Travailleur Saisonnier D’exploitation Et

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St Andrews, Canada Services publics et Approvisionnement Canada Full time

Services publics et Approvisionnement Canada - Services immobiliers
St. Andrews (Manitoba)
GL-MOC-04
❗️QUI EST ADMISSIBLE : Personne résidant ou travaillant à St-Andrews (MB) et dans un rayon de 100 kilomètres de St-Andrews (MB), situé en territoire canadien.
24,52 $ à 26,67 $ l'heure
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Autodéclaration : Vous voulez en savoir davantage?

**Date limite : 30 mars 2023 - 23 h 59, heure du pacifique**

**Messages importants**:
Pour vous donner les meilleures chances de réussir
À Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC), nous nous engageons à mettre en place des processus de recrutement inclusifs et sans obstacles.

**Milieu de travail**:
Nous sommes Un seul SPAC

Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) aide le gouvernement du Canada à servir la population canadienne. Grâce à des principes fortement axés sur la prestation de services de qualité aux clients, nous fournissons à d’autres ministères, organismes et sociétés d’État des services novateurs dans des domaines comme la gestion des biens immobiliers, les achats, les opérations bancaires, la paye et les pensions et la traduction. En dispensant ces services centralisés aux ministères et organismes, nous leur permettons de concentrer leur énergie sur ce qu’ils font de mieux : la prestation de programmes et de services aux Canadiens.

À SPAC, nous nous engageons à créer une main-d'œuvre compétente et représentative qui reflète la diversité de la population canadienne. Nous travaillons fort pour créer un milieu de travail accueillant, respectueux et inclusif grâce à une variété de programmes et d'initiatives. D’ailleurs, nous avons été nommés l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada pour la cinquième année consécutive et voici une liste de certaines de nos réalisations en matière de diversité et d’inclusion:

- cinq réseaux de la diversité;
- un Groupe de travail sur l’antiracisme, la culture organisationnelle et l’équité;
- l’Unité nationale de la réconciliation et de la mobilisation des Autochtones;
- un Bureau de l’ombudsman de la santé mentale (premier en son genre au sein du gouvernement);
- un Bureau de l’accessibilité et;
- un centre d’expertise sur l’analyse comparative entre les sexes plus (ACS+).

Bien que plusieurs programmes et initiatives ont déjà été mis sur pied en lien avec nos engagements en matière de diversité et d’inclusion, nous aspirons à devenir meilleurs C’est pourquoi nous vous invitons vous aussi à faire partie du changement en joignant une organisation où les différences individuelles sont reconnues, appréciées et respectées. Faites partie de la solution

**Intention du processus**:
**Postes à pourvoir**: 2

**Les renseignements que vous devez fournir**:
Votre curriculum vitae.

ÉTUDES:

- Un diplôme d’études secondaires ou un agencement acceptable d’études, de formation et (OU) d’expérience.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCES:

- Expérience de l'utilisation générale d’équipement de tonte de gazon et de déneigement.
- Expérience de l'utilisation générale d'équipement marin.
- Expérience de l'utilisation générale de petits moteurs tels que des scies à chaîne, débroussailleuses et génératrices.

**Si vous répondez à certains des énoncés suivants, votre demande doit également clairement décrire comment vous y répondez (autres qualifications)**:
QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT

EXPÉRIENCES:

- Expérience à travailler en hauteur.
- Avoir complété un cour de secourisme ou de réanimation cardiorespiratoire (RCR).
- Posséder une carte de conducteur d’embarcation de plaisance.

**Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)**:
Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CONNAISSANCES:

- Connaissance de l'entretien de base de petits moteurs.
- Connaissance de la réglementation de base de la navigation maritime pour les petites embarcations de plaisance.

CAPACITÉS:

- Capacité d'effectuer en toute sécurité des fonctions de soutien aux manœuvres, conformément aux directives.
- Capacité de communiquer efficacement par écrit.
- Capacité de communiquer efficacement de vive voix.

COMPÉTENCES:

- Compétence en service à la clientèle - Niveau 1
- Réflexion approfondie
- Faire preuve d’intégrité et respect
- Travailler efficacement avec les autres

**Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)**:

- comme appartenant à l'un des groupes désignés d'équité en matière d'emploi suivants : les Autochtones, les personnes en situation de handicap, les membres de minorités visibles, les femmes.

Pour en apprendre davantage sur l’équité en matière d’emploi, cliquez sur le lien ci-dessou

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