Travailleur(Euse) Social(E)

**DESCRIPTION DE L’EMPLOYEUR**

Le CLSC s'inclut sur le territoire Naskapi de Kawawachikamach, une région riche en nature et en culture.

Profitez des merveilleux paysages de montagnes en toute saison et dans toutes les directions.

Participez aux efforts de reconnexion de la seule communauté Naskapie au Québec avec ses traditions. Les opportunités grandissantes d'allier services sociaux et activités culturelles promettent une inclusion dans le quotidien d'une communauté attachante et toujours heureuse de partager son art ainsi que son histoire.

Travailler au CLSC Naskapi c’est bien plus qu’un simple emploi. C’est un épanouissement professionnel et personnel assuré

**DESCRIPTION SOMMAIRE DE LA FONCTION**

Personne qui évalue le fonctionnement social, détermine un plan d’intervention et en assure la mise en œuvre. Elle soutient et rétablit le fonctionnement social de la personne en réciprocité avec son milieu dans le but de favoriser le développement optimal de l’être humain en interaction avec son environnement.

Elle exerce des activités de conception, d'orientation, de consultation, d'actualisation, d'analyse et d'évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.

Elle réalise des interventions au plan psychosocial dans une philosophie interdisciplinaire et collabore aux différentes étapes de la programmation des activités du service auquel il est assigné et à l’évaluation de la qualité, à la demande de son supérieur immédiat. Elle participe aux activités de promotion et de prévention.

**FONCTIONS SPÉCIFIQUES**
- Exerce des activités de conception, d’orientation, de consultation, d’actualisation, d’analyse et d’évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux pour la clientèle âgée de 0-100 ans.
- Effectue les différents types d’interventions psychosociales tels que requis.
- Intervient auprès des problématiques psychosociales et situation de crise tel que le suicide, violence conjugale, dépendances, problèmes de santé mentale, etc.
- Effectue des évaluations psychosociales, élabore un plan d’intervention répondant aux besoins du client, prodigue, soutien, conseils, informations et services d'orientation afin de résoudre les problèmes psychosociaux et émotionnels et permettre aux clientèles d'accroître leur autonomie, leur qualité de vie et leur intégration sociale.
- Collabore étroitement avec les partenaires interdisciplinaires ainsi que les partenaires externes tels que la direction de la protection de la jeunesse, police, Conseil de bande et contribue activement au développement et au maintien de l’équipe multidisciplinaire.
- Adapte ses techniques et stratégies d’intervention en respect avec la culture et les valeurs Naskapi.
- Participe aux entrevues, visites à domicile, discussions de cas et réunions d’équipe.
- Rempli les exigences de l’Ordre et de l’employeur par rapport à la tenue de dossier (rapports cliniques et rapports statistiques hebdomadaires).
- Évalue et réfère les clients aux ressources externes, au besoin.
- Assiste les services d’urgence psychosocial 24/7, incluant la prise des mesures d’urgence selon la Loi SSSS.
- Soutient les travailleurs communautaires et aides sociaux de l’équipe.
- Assure la liaison avec les organisations Nord-Sud.
- Assure la relève lors de sorties des autres membres de l’équipe.
- Effectue toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur immédiat.

**EXIGENCES**
- Baccalauréat en travail social ou en service social
- Membre en règle de l’Ordre professionnel des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ)
- Deux (2) ans d’expérience pertinente (un atout)
- Expérience de travail en région éloignée (un atout)
- Maitrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit
- Excellentes compétences interpersonnelles et de travail d'équipe
- Intérêt à partager ses connaissances et expériences avec ses collègues
- Fait preuve d’initiative, d’organisation et d’autonomie
- Démontre une ouverture d’esprit face à la différence culturelle, de l’intérêt et empathie envers les autres
- Bonne capacité d’adaptation à un nouvel environnement
- Permis de conduire valide

**CONDITIONS DE TRAVAIL**
- Taux horaire selon l’expérience (entre $27.08 et $47.98)
- Quart de jour
- Quart en disponibilité
- Prime annuelle de disparité régionale de 10,627 $
- Logement meublé fourni, tout est inclus (Internet haute vitesse), si situé à plus de 50km de votre lieu de résidence
- Transport payé
- Régime d’assurances collectives
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Permanent

Salaire : 27,08$ à 47,98$ par heure

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Régime de retraite

Horaires de travail:

- Disponibilité la fin de semaine
-