Planificateur Entretien Sénior

Le planificateur entretien sénior fait partie de l'équipe d'entretien de l'usine. Il est responsable de l'ensemble du programme d'entretien préventif et correctif des secteurs mécanique et électrique pour les équipements fixes et les infrastructures. Il participe à divers projets spéciaux et travaille en collaboration avec le planificateur. Il adhère aux principes de l'entreprise en adoptant un comportement orienté vers le respect, l'intégrité et l'excellence.
Responsabilités principales

Planifier et contrôler les activités d'entretien électriques et mécaniques des équipements fixes pour l'ensemble de l'usine
Commander les matériaux, pièces et outils nécessaires pour l'exécution efficace des travaux et en faire le suivi
Améliorer les processus d'entretien, les méthodologies et les technologies afin d'appliquer les meilleures pratiques en maintenance
Établir la structure budgétaire et supporter l'équipe de supervision de son secteur en matière de budget et de contrôle des coûts
Planifier les arrêts de production et les projets spéciaux
Élaborer des stratégies d'entretien basé sur une vision de fiabilité des actifs
Agir à titre d'expert et de personne-ressource du système Guide TI
Assurer l'uniformisation des processus avec les autres membres de l'équipe
Participer à l'élaboration des budgets et assurer le contrôle des coûts d'entretien
Toutes autres tâches connexes

Qualifications requises

Diplôme d'études collégiales en maintenance industrielle ou électrique
Expérience en planification moyen/long terme département

mécanique /électrique
De 7 à 10 ans d'expérience pertinente en planification
Bonnes connaissances informatiques
Expérience sur système de maintenance Guide Ti recherché (atout important).
Bilinguisme français et anglais requis

Connaissances et compétences

Posséder une attitude positive
Capacité de travailler en partenariat avec les autres services
Sens de l'organisation, capacité d'analyse et de résolution de problèmes
Capacité d'adaptation et ouverture aux changements
Excellente communication orale et écrit

Avantages sociaux

Lieu du travail : La Corne sur le site minier Lithium Amérique du Nord
Flexibilité : Horaire 5/2 ou 5/2-4/3 ou 4/3
Boni annuel et boni de production ; on célèbre nos réussites en équipe
Allocation de transport
Assurance collective et fonds de pension très compétitif
8 congés mobiles à utiliser chaque année comme bon vous semble
Développement professionnel, formations et possibilité d'avancement
Une équipe chaleureuse et dynamique qui n'attend que toi

JOB TYPE

Work Day:Full Time

Employment type:Permanent Job

Salary:Negotiable

JOB REQUIREMENTS

Minimal experience:Unspecified