Current jobs related to Gestionnaire, Pratique Du Changement - Ottawa - NAV Canada


  • Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploi Gestionnaire, Gestion du changement (Durée de 18 mois) Catégorie d'emploi Gestion du changement, Professionals Exigence linguistique Bilingual / Bilingue Type d'accord de travail flexible Date de fin de recrutement 2025-01-16 Niveau L1 Zone A Échelle salariale Commensurate with Experience / Selon...


  • Ottawa, Canada CMHC Full time

    **ID de la demande d'emploi**: 10789 **Type d'emploi**: Temporaire à plein temps **Type de poste**: Hybride **Emplacement du bureau**: Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC) **Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements non exigés **Désignation linguistique**: Anglais essentiel **Niveaux de...


  • Ottawa, Canada CMHC Full time

    **ID de la demande d'emploi**: 10684 **Type d'emploi **:Temporaire à plein temps **Type de poste **:Hybride **Emplacement du bureau**: Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC) **Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements non exigés **Désignation linguistique**: Anglais essentiel **Niveaux de...


  • Ottawa, Ontario, Canada CMHC - SCHL Full time

    ID de la demande d'emploi : 10789   Type d'emploi : Temporaire à plein temps Type de poste : Hybride  Emplacement du bureau : Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)Exigences relatives aux déplacements : Déplacements non exigés Désignation linguistique : Anglais essentiel Niveaux de compétence...


  • Ottawa, Canada CMHC - SCHL Full time

    ID de la demande d'emploi : 10789  Type d'emploi : Temporaire à plein temps Type de poste : Hybride  Emplacement du bureau : Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)Exigences relatives aux déplacements : Déplacements non exigés Désignation linguistique : Anglais essentiel Niveaux de compétence...


  • Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploi Spécialiste, Gestion du changement (mandat de cinq [5] mois) Catégorie d'emploi Gestion du changement Exigence linguistique Bilingual / Bilingue Type d'accord de travail flexible Hybrid / Hybride Date de fin de recrutement 2025-03-04 Niveau P3 Échelle salariale Commensurate with Experience / Selon...


  • Ottawa, Canada La Cité collégiale Full time

    **GESTIONNAIRE DU MARKETING**: **Numéro de processus de sélection **:ADM.2223-3186T **Secteur **:Recrutement & Marketing **Emplacement **:Campus d’Ottawa (801, promenade de l’Aviation) **Statut **:Temporaire, jusqu’au retour du titulaire du poste **Affichage **:Interne et externe*** **Horaire de travail **:35 heures/semaine **Rémunération (taux...


  • Ottawa, Canada Hôpital Montfort Full time

    Information sur l'entreprise L’Hôpital Montfort est l'hôpital universitaire francophone de l'Ontario, offrant des soins exemplaires centrés sur la personne. Montfort dessert, dans les deux langues officielles, plus de 1,2 million de personnes dans la région de l’Est ontarien. Montfort a reçu un agrément avec mention d'honneur décerné par...


  • Ottawa, Canada Monnaie Royale Canadienne Full time

    La Monnaie royale canadienne recrute un ou une gestionnaire de projet, qui pourra s'épanouir dans un milieu dynamique et inclusif. Relevant de la ou du gestionnaire principal, BGP - Technologies de l'information, la ou le gestionnaire de projet est responsable de la planification, de l'exécution et de l'achèvement de projets en respectant le budget et...


  • Ottawa, Canada Federation of Canadian Municipalities Full time

    La Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral. **Poste** **Gestionnaire du développement Web et des projets numériques** **Service** **Croissance et développement - Fonds Municipal Vert (FMV) -...


  • Ottawa, Canada CMHC Full time

    **ID de la demande d'emploi**: 10689 **Type d'emploi **:Permanent à plein temps **Type de poste **:Hybride **Emplacement du bureau**: Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC) **Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements non exigés **Désignation linguistique**: Bilingue **Niveaux de compétence...


  • Ottawa, Canada Federation of Canadian Municipalities Full time

    La Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral. **Poste** **Gestionnaire de projet,**MRPCV** **Service** **FCMP - VnCRM** **Classification** **Niveau 6** **Salariale** **Notre échelle salariale se...


  • Ottawa, Canada EORLA ALREO Full time

    **Aperçu du poste** **La fourchette d'embauche pour ce poste est comprise entre 105 836,25 et 121 705,35 dollars.** Êtes-vous un professionnel de laboratoire motivé ou un leader chevronné qui souhaite poursuivre sa carrière dans le domaine de la santé/du laboratoire? Est-ce que vous brillez dans un environnement fluide et rapide qui met...


  • Ottawa, Canada Le Musée des beaux-arts du Canada Full time

    Résumé de l'emploi **Lieu**: sur place, Musée des beaux-arts du Canada, promenade 380 Sussex, Ottawa Relevant du Gestionnaire principal, Gestion des expositions, la personne titulaire du poste doit offrir un leadership à l'interne et gérer tous les aspects des expositions et des installations spéciales, de la phasede développement initial à la...


  • Ottawa, Canada EORLA ALREO Full time

    Aperçu du poste L'Association régionale des laboratoires de l'Est de l'Ontario (ALREO) offre actuellement une opportunité de développement de carrière pour le poste de Gestionnaire régional de discipline, Microbiologie et Virologie (GRD). Relevant du directeur des opérations régionales, le GRD assure le leadership, l'orientation et la gestion...


  • Ottawa, Canada PVA Consulting Group Full time

    Consultant en gestion du changement opérationnel Department: Operations Location: Ottawa, ON, Canada


  • Ottawa, Canada Tigre Géant Full time

    En tant qu’employeur de choix dans la région de la capitale nationale, Tigre Géant vous offre un milieu de travail des plus dynamiques et plusieurs occasions de carrière stimulantes. Fière entreprise canadienne, Tigre Géant est un détaillant d’envergure très engagé envers les communautés et comptant plus de 50 années de succès à son actif. Si...


  • Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures L’Université d’Ottawa compte plus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux se rassemblent pour relancer...


  • Ottawa, Canada AtkinsRéalis Full time

    **Professionnel (le) en changements climatiques** Les professionnels de l'acoustique, de l'air et des changements climatiques d'AtkinsRéalis élaborent et fournissent des solutions novatrices à nos clients qui font face à des défis, ou qui cherchent à être proactifs, en ce qui concerne le bruit, les vibrations, les émissions atmosphériques, les...


  • Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full time

    **Description de l'entreprise** L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député-e-s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun-e...

Gestionnaire, Pratique Du Changement

4 weeks ago


Ottawa, Canada NAV Canada Full time

Titre de l'offre d'emploi

Gestionnaire, Pratique du changement

Catégorie d'emploi

Gestion du changement

Exigence linguistique

Bilingual / Bilingue

Type d'accord de travail flexible

Date de fin de recrutement

2024-09-19

Niveau

L2 Zone A

Échelle salariale

Commensurate with Experience / Selon l’expérience

Sommaire du poste

En quoi consiste l’occasion?
En tant que gestionnaire, Pratique du changement relevant de la vice-présidente ou du vice-président adjoint, Efficacité organisationnelle, vous aurez la responsabilité d’élargir le cadre des pratiques et de vous occuper de tous les aspects de la gestion du changement au sein de la Société. La personne titulaire du poste dirige l’équipe de gestionnaires responsables du changement et doit rendre compte de la réussite générale de la stratégie de pratique du changement, des programmes et des projets et du programme d’apprentissage. Elle travaille également en partenariat avec le Bureau de stratégie et les groupes Ressources humaines et Audit interne afin d’élaborer une stratégie permettant de concrétiser l’orientation de NAV CANADA, d’atténuer les risques et de faire évoluer l’état de préparation de la Société quant au changement.

Description d'emploi

Ce qu’offre NAV CANADA:

- La possibilité de faire la différence et d’avoir une incidence durable.
- L’occasion de travailler au sein d’une équipe dynamique, collaborative, évolutive et performante.
- La possibilité d’assumer des tâches à responsabilité croissante.
- Une main-d’œuvre diversifiée et inclusive.
- Un programme complet de rémunération globale comprenant des primes et des avantages flexibles et une rémunération concurrentielle.
- La possibilité de travailler selon un horaire de travail flexible à partir du Siège social de NAV CANADA situé à Ottawa.

Dans ce rôle, vous devrez:

- Assurer la direction, la supervision et l’orientation des gestionnaires du changement affectés aux principaux programmes et projets. Examiner notamment les artefacts de changement qui intègrent la rétroaction et les contributions des différents groupes, en veillant à ce que la gestion et la communication des changements se fassent de manière cohérente.
- Collaborer avec les cadres et les membres de la haute direction afin de guider et d’établir l’orientation de la fonction du groupe Pratique de changement.
- À partir de l’évaluation de l’incidence du changement systémique réalisée par la ou le gestionnaire, Stratégie du changement, élaborer des stratégies pour gérer et atténuer toute répercussion potentielle.
- Évaluer l’efficacité des initiatives de changement.
- Veiller à ce que les activités de gestion du changement soient synchronisées avec d’autres initiatives stratégiques et processus opérationnels. Guider les dirigeantes et dirigeants dans la hiérarchisation des efforts de parrainage.
- Jouer le rôle de conseillère ou de conseiller auprès de la haute direction dans le cadre d’engagements complexes et d’initiatives de grande envergure.
- Bâtir et soutenir un réseau d’influence qui peut stimuler efficacement le changement dans des domaines interreliés et relever des défis systémiques.
- Superviser la réalisation des avantages et l’évolution du modèle de prestation de services du groupe Pratique du changement, y compris la méthodologie, les outils et la formation.
- Comparer et analyser les résultats de la recherche et élaborer une stratégie et une feuille de route qui s’alignent sur les exigences d’affaires à court et à plus long terme.
- Mettre en œuvre des pratiques exemplaires : Appliquer les pratiques exemplaires mondiales de manière à compléter et à améliorer le cadre de gestion du changement existant, en assurant une intégration sans heurts dans l’ensemble de l’organisation.
- Travailler avec des groupes internes essentiels pour développer les connaissances et l’expertise des principes, de la méthodologie et des processus de gestion du changement, ainsi que les compétences en matière de leadership du changement.
- Créer un réseau interne et externe pour échanger les pratiques exemplaires, les tendances et les approches en matière de changement complexe et rapide.

Vos atouts pour ce rôle:
Formation:

- Baccalauréat en administration des affaires ou dans un domaine connexe.

Expérience et connaissances:

- Au moins sept (7) ans d’expérience de la gestion de personnel.
- Au moins cinq (5) ans d’expérience progressive en gestion du changement.
- Au moins cinq (5) ans d’expérience progressive en gestion de projets.
- Expérience en résolution de problèmes et en prise de décisions.
- Connaissance des pratiques et des méthodologies en matière de gestion du changement.
- Aptitude manifeste à raisonner de manière stratégique et sens aigu des affaires.
- Expériences multiples dans la démonstration et l’articulation d’une vis