![CHAUSSURES BOPIED](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Co-gerant(E) Principal(E)
3 months ago
_La mission de notre organisation est d'offrir à notre clientèle un service exceptionnel, personnalisé en ayant en tout temps un produit actuel, variés en offrant les plus grandes marques. La recherche de styles uniques jumelés au confort demeure l'objectif de notre organisation. Crée par la famille Rivest en 1975, l'esprit familial, la passion et l'intégrité font de cette entreprise un environnement unique._
- Nous comptons plus de 21 Magasins à travers le Québec et sommes à la poursuite de notre progression constante et solide. _
- Nous sommes à l'écoute de notre clientèle afin d'offrir un service courtois, professionnel et de qualité, avec des produits qui sont l’expression concrète de la fierté qui nous anime et du respect que nous portons à nos clients._
- **POURQUOI LA FAMILLE TENDANCES : environnement hyper dynamique -avancement constant - esprit familiale où l'importance des gens prend tout son sensnous aimons les gens et nous en prenons soins **_
- **Salaire de Base + % comm magasin+ prime mensuel + prime de performance +programme incitatif au recrutement **_
- Voici une chance unique de joindre cette équipe_
- VOUS ETES _
- Entrepreneur contagieux, ayant la capacité d'inspirer les autres, influencer votre environnement basé sur le positivisme. Vous êtes présent pour les autres, disponible et organisez, ayant des compétences accrues dans le développement des gens, à identifier rapidement les opportunités d'affaire et mettre en place les actions nécessaires à mener un groupe de gestionnaires à participer au succès de l'organisation._
- **TÂCHES ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES**_
- 1. Vendez le produit, sa connaissance du produit et le service à la clientèle._
- 2. Gère les opérations quotidiennes des magasins en veillant à ce que toutes les politiques et procédures de l'entreprise soient suivies et à ce que les objectifs de salaire et de vente des magasins, ainsi que les dépenses opérationnelles, soient contrôlés ou atteints, le cas échéant._
- 3. Maintenir les contrôles d'inventaire appropriés, faciliter la transaction d'inventaire. _
- 4. Remplit les postes vacants en recrutant et en embauchant de nouveaux employés._
- 5. Assure une dotation en personnel adéquate en tout temps, en affectant le personnel de manière appropriée en fonction des tendances du marché et en effectuant les ajustements saisonniers nécessaires, dans les limites de l'objectif salarial / du budget._
- 6. Développe tous les employés en les formant dans les domaines suivants: connaissance du produit, reconnaissance de la marque, vente spontanée, normes de service à la clientèle, normes / conversions de vente, normes de marchandisage et toutes les politiques et procédures de l'entreprise._
- 7. Responsable des ventes supérieures aux magasins assignés (le cas échéant) et du plan de vente, en formant et en aidant les employés à se concentrer sur l'augmentation des ventes à paires multiples dans chaque emplacement multiple._
- 8. Supervise les employés en mettant en œuvre les politiques / procédures en documentant les mesures disciplinaires, les évaluations de performance et en signalant les incidents aux ressources humaines et à la direction concernant toute violation des politiques / procédures de l'entreprise et en préparant la documentation correspondante. _
- 9. Veiller à ce que les normes visuelles des magasins soient respectées à tout moment en veillant à ce que les principales références soient correctement combinées et approfondies, et en identifiant les besoins du magasin en utilisant et en analysant les rapports de vente des fournisseurs et / ou en modifiant la présentation (présentoirs) et en formulant des recommandations à l'intention de DM._
- 10. Trouver des moyens nouveaux et intéressants d’attirer les clients en examinant les ensembles de panneaux de promotion et en faisant des recommandations au SM._
- **Développement et succession **_
- **Encadrer et former les acteurs clés à être prêts pour une promotion dans un délai d'un an.**_
- **Présenter une image professionnelle en apparence, en paroles et en action.**_
- **Former le personnel à l'image et à la conduite professionnelles.**_
- **Construire une relation d'équipe positive, faire preuve d'un comportement éthique.**_
- **Respectez toutes les consignes de sécurité. **_
- **Gérer toutes les fonctions de supervision. **_**QUALIFICATIONS**:_
- Pour exécuter ce travail avec succès, une personne doit pouvoir effectuer chaque tâche essentielle de manière satisfaisante. Les exigences énumérées ci-dessous sont représentatives des connaissances, des compétences et / ou des capacités requises. _
- **EXPÉRIENCE et / ou ÉDUCATION**:_
- Études secondaires ou supérieures._
- 3 ans minimum d'expérience en gestion de commerce de détail - expérience des chaussures préférée._
- Connaissance pratique des systèmes de vente au détail, des pratiques optimales
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Gestionnaire E-commerce Et Marketing Numérique
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Trans Herb e Full time**L’expérience Trans Herb e, c’est** **Participer** à la croissance d’une entreprise familiale québécoise qui détient une expertise en approvisionnement et en innovation. **Contribuer** à assurer à nos clients et aux consommateurs qu’ils vivront, grâce nos produits, une expérience client unique. **Évoluer** dans un environnement agréable...
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Gestionnaire E-commerce Et Marketing Numérique
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Trans-Herb e Full time**Il s'agit d'un poste temporaire de 12 mois à 3 jours/semaine.** **CE QUE NOUS OFFRONS**: - Œuvrer au sein d'une PME familiale implantée au Québec depuis plus de 30 ans; - Travail hybride (présentiel et télétravail); - Fermeture du bureau le vendredi à 13h30, toute l’année ! - Culture d'entreprise axée sur le respect et la collaboration; -...
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Gestionnaire de Comptes Et Développement Des
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Trans Herb e Full time**L’expérience Trans Herb e, c’est** **Participer** à la croissance d’une entreprise familiale québécoise qui détient une expertise en approvisionnement et en innovation. **Contribuer** à assurer à nos clients et aux consommateurs qu’ils vivront, grâce nos produits, une expérience client unique. **Évoluer** dans un environnement agréable...
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Chef Marketing
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Trans-Herb e Full time**Il s'agit d'un poste temporaire de 12 mois.** **La date de début en poste est prévue autour du 1er avril mais peut varier au besoin.** **CE QUE NOUS OFFRONS**: - Œuvrer au sein d'une PME familiale implantée au Québec depuis plus de 30 ans; - Travail hybride (présentiel et télétravail); - Fermeture du bureau le vendredi à 13h30, toute l’année...
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Assistant-gerant de Magasin
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Carter's Full timeAssistant-gerant de magasin - CR1107 **Employee Type**: Regular **Baby Clothing, Kids Clothes, Toddler Clothes | Carter's** **Aimez ce que vous faites. Les carrières chez Carter’s.** En tant qu’aide-gérant(e) en magasin, vous serez à l’avant-plan de la marque pour des familles en croissance. Vous accueillerez de nouveaux parents et...
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Contrôleur Financier
2 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Trans Herb e Full timeVous êtes un(e) comptable à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Vous désirez travailler dans un environnement de PME où vos compétences et vos connaissances seront mises à profit ? Nous sommmes à la recherche d'un(e) Contrôleur financier afin de coordonner et superviser les activités financières de l'organisation. Trans-Herb E, une...
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Co-gérant(E)
2 days ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Guess Full timeLe/La Co-Gérant(e) est chargé de superviser l'expérience client, la formation et le développement du personnel du magasin, en donnant l'exemple sur l'aire de vente et en maintenant les normes du magasin sur l'aire de vente et dans l'entrepôt. Il représente également le bras droit du gérant de magasin et doit avoir une forte capacité à combler et...
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Gerant(e) de departement des caisses
2 days ago
Centre-du-Québec-Ouest (Saint-Bonaventure), Canada Réno Dépôt Full timeGerant(e) de departement des caisses Gérant (e) des caisses Langue English Français (CA) Postuler En travaillant au sein de la grande famille RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages, comme : Un environnement de travail inclusif et sécuritaire Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle Des rabais exclusifs aux...
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Gerant(e) de departement des caisses
22 hours ago
Centre-du-Québec-Ouest (Saint-Bonaventure), Canada Réno Dépôt Full timeGerant(e) de departement des caisses Gérant (e) des caissesLangue EnglishFrançais (CA)PostulerEn travaillant au sein de la grande famille RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages, comme :Un environnement de travail inclusif et sécuritaireUne sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelleDes rabais exclusifs aux employé(e)sDes...
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Assistant(E) - gérant(E) - Conseiller(ère) Aux
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Naturiste Full time**Description de poste** Chez Naturiste, nous partageons notre passion pour les produits de santé naturels et le pouvoir du bien-être par le biais des plantes. Nous croyons au développement des employés et nous sommes impatients de partager notre passion ! **Des avantages vous attendent** /Salaire compétitif, selon votre expérience ; /Un programme...
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Assistant(E) Gerant(E) de Station
2 months ago
Saint-Sauveur, Canada CanaDream Career Page Full timeCanaDream propose des vacances mémorables aux personnes qui souhaitent découvrir le Canada à leur propre rythme. Nous sommes ouverts toute l'année, mais nos stations prennent vraiment vie en saison (de mai à octobre), lorsque nous accueillons des visiteurs du monde entier. Chez CanaDream, vous avez la possibilité de faire une réelle différence pour...
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Assistant(E) Gérant(E)
2 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Bijouterie Doucet Full timeVous êtes passionné(e) par les bijoux et les défis stimulants ? Rejoignez le plus important réseau de bijouteries au Québec avec 34 succursales - Doucet Latendresse - en tant qu'assistant(e) gérant(e) de la succursale des Promenades de St. Bruno. Nous offrons un salaire compétitif qui sera discuté lors de l'entretien, ainsi que des commissions ou...
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Agent (E) de Service
2 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Équipement SMS Inc. Full timeNotre succursale de St-Bruno est présentement à la recherche d'un(e) agent(e) de service afin de compléter son équipe. Sous la supervision du Directeur des opérations, l'agent(e) de service aura comme rôle: - Responsable du processus de facturation, de l’ouverture à la fermeture des bons de travail. - Préparer les bons de commande auprès des...
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Assistant(E) Superviseur(E)
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada WLKN Full time**WLKN recherche un(e) assistant(e) superviseur(e) passionné(e) pour compléter son équipe au Quartier DIX30** **STREETWEAR. FAMILY. LIFESTYLE.** WLKN est une expérience unique dans l’univers du streetwear. Nos magasins sont un endroit où se croisent la mode, la musique, le sport et la culture. Nous nous différencions grâce à l’excellence de...
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Gérant(E) de Magasin
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada RW&CO. Full time**Description de l'entreprise** Qui sommes-nous ?** Chez **RW**&CO. notre mission est de créer des vêtements qui rehaussent la confiance, procurent un sentiment de bien-être inégalé et permettent à quiconque les porte d’exprimer sa personnalité. Selon nous, chaque tenue révèle un univers de nouvelles possibilités. C’est à vous de les...
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Assistant(E) Gérant(E)
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada JACK & JONES Full time**Poste**:Assistant(e)-gérant(e) de magasin, JACK & JONES **Relève du**:Gérant(e) de magasin, JACK & JONES **Lieu **:CF Promenades St-Bruno - **Chez JACK & JONES, nous t’offrons un mode de vie actif pour te garder motivé!**_ **Ce qu’on t’offre.** - Tu as 50% de rabais en magasin et en ligne pour toi et ta famille. - Tu participes à un programme...
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Assistant(E) Gérant(E)
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada RécréOFUN Full timeDans un environnement de travail spacieux, ludique et convivial, venez contribuer au plaisir des familles et des enfants. Un terrain de jeux hors-pair pour mettre à profit votre dynamisme et leadership! RécréOFUN est la plus grande bannière de centres d’amusement familiaux au Québec, avec plus de 10 ans d’expérience. Un emploi stimulant dans une...
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Assistant(E) Gérant(E)
2 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada RécréOFUN Full timeDans un environnement de travail spacieux, ludique et convivial, venez contribuer au plaisir des familles et des enfants. Un terrain de jeux hors-pair pour mettre à profit votre dynamisme et leadership! RécréOFUN est la plus grande bannière de centres d’amusement familiaux au Québec, avec plus de 10 ans d’expérience. Un emploi stimulant dans une...
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Assistant(E) Gérant(E)
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada Tropicazoo Full timeTROPICAZOO ST-BRUNO Tu es une personne sociable et passionné des animaux et tu aimerais te joindre à une équipe jeune et dynamique? Nous cherchons un(e) employé(e) pour veillez au bien être de nos animaux et servir la clientèle. Joins-toi à notre équipe à poils et à plumes en envoyant dès maintenant ton CV ! Rabais employé. Possibilité...
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Assistant(E) Superviseur(E)
3 months ago
Saint-Bruno-de-Montarville, Canada WLKN Full time**STREETWEAR. FAMILY. LIFESTYLE.** WLKN est une expérience unique dans l’univers du streetwear. Nos magasins sont un endroit où se croisent la mode, la musique, le sport et la culture. Nous nous différencions grâce à l’excellence de notre service et la diversité des 100+ marques que nous proposons. Nous nous donnons à 100% dans tout ce que nous...