Été 2026 - Stagiaire en développement web Front-end

CHEZ GIRO, NOUS TRAÇONS LA VOIE. Chez GIRO, notre mission est claire : améliorer la qualité de vie à travers le monde grâce à des logiciels et des services qui augmentent l’efficacité du transport en commun et de la livraison postale. Nous rejoindre, c’est contribuer à des projets et des initiatives qui font une réelle différence pour des millions de personnes. Derrière chaque ligne de code, chaque idée, chaque action, se cache un impact plus grand que nous. Ensemble, nous traçons la voie. Pourquoi choisir GIRO? Rejoins une entreprise québécoise qui est un leader international en solutions logicielles Évolue dans un environnement de travail collaboratif où l’expertise et l’engagement sont le moteur de chaque projet Bénéficie d’une stabilité fondée sur des relations durables avec nos clients et notre vision à long terme UN ENVIRONNEMENT POUR T'ÉPANOUIR Ici, on mise sur un environnement inclusif et positif.Nous proposons une gamme d'avantages, comprenant : Un horaire flexible, incluant du télétravail pour un meilleur équilibre Des activités en équipe et des traditions annuelles qui nous unissent avec fierté : 5 à 7, Journée GIRO, quiz, défis sportifs et plus encore Un coup de pouce pour ton transport, pouvant inclure le remboursement de la carte OPUS ou du BIXI Des assurances collectives adaptées à tes besoins et REER collectif (avec contribution jusqu’à 5 %) * Un soutien au quotidien : programme d’aide aux employés, télémédecine et soutien en santé mentale. Des opportunités de formation et de développement professionnel pour grandir, apprendre et aller encore plus loin. Des boissons et collations : café, thé, tisane, chocolat chaud et fruits *Applicable seulement aux employés en contrat à durée indéterminée TA CONTRIBUTION À UN IMPACT POSITIF GIRO est à la recherche d'un stagiaire en développement web Front-end pour la session d'été 2026. Chez GIRO, tu feras partie intégrante d’une équipe de développement et collaborera avec des experts logiciels qui ont une riche expertise dans le domaine du transport en commun et des services postaux. Viens grandir et apprendre parmi nous Et qui sait ? Peut-être que tu tomberas en amour avec notre domaine d’expertise et désireras y débuter ta carrière 😉.En plus de découvrir comment travailler en mode agile, un stage en développement chez GIRO c’est: De participer aux étapes de conception et de développement d'une gamme de produits logiciels de grande envergure : design fonctionnel, architecture, analyse organique et programmation;De développer de nouvelles fonctionnalités dans les applications;D’implanter et tester les fonctionnalités de nos logiciels;De gérer des OBS (bugs) et de trouver les solutions appropriées pour les corriger.Ton stage impliquera aussi: D’offrir un soutien technique aux équipes de développement et de projet qui utilisent les fonctionnalités développées par ton équipe;De rédiger des documents d’analyse organique.LES COMPÉTENCES QUI FERONT DE TOI UN PILIER DE NOTRE ÉQUIPETu es à ta dernière année au baccalauréat dans une discipline appropriée ou connexe (informatique, génie informatique ou logiciel, mathématiques, etc.);Tu aimes et connais bien la programmation web ou la programmation orienté objet;Tu as des connaissances en React;Tu aimes travailler en équipe et être dans un environnement collaboratif;Tu communiques en français, parlé et écrit, comme un pro.PRÊT.E À TRACER LA VOIE AVEC NOUS? Postule dès maintenant et échange avec notre équipe d’acquisition de talents. Nous avons hâte de te rencontrer Si possible, merci de nous faire parvenir ton CV en français. Conformément aux exigences normatives et réglementaires auxquelles GIRO souscrit, tous les postes, qu'ils soient à durée indéterminée, à durée déterminée ou de stage, doivent faire l'objet d'une vérification d'antécédents judiciaires. Les postes dont l'exercice implique l'accès à des données financières doivent faire l'objet d'une enquête de crédit. Les vérifications sont réalisées selon les procédures en place chez GIRO. Conditions d’emploi : Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux candidats posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations nécessaires avant leur entrée en fonction. Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.