Spécialiste, Relations Contractuelles

7 months ago


Greater Sudbury, Canada Collège Boréal Full time

**Description**:
Sous la direction de la ou du gestionnaire des relations contractuelles, la personne titulaire est chargée de coordonner et de surveiller la performance des fournisseurs de services d'emploi intégrés dans la région du Nord-Est de l’Ontario. Ses responsabilités incluent la planification et la tenue de réunions de partenariat trimestrielles, la préparation et la communication régulière des rapports de rendement des fournisseurs, ainsi que la collaboration étroite avec les équipes du secteur de Gestion de système de services (GSS) pour optimiser les performances.

Elle joue un rôle essentiel dans la résolution des problèmes opérationnels et de rendement avec les fournisseurs, en favorisant un environnement de travail collaboratif et en encourageant l'amélioration continue de toutes les parties prenantes. Son engagement se traduit par une communication transparente et directe, soutenant ainsi le développement d'une culture axée sur la performance et l'excellence.

De plus, la personne titulaire soutient activement les fournisseurs en participant à des activités de réseautage, en développant de nouveaux partenariats avec diverses organisations communautaires et en étant réceptive et proactive dans la mise en œuvre des initiatives de soutien, d'encadrement et de développement.

Le lieu de travail est flexible et pourrait être n’importe où dans la région du nord-est, y compris les autres sites du collège ou partenaires établit dans la région, avec l’occasion de télétravail.

Responsabilités:
**Coordonner et superviser la performance des fournisseurs de services d’emploi intégrés (FSEI)**
- Coordonner et superviser la prestation globale des services et le rendement des fournisseurs de services d’emploi intégrés (FSEI);
- Coordonner des réunions de partenariat trimestrielles avec les partenaires de la chaîne d’approvisionnement afin de fournir des mises à jour sur le rendement, surveiller les indicateurs de performance, assurer la conformité des exigences des ententes et partager les pratiques exemplaires; tenir des réunions hebdomadaires d’examen du rendement, afin d’aider la gestion à examiner les contrats et à identifier les domaines nécessitant une amélioration;
- Préparer, analyser et communiquer les résultats des rapports réguliers sur le rendement des fournisseurs en mettant en évidence les succès, les défis et les stratégies pour optimiser les résultats et l’atteinte des cibles;
- Collaborer avec les équipes de la GSS pour aider les fournisseurs à cerner les possibilités d’amélioration du rendement des contrats et à établir des stratégies et des objectifs appropriés pour remédier au sous-rendement; élaborer et suivre les plans d’amélioration du rendement des FSEI;
- Cerner et signaler les risques et les problèmes, s’il y a lieu, et encadrer les fournisseurs dans la résolution des problèmes opérationnels, contractuels et de rendement;
- Agir comme point d’escalade dans les protocoles de traitement des plaintes du Collège Boréal, en écoutant les plaintes et en facilitant les solutions avec les partenaires de la chaîne d’approvisionnement ou en escaladant les problèmes non résolus.

**Soutenir et faciliter la collaboration**
- Favoriser un environnement de travail collaboratif entre toutes les parties prenantes afin de faciliter le travail en partenariat, la motivation, l’innovation et la communication;
- Encourager les fournisseurs à adopter une pratique d’amélioration continue et à partager les pratiques exemplaires au sein du réseau;
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de renforcement communautaire, afin de bien cerner les priorités et besoins actuels et futurs, et contribuer au développement et à la mise en œuvre des stratégies et d’initiatives de soutien;
- Agir à titre de liaison entre les fournisseurs et les multiples services de la GSS, en répondant aux requêtes, en collaborant avec les diverses équipes, en partageant des informations et des meilleures pratiques, etc.;
- Assurer la formation et l’encadrement des fournisseurs sur les ententes, politiques, procédures, systèmes d’entrée de données, analyse de rapports et autres services.

**Partenariats et relations externes**
- Établir et maintenir des relations clés avec les municipalités, les groupes communautaires et les entreprises pour assurer le succès des services d’emploi intégrés, en particulier pour les groupes spécialisés (Autochtones, personnes noires et racialisées, personnes handicapées, nouveaux arrivants au Canada, francophones, LGBTQ2S, jeunes);
- Établir des relations efficaces et productives avec les partenaires fondées sur la confiance et la compréhension mutuelles, une communication ouverte et une approche conjointe de la gestion de la prestation des services;
- Participer à des activités de réseautage et assurer une visibilité communautaire afin de


  • Spécialiste Marketing

    2 months ago


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    Chez TFO, les membres du personnel partagent une même passion pour les contenus francophones éducatifs et culturels. Invités à mettre en valeur leur créativité, les membres de l’équipe évoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne l’éducation, les technologies que les habitudes de consommation des médias. Tu...

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    Greater Sudbury, Canada Centre hospitalier des quatre villes - CH4V - Full time

    Description EntrepriseSitué dans les Hauts-de-Seine (92), aux portes de Paris sur les bords de Seine, le Centre Hospitalier des Quatre Villes (Saint-Cloud, Sèvres, Chaville et Ville d'Avray), aussi appelé CH4V, est un établissement public de santé, acteur du service public hospitalier. Il emploie environ 1 100 agents et dispose de 600 lits...


  • Greater Quebec City Metropolitan Area, Canada GDG Informatique et Gestion Full time

    Aperçu de l'entrepriseGDG Informatique et Gestion recherche des spécialistes en TI pour répondre aux besoins de ses clients. Nous offrons des mandats variés aux pigistes, permanents ou contractuels.Missions actuellesDBA Oracle ou SQL ServeurAnalyse et développement .NetAnalyse fonctionnelleArchitecture d'applicationsAnalyse organiqueArchitecture...


  • Greater Sudbury, Canada ABB Full time

    **Spécialiste des ventes techniques - Service - Treuils de Mines**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses...


  • Greater Toronto Area, Canada Pyramid Consulting Group, LLC Full time

    À propos de l'offre d'emploiNous recherchons un Gestionnaire RH contractuel spécialisé pour soutenir nos opérations RH à Toronto. Ce poste nécessite une bonne connaissance des lois canadiennes et québécoises sur l'emploi, ainsi que des pratiques en matière de RH.Détails du posteSalaire estimé : 50-55$/h CAD.Fonctions clésGestion des processus...


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    Rejoignez notre équipe pour des mandats excitantsNotre entreprise, GDG Informatique et Gestion, recherche des spécialistes en technologie de l'information (TI) compétents pour rejoindre notre équipe. Nous offrons des mandats variés et stimulants aux pigistes, permanents ou contractuels.Nos métiers :- DBA Oracle ou SQL Serveur- Analyste-programmeur...


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  • Greater Montreal Metropolitan Area, CA LGS, une société IBM Full time

    LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux.Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et...


  • Greater Montreal, Canada Coalition Priorité Cancer au Québec Full time

    Informations sur l'emploiNous recherchons un Spécialiste en relations publiques et marketing pour rejoindre notre équipe dynamique !L'employeur offrira un salaire compris entre 55 000$ et 70 000$ annuels, selon l'expérience.Description du posteCe poste est rattaché au sein de notre équipe dédiée aux communications et aux événements, dont le mandat...


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  • Analyste QA

    1 week ago


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    L'Organisation des obstétriciens et gynécologues du Canada (SOGC) est à la recherche d'un Spécialiste en relations publiques pour rejoindre son équipe dynamique. Cette personne cherchera à travailler pour un organisme national établi et réputé qui fait vraiment bouger les choses en santé des femmes, valorise ses employés et offre une...


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