Cheffe ou Chef D'équipe, Livraison de Solutions

4 weeks ago


Montréal, Canada BRP Full time

En tant que chef d’équipe de la Livraison de solutions, directement au consommateur (D2C), vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en marché d’une variété d’initiatives visant à stimuler notre stratégie de vente au détail numérique D2C et d’expérience omnicanal. Vous serez associé à plusieurs équipes, dont celles des services : Numérique, Conception de produits, Marketing, Concessionnaires, Mise en œuvre de SAP ainsi que d’autres équipes partenaires de l’écosystème de BRP pour créer des expériences mémorables et contribuer à l’atteinte des objectifs de transformation et de croissance du marché de l’organisation.

Vous jouerez un rôle de premier plan dans l’élaboration de notre effort de transformation en collaborant de manière interfonctionnelle en vue de développer notre pratique de la vente au détail directe au consommateur. Vous guiderez une équipe d’analystes d’affaires et de responsables de produits à travers la documentation des exigences de fonctionnalité et de conception pour nos équipes numériques et informatiques, et la planification de l’exécution de notre programme de transformation de la vente directe au consommateur.

**VOUS AUREZ L’OCCASION DE**:
Assurer la direction et l’orientation d’une équipe d’analystes d’affaires, de consultants, d’analystes AQ, de chefs de projet et de responsables de produits.

Diriger la collecte, les processus et la conception de solutions aux exigences commerciales avec les partenaires internes et externes, y compris, mais sans s’y limiter, les clients, les propriétaires de produits, les sociétés d’étude de marché, les parties prenantes commerciales et d’autres sources, afin d’éclairer la conception des solutions de ventes au détail D2C.

Jouer un rôle de premier plan dans la définition des hypothèses d’analyse de rentabilité et des budgets de mise en œuvre pour toutes les initiatives du portefeuille D2C en définissant la feuille de route de la mise en œuvre, les ressources, les fournisseurs et les coûts associés pour élaborer le budget correspondant.

Assumer le rôle d’expert en la matière ou de partie prenante pour les principales solutions D2C (telles que la gestion des commandes distribuées, la validation des paiements et des fraudes, les solutions financières et fiscales, les solutions de commerce électronique, etc.).

Travailler au sein d’une équipe de développement de produits, au besoin, en utilisant une méthodologie agile pour définir la portée de la solution, les objectifs, les fonctionnalités commerciales, les exigences d’intégration de la solution et les mesures de performances.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES:
Baccalauréat en commerce, en informatique ou dans un domaine pertinent.

Expérience d’au moins 3 ans dans un rôle de leadership.

Expérience d’au moins 5 ans dans un rôle de transformation de vente au détail, de numérique ou d’entreprise.

Expérience d’au moins 10 ans dans la mise en œuvre de solutions omnicanales (gestion des commandes, commerce électronique, paiement, point de vente, gestion d’entrepôt, logistique, service à la clientèle, communication).

D’excellentes compétences en matière de récits et de conception de présentations, en anglais et en français, sont essentielles.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez:
**Une prime annuelle**: nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.

**Des congés payés nombreux**: faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.

**Un régime de retraite**: nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.

**Possibilités d’épargne collective**: faire partie de l’équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d’épargne.

**Des soins de santé à la tête de l’industrie**: entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu’il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.

**Pourquoi ne pas vous en offrir plus**:
**Des horaires de travail flexibles**: l’équilibre constitue la



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    Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d'entre nous. Et nous savons qu'ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses. Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et...


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    1 week ago


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    4 weeks ago


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