Bibliothécaire [p]

**Présentation**:
**Relevez le défi : joignez une équipe gagnante **
- Vous êtes à la recherche d’une entreprise qui sera en mesure de vous offrir des défis motivants et des expériences professionnelles diversifiées dans un environnement dynamique et chaleureux? Joignez l’équipe de Loto-Québec, une société d’État qui crée et met en marché une vaste gamme de jeux de hasard et d’argent, et ce, dans l’ordre et la mesure. Sa réputation d’intégrité et de qualité n’est d’ailleurs plus à faire. Son dynamisme se manifeste notamment par la popularité de ses produits, ses contributions économiques, sociales et environnementales à la collectivité et son rôle de chef de file mondial reconnu en commercialisation responsable de jeux de hasard et d’argent.
- **Fonctions**:

- Relevant du chef de service de la gestion de la performance, la personne est responsable du bon fonctionnement et du rayonnement du Centre de documentation via l’acquisition, la gestion et la diffusion des documents physiques et électroniques. Le ou la titulaire du poste assure également le développement, l’optimisation du Centre de documentation et plus largement du Carrefour des connaissances de Loto-Québec. Il ou elle effectue également de la veille stratégique relativement aux jeux de hasard et d’argent, au divertissement, et tout autre domaine pertinent pour répondre aux besoins et aux objectifs de l’entreprise.
- Dans ce rôle, tu devras notamment:

analyser et recommander l’acquisition de : livres, documents, magazines, abonnements et accès aux sites spécialisés, sources statistiques et autres recherches pertinentes pour le Centre de documentation, en respectant le budget établi;
- agir à titre d’agent-e de liaison, lorsque requis, avec les fournisseurs externes;
- élaborer des solutions afin d’optimiser les systèmes documentaires, incluant les bases de données et les archives, pour assurer un accès efficace à l’information tout en assurant sa conservation et en préservant sa sécurité;
- contribuer à l’intégration de technologies innovantes (ex : intelligence artificielle) associées à l’optimisation de plateformes documentaires, à l’amélioration de la recherche documentaire et au processus de veille stratégique notamment l’accessibilité, la classification et la recherche des ressources documentaires;
- concevoir des outils de gestion (ex : rapports statistiques, rapports de gestion, etc.) et rédiger des politiques, des procédures et des normes encadrant les besoins précis et activités du Centre ;
- alimenter et consulter, sur une base continue, diverses sources d’informations (internet, périodiques spécialisés, bases de données d’informations spécialisées, études diverses, rapport annuel, documents gouvernementaux, etc.);
- monter efficacement des dossiers documentaires ou argumentaires structurés sur des sujets spécifiques, en recueillant des informations pertinentes, solides, fiables et en les analysant de manière critique;
- effectuer une vigie dynamique visant à mieux suivre et à mettre en perspective les développements de l’industrie;
- assurer le transfert des connaissances, vulgariser, rédiger, présenter et diffuser à différents publics les résultats de la vigie en utilisant différents moyens de communication;
- agir à titre de personne-ressource pour la gestion de l’information, la recherche documentaire et la promotion des activités et services du centre de documentation et du carrefour des connaissances;
- relever plusieurs autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu

**Exigences essentielles**:
- Maîtrise en sciences de l’information ou bibliothéconomie
- Minimum de 3 ans d’expérience pertinente, notamment des méthodes de travail touchant la recherche, la veille, la vulgarisation et la diffusion
- Bonne connaissance de la langue anglaise au niveau de la compréhension écrite selon la norme linguistique établie pour cet emploi

**Autres exigences**:
- Très bonne connaissance des méthodes de travail et normes relatives à la bibliothéconomie et sciences de l’information
- Bonne connaissance des logiciels en gestion de l’information
- Bonne connaissance de la suite MS Office et du logiciel SharePoint
- Habileté à effectuer une vieille technologique en recherche documentaire et diffusion de l’information
- Esprit de synthèse et d’analyse
- Esprit d’innovation dans la recherche de solutions
- Gestion du temps et des priorités
- Maîtrise de soi en situation de stress
- Rapidité d’action
- Rigueur
- Esprit de collaboration
- Orientation client

**Conditions particulières**:

- Mandat temporaire. Fin du mandat prévue pour octobre 2025
- Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
- Une rémunération additionnelle de 11.12% pour compenser l’absence de certains avantages sociaux
- Niveau intermédiaire