Recruteur Talent Acquisition Nöord Technologies
12 hours ago
Montreal administrative region, QC, Canada
Noordtechnologies
Full-time
€55,000 - €75,000/year
Free with email or Google
Save this job and keep your search organized
Create a free account to save jobs, create alerts and return to this listing from your dashboard.
Free with email or Google
By continuing, you agree to our Terms & Privacy Policy.
Rejoignez Nöord Technologies comme Recruteur(se) et devenez le moteur de l'acquisition de talents au sein d'une équipe passionnée. Ce rôle se concentre sur le recrutement TI, l'évaluation et la sélection pointue des candidats.
Dans ce poste, vous serez responsable du sourcing et de la chasse de profils technologiques pour des mandats à Montréal, tout en explorant différents secteurs tels que la finance et les services. Vous collaborerez étroitement avec les gestionnaires internes pour définir les besoins de recrutement. Ce rôle exige une curiosité active et une capacité à naviguer dans divers environnements de travail.
Key Responsibilities
• Chasser et sélectionner des profils technologiques variés
• Participer aux revues des besoins de recrutement
• Évaluer les compétences techniques et humaines des candidats
• Collaborer avec les gestionnaires internes aux recrutements
• Intervenir dans le secteur des opérations de finance si compétent
Requirements:
• Bilinguisme en français et anglais à l'oral et écrit
• Minimum de 3 ans d'expérience en recrutement
• Expertise solide en recrutement TI requise
• Sens de l'écoute et rigueur indispensables
• Évaluation des candidats et mise en relation Apportez votre passion du recrutement et votre expertise à Nöord Technologies, tout en évoluant dans un environnement hybride.
Key Responsibilities
• Chasser et sélectionner des profils technologiques variés
• Participer aux revues des besoins de recrutement
• Évaluer les compétences techniques et humaines des candidats
• Collaborer avec les gestionnaires internes aux recrutements
• Intervenir dans le secteur des opérations de finance si compétent
Requirements:
• Bilinguisme en français et anglais à l'oral et écrit
• Minimum de 3 ans d'expérience en recrutement
• Expertise solide en recrutement TI requise
• Sens de l'écoute et rigueur indispensables
• Évaluation des candidats et mise en relation Apportez votre passion du recrutement et votre expertise à Nöord Technologies, tout en évoluant dans un environnement hybride.