe et en étroite collaboration avec l’équipe de gestion des laboratoires, la personne titulaire du poste planifie, organise, coordonne et supervise les activités administratives des services du département de biologie médicale pour les régions de Laval et de Lanaudière.

En collaboration avec les chefs de service qu’elle supervise, elle assume la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles. Elle veille à la qualité des services offerts à la clientèle et s’assure que la dispensation des services est réalisée de manière efficiente, conformément aux objectifs et orientations de la direction d’OPTILAB LLL ainsi qu’aux normes, lois et politiques applicables.

Doté d’une vision transversale et trans‑grappe, le coordonnateur clinico‑administratif ou la coordonnateur clinico‑administrative encadre les spécialistes en sciences biologiques et physiques sanitaires et pilote des mandats stratégiques transversaux, notamment dans le cadre du projet de réorganisation des services de biologie médicale pour la grappe LLL.

Exigences requises

- Baccalauréat en administration ou dans une discipline pertinente aux fonctions;

- Une combinaison d’expérience et d’études en gestion de niveau universitaire peut être considérée;

- Diplôme de technologiste en biologie médicale ou d’un secteur en lien avec la biologie médicale;

- Diplôme d’études universitaires de 2e cycle en gestion constitue un atout;

- Formation additionnelle reconnue en amélioration de la qualité constitue un atout;

- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un poste d’encadrement relié aux activités de laboratoires biomédicaux;

- Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal;

- Connaissance démontrée des laboratoires de biologie médicale;

- Leadership collaboratif;

- Vision stratégique opérationnelle;

- Excellence en gestion du changement;

- Capacité d’analyse et de résolution d’enjeux complexes;

- Esprit d’innovation;

- Rigueur et intégrité professionnelle;

- Communication écrite et verbale efficace;

- Habiletés relationnelles;

- Capacité d’analyse et de synthèse;

- Gestion des priorités;

- Courage et loyauté;

- Orientation résultats et qualité.

Avantages sociaux

- Programme d’intégration pour les nouveaux gestionnaires

- 6 semaines de vacances par année (en fonction des règles, politiques et procédures de gestion en vigueur)

- 13 congés fériés par année

- Régime de retraite à prestation déterminée qui assure un revenu stable pour la retraite. Pour tous les détails : https://www.retraitequebec.gouv.qc.ca/fr/publications/rrsp/rrpe/Pages/rrpe.aspx

- Assurance salaire et assurances collectives

- Formation continue

- Rabais corporatifs

Classe salariale

Cadre intermédiaire Classe 40
102 650$ à 133 448$

Réservations et références

CONCOURS RÉSERVÉ

Ce concours est réservé uniquement au personnel de Santé Québec

RÉFÉRENCE REQ26-4537

Veuillez faire parvenir votre candidature en ligne sur notre site Web : http://www.lavalensante.com/carrieres/emplois-disponibles/

Centre intégré de santé et de services sociaux de Laval
1515, boul. Chomedey
Laval (Québec)
H7V 3Y7

#J-18808-Ljbffr