Chef.fe D'équipe

**Principales responsabilités**
- Effectuer l’inspection des pièces (dimensionnel et soudure) avant la sortie des pièces à l’extérieur de l’usine pour en assurer la conformité
- Gérer efficacement son temps et combler son horaire en faisant de l’assemblage ou de la soudure
- Faire le suivi auprès du contremaître de jour en produisant un rapport écrit à la fin de son quart de travail pour le lendemain
- Superviser, coordonner et organiser le travail des employés
- Requière le matériel et fourniture nécessaires tels que consumable, petits outils, etc.
- Résoudre les problèmes reliés au travail et recommander des mesures pour augmenter la productivité
- Faire la gestion des bris d’équipements, si essentiel, en collaboration avec le contremaître et le directeur de production.
- Faire un suivi avec les nouveaux employés sur les méthodes de travail sécuritaires
- Assurer le respect des normes de sécurité au travail
- Travailler en étroite collaboration avec le contremaître
- Conserver son environnement de travail propre et sécuritaire;
- S’assurer que les employés travaillent de façon sécuritaire, qu’ils respectent le code vestimentaire établi et le port des équipements de protection obligatoire
- Signaler toute situation dangereuse ou de contamination potentielle
- Rédiger les rapports d’accidents de travail et participer aux enquêtes au besoin
- Fermer l’usine à la fin du quart de travail et s’assurer que tout est conforme
- Évaluer et assurer le développement des compétences des employés en collaboration avec le contremaître

**Savoir-faire**
- 5 ans d’expérience pertinente
- Excellente lecture de plans

**Savoir-être**
- Capacité à s’adapter et à gérer le changement
- Sens de l’organisation
- Sens de l’organisation et bonne gestion du stress
- Capacité à coordonner des gens, à diriger et travailler en équipe

Dans l'équipe de production...

« Viens fabriquer ton avenir avec nous un beam à la fois Notre équipe est dynamique, notre climat de travail est excellent et surtout, tu auras de beaux défis »