Conseiller(Ère) en Relations de Travail

**[Découvrez ce poste en vidéo **]** **Type d'emploi** : Remplacement de congé de maternité avec possibilité de permanence. **Lieu de travail**: Bureau de Québec : 375, rue de Verdun, Bur. 201, Québec QC, G1N 3N8) ou bureau de Montréal : 9200, boul. Métropolitain Est, Montréal, QC, H1K 4L2. **NOUS SOMMES BÂTISSEURS D’AVENIR** **Travailler à...

Description : À titre de conseiller(-ère) en relations de travail,relevant de la directrice – Relations de travail et gestion de la présence au travail, vous aurez à effectuer des analyses et des recherches pertinentes sur différents dossiers de relations de travail. Vous apporterez un support administratif et rédactionnel à l’équipe de...

LE PRÉAMBULE Le Service des ressources humaines de la Ville de Sherbrooke est reconnu comme un partenaire stratégique, un leader influent, proactif et innovant dans l'atteinte des objectifs de l'organisation. Il incarne les valeurs de collaboration, de respect, d'intégrité, d'agilité et d'imputabilité. LES DÉFIS QUE L'ON VOUS PROPOSE Vous...

Poste : Conseiller-ère sénior-e aux relations de travailEmplacement : Québec, présence au bureau sur base volontaire et déplacements occasionnels Durée : Poste permanentVous avez une solide expérience en relations de travail dans un milieu syndiqué?Vous aimeriez avoir le sentiment réel de faire la différence dans votre milieu de travail?Vous êtes...

**Conseillère ou conseiller en relations de travail**: **Direction des ressources humaines - DRH**: **Votre mandat en quelques mots** **Vos défis au quotidien** - Participer au processus de renouvellement des conventions collectives et protocole de travail. - Dans le cadre de mandats complexes, recommander des stratégies qui tiennent compte des enjeux...

Notre client, une entreprise manufacturière à l'environnement humain et stimulant, est présentement à la recherche d'un Conseiller en relations de travail pour joindre son équipe des ressources humaines ! Temps plein. Permanent. Responsabilités : - Conseiller et soutenir les gestionnaires dans la résolution de problèmes ; - Analyser et...

Conseiller(ère) en développement organisationnel **Conseiller(ère) en développement organisationnel** Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques Permanent, temps complet (35h/semaine) Vous souhaitez contribuer au milieu de la santé et faire réellement une différence au quotidien ? L’Institut de cardiologie de...

**Sous l’autorité de la directrice des ressources humaines, le/la conseiller(ère) en communications et relations publiques aura à veiller au déploiement adéquat de l’ensemble des communications de la Société ferroviaire et portuaire de Pointe-Noire, autant internes qu’externes.**: **Tâches et responsabilités principales**: - **Élaborer des...

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TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en développement des compétences ayant d'excellentes aptitudes techniques, d'excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d'une équipe polyvalente. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir la personne...

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**Travail en mode hybride RESPONSABILITÉS ET ATTRIBUTIONS: Sous l’autorité du chef de service des relations de travail et en partenariat avec le conseiller-cadre du service des relations de travail, la personne: - Conseille la direction des ressources humaines et les gestionnaires sur les matières liées aux relations de travail; - Négocie avec les...

Raison d'être de l'affichage: - Poste permanent - Vacant après affichage interne- Statut de l’emploi: - Permanent - Temps plein- Quart de travail: - Jour- Établissement: - CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi: - Montréal-Ouest- Direction: - Direction qualité, évaluation, performance, éthique- Service: - Numéro de...

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Relevant de la cheffe de division – ressources humaines, vous contribuerez aux activités du service dans les divers mandats en gestion des ressources humaines. Vous devrez notamment : Accompagner les gestionnaires dans la planification des besoins en main-d’œuvre, recommander des stratégies permettant d’assurer la dotation proactive de la...

**Description du poste** À titre de conseiller(ère) en hygiène industrielle, vous serez responsable d’effectuer des études de surveillance, d’évaluer les dangers chimiques et physiques et d’émettre des recommandations relatives à la qualité du milieu de travail. La personne sélectionnée joue un rôle-conseil en matière d’hygiène du...