Coordonnateur Prévention, Soutien Et Intervention

5 days ago


SaintHubert, Canada Centre de ressources des familles militaires, région de Montréal Full time

Sous l’autorité de la direction générale du CRFM, la travailleuse sociale (coordonnatrice prévention, soutien et intervention) à la responsabilité de fournir des services d’intervention, de soutien et d’orientation aux familles des militaires. La titulaire est en charge de l’accueil, de l’évaluation et des suivis individuels, de couple et/ou familiaux de sa clientèle. Elle agit à titre d’agente de liaison et établit des partenariats, tout comme elle anime des groupes d’entraide et prodigue de la formation dans son champ de compétence. Elle réfère et accompagne les familles tout au long de leur démarche en santé physique et mentale. Elle est également responsable de la planification, de l’organisation et de l’évaluation des services dispensés, ainsi que de la gestion des ressources matérielles et financières de ce secteur
- Lieu de travail: Saint-Jean, Saint-Hubert & occasionnellement Montréal _

Exigences du poste:

- Avoir complété des études universitaires de premier cycle en travail social ou service social ;
- Être membre de l’Ordre professionnel des travailleurs sociaux du Québec ou en voie de l’être;
- Expérience mínimale d’un an, notamment auprès de la clientèle adulte particulièrement dans le domaine de l’intervention;
- Comprendre les problèmes sociaux et leurs répercussions sur les individus, les couples, les familles et les communautés;
- Connaître les théories et les processus de travail social qui se rapportent aux individus, aux couples et aux communautés;
- Démontrer une connaissance des plans et des techniques d’intervention, des évaluations psychosociales ainsi que du
- processus d’évaluation des résultats;
- Avoir une bonne maîtrise des logiciels de la suite Microsoft;
- Être bilingue;
- Connaître le mode de vie militaire, un atout

Rémunération & avantages
- La rémunération de ce poste se fait sur une base horaire de 30.05$
- 6 % de vacances annuelles
- 4 % en congé maladie et obligation familiale
- Possibilité d'une journée en télétravail durant la semaine

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 32,31$ par heure

Heures prévues : 37.5 par semaine

Avantages:

- Travail à domicile

Horaire:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi

Question(s) de présélection:

- Êtes-vous membre de l'OTSTCFQ?

Expérience:

- travail social: 1 an (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel



  • Saint-Hubert, Canada Centre de ressources des familles militaires, région de Montréal Full time

    Sous l’autorité de la direction générale du CRFM, la travailleuse sociale (coordonnatrice prévention, soutien et intervention) à la responsabilité de fournir des services d’intervention, de soutien et d’orientation aux familles des militaires. La titulaire est en charge de l’accueil, de l’évaluation et des suivis individuels, de couple et/ou...


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  • Travailleur Social

    1 week ago


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