Directeur.trice comptoir aux entrepreneurs – BMR Matane

Directeur.trice comptoir aux entrepreneurs – BMR Matane

Date limite pour postuler : 19 décembre 2025

Territoire : St-Antonin

Lieu de travail : BMR Matane

Statut : Permanent, temps plein

Le titulaire de ce poste est responsable des opérations du secteur pro et matériaux ainsi que de la cour afin d’offrir un service de haut niveau à la clientèle. Il planifie les activités reliées à la bonne gestion du comptoir matériaux et du secteur entrepreneur. Il met en place des hauts niveaux de service à la clientèle et assure une rentabilité de son secteur.

Vos principales responsabilités

- Assurer un approvisionnement régulier et adéquat en matériaux de construction et en produits connexes;

- Effectuer de la prospection sur le territoire pour s'assurer de connaitre les projets de développement dans la région;

- Prendre contact avec les entreprises afin de leur offrir les services de la coopérative;

- Développer et mettre à jour une offre de produits en fonction des tendances du marché et des besoins des clients;

- Assurer un suivi efficace des soumissions ainsi que des projets de la clientèle par son équipe de vendeurs;

- Identifier des opportunités d'économies et de réduction des coûts tout en maintenant la qualité du service et des produits;

- Assurer un service client de haute qualité en répondant aux demandes, en fournissant des conseils techniques et en traitant les réclamations des clients;

- Recruter, former et superviser une équipe de vendeurs ainsi que l’équipe de la cour;

- Effectuer la gestion des ressources humaines au sein de son équipe;

- S'assurer que les pratiques de travail sont conformes aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur;

- Garantir la conformité aux politiques de l'entreprise et aux procédures opérationnelles standards;

- Surveiller les tendances du marché et analyser la performance des ventes pour ajuster les stratégies de ventes et d’approvisionnement;

- Proposer des initiatives pour augmenter les ventes et améliorer la rentabilité du département.

Facteurs de réussite et exigences du poste

- Expérience préalable dans la gestion des matériaux de construction ou dans le secteur des quincailleries;

- Connaissance approfondie des produits de construction et des matériaux connexes;

- Compétences en gestion de personnel ;

- Capacité à résoudre les problèmes efficacement.

Tous les champs sont oligatoires

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