Responsable Du Personnel Du Marché

5 months ago


SaintAugustindeDesmaures, Canada McDonald's Full time

Nous sommes bien plus que simplement votre restaurant local. Nous sommes un regroupement de propriétaires dévoués de petites entreprises.

Le saviez-vous? D’un océan à l’autre, nous offrons chaque jour de délicieux choix alimentaires à plus de 2,5 millions de personnes dans plus de 1 400 restaurants, et nous sommes fiers d’être venus en aide à plus de 387 000 familles canadiennes ayant un enfant malade grâce à l’Œuvre des Manoirs Ronald McDonald.

**Notre offre**

En travaillant avec nous, vous aurez l’occasion de gagner votre vie et d’apprendre, de bénéficier d’une souplesse d’horaire et d’évoluer au sein d’un environnement de travail sécuritaire et inclusif. Concrètement, voici ce que cela signifie:

- Accès à des possibilités d’éducation et de perfectionnement des compétences qui vous font aller de l’avant
- Un programme de récompenses complet qui donne droit à des rabais, des primes de rendement et des avantages particuliers
- Des heures et des quarts de travail flexibles qui répondent à vos besoins
- Un environnement de travail sécuritaire, respectueux et inclusif

Soyez vous-même au travail - accueillant des personnes de tout âge, de tout horizon et de toute culture - à l’image des clients qui visitent nos restaurants chaque jour

Vous avez sûrement une idée de ce que signifie travailler avec nous, mais au cas où, voici quelques tâches clés qui pourraient faire partie de votre travail:
**Stratégie de gestion du personnel** : Offrir un soutien RH à l’équipe de direction du marché en contribuant à la création et à la mise en place de stratégies spécifiques en matière de ressources humaines, et à une planification connexe qui soutient la croissance et l’évolution de l’entreprise tout en assurant une gestion des risques. Se tenir informé des meilleures pratiques et tendances associées aux ressources humaines, et en tenir compte dans l’attribution des tâches. Agir à titre de conseiller dans le développement d’une stratégie de gestion du changement en tenant compte des objectifs, des ressources requises et des forces de résistance dans la mise en place du plan de l’entreprise.

**Mesures, rapports et gestion financière liés aux ressources humaines** : Veiller à la conformité et à l’exécution des lois, des normes et des règles provinciales en matière de gestion des ressources humaines et de rémunération. Prendre des décisions d’affaires éclairées en recourant à des renseignements financiers et opérationnels de façon à harmoniser les ressources humaines à la stratégie de l’entreprise.

**Rentabilité du restaurant** : Au besoin, appuyer le marché au moyen d’audits, d’analyses et d’encadrement, en collaboration avec le directeur général ou la directrice générale et les conseillers aux opérations, de façon à augmenter le rendement des restaurants prioritaires et ainsi respecter les plans d’affaires et d’atténuation annuels et trimestriels, et à maintenir et améliorer la satisfaction de nos clients, notre part de marché et notre rentabilité. Offrir votre soutien aux conseillers aux opérations dans l’exécution des évaluations du programme d’amélioration des opérations du restaurant et aider les gérants de restaurant à mettre en place leurs plans d’action et à obtenir de meilleurs résultats.

**Gestion de la planification de la main-d’œuvre, du personnel et des talents** : Soutenir le plan relatif au marché du travail en tant que professionnel des ressources humaines de confiance en recherchant, sélectionnant, embauchant, intégrant et formant des employés compétents, et en retenant les talents qualifiés et alignés sur les objectifs stratégiques de l’entreprise. Superviser et coordonner le plan de relève à l’échelle du marché de façon à assurer la création d’un bassin de talents solide.

**Lancements qui répondent à des critères d’excellence** : Appuyer l’entreprise en créant des lancements qui répondent à des critères d’excellence, et en mettant l’accent sur la perfection d’une exécution visant à stimuler l’amélioration continue et la croissance des résultats d’affaires. Assister les restaurants en offrant un leadership, un encadrement et une expertise pour l’ensemble des activités en appui au lancement.

**Votre style et votre expérience**

Bien que des études postsecondaires dans le domaine des ressources humaines et qu’une expérience de travail dans le domaine de la restauration ou du commerce au détail dans un contexte de ressources humaines soient utiles et appréciés, le plus important, c’est la personne que vous êtes.

Vous êtes un employé des ressources humaines dynamique qui saisit bien les principes et les questions d’ordre général, et qui fournit des conseils à la fois logiques, analytiques et stratégiques. Vous vous engagez activement auprès des gens et agissez avec bienveillance,


  • Gérant(E) de Boutique

    6 months ago


    Saint-Georges, Canada Le Marché Du Store Full time

    Le gérant est responsable de tous les aspects de la gestion du magasin, incluant la stratégie d’affaire et le développement des conseillers. Au _**Marché Du Store**_, nous accordons au gérant la même autonomie de prendre des décisions pour le magasin que s’il en était le propriétaire. Le gérant passe une grande partie de son temps à...

  • Gérant(E) de Boutique

    6 months ago


    Saint-Hyacinthe, Canada Le Marché Du Store Full time

    Le gérant est responsable de tous les aspects de la gestion du magasin, incluant la stratégie d’affaire et le développement des conseillers. Au _**Marché Du Store**_, nous accordons au gérant la même autonomie de prendre des décisions pour le magasin que s’il en était le propriétaire. Le gérant passe une grande partie de son temps à...

  • Gérant(E) de Boutique

    5 months ago


    Saint-Georges, Canada Le Marché Du Store Full time

    Le gérant est responsable de tous les aspects de la gestion du magasin, incluant la stratégie d’affaire et le développement des conseillers. Au _**Marché Du Store**_, nous accordons au gérant la même autonomie de prendre des décisions pour le magasin que s’il en était le propriétaire. Le gérant passe une grande partie de son temps à...

  • Gérant(E) de Boutique

    5 months ago


    Saint-Georges, Canada Le Marché Du Store Full time

    Le gérant est responsable de tous les aspects de la gestion du magasin, incluant la stratégie d’affaire et le développement des conseillers. Au _**Marché Du Store**_, nous accordons au gérant la même autonomie de prendre des décisions pour le magasin que s’il en était le propriétaire. Le gérant passe une grande partie de son temps à...


  • Saint-Augustin-de-Desmaures, Canada Louis Garneau Sports Inc. Full time

    _L’équipe marketing de Louis Garneau Sports est à la recherche d’une personne possédant un profil hybride pour un poste qui combinera des tâches tactiques de mise en marché ainsi que des tâches en lien avec l’établissement de stratégies relativement aux marques et à leur positionnement._ - **Voici ce qui vous attend !**_ - Développer et...


  • Saint-honore-de-chicoutimi, Canada MRC du Fjord-du-Saguenay Full time

    **Offre d’emploi** **Conseiller ou conseillère en développement du territoire public** - La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés!_ Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...


  • Saint-Philémon, Canada Parc du Massif du sud Full time

    Si vous êtes une personne passionnée de plein air et de service client, nous recherchons une personne fiable et polyvalente pour accueillir et renseigner nos clients durant leur séjour au Parc du Massif du Sud.Principales ResponsabilitésAccueillir les visiteurs, répondre à leurs questions, les informer sur les horaires, les tarifs et les activités du...


  • Saint-Hyacinthe, Quebec, Canada Le Marché du Store Full time $55,000 - $58,000

    **Rôle et responsabilités**Nous recherchons un expert en vente stratégique pour rejoindre notre équipe de vendeurs d'élite. Si tu es passionné par la vente consultative et que tu as l'expérience nécessaire pour aider les clients à choisir l'habillage de fenêtres qui répond le mieux à leurs besoins, alors ce poste pourrait être fait pour...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d'emploiTechnicien en génie civilLa M.R.C du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d'équipe sont valorisésVous souhaitez être au cœur de l'action et aimeriez-vous vous déplacer dans les magnifiques municipalités du territoire de la M.R.C du Fjord-du-Saguenay ? Vous excellez en matière de génie...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d'emploiLe M.R.C du Fjord-du-Saguenay offre un poste de technicien en génie civil pour rejoindre son équipe dynamique.Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant où le respect et le travail d'équipe sont valorisés ? Vous excellez en matière de génie civil ? Ce poste est pour vous.Compétences requisesAssister...


  • Saint-Hyacinthe, Quebec, Canada Le Marché du Store Full time $22 - $25

    Poste de Conseiller en VentesLe Marché du Store recherche un consultant en ventes pour rejoindre son équipe.Description du PosteVous serez appelé à guider nos clients dans leur choix d'habillages de fenêtres en offrant un service personnalisé de qualité supérieure.Compétences et Qualifications RequisesExpérience dans la vente ou le design...

  • Chef Du Personnel

    5 months ago


    Salaberry-de-Valleyfield, Canada Walmart Canada Full time

    **Résumé des fonctions... **:Administrer les pratiques et les processus de ressources humaines de la succursale en temps opportun et de façon professionnelle, tout en préservant la confidentialité en tout temps. Le chef du personnel est un champion de la culture dans la succursale; il fournit un soutien aux associés, informe sur une vaste gamme de...

  • Chef Du Personnel

    4 weeks ago


    Saint-leonard, Canada Walmart Canada Full time

    **Position Summary... **:To administer the store people practices and processes in a timely and professional manner, while maintaining confidentiality at all times. The Personnel Manager is a Cultural Champion within the Store, provides Dedicated People Support, informs on a large breadth of Administrative and Compliance functions, and supports the...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d’emploi Conseiller ou conseillère en développement du territoire public La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés! Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...

  • Responsable Du Crédit

    5 months ago


    Saint-Augustin-de-Desmaures, Canada Louis Garneau Sports Inc. Full time

    _Sous la supervision de la Contrôleure - Comptabilité de gestion, le titulaire du poste est responsable de toutes tâches relatives à la gestion des comptes à recevoir, soit l’ouverture de comptes, l’analyse de crédit, le suivi des comptes à recevoir, le recouvrement, la gestion des mauvaises créances et des assurances de crédit._ - **Voici ce...


  • Saint-Amable, Canada IGA. MARCHE DU FABOURG SAINT-AMABLE INC. Full time

    Être le commis du vrac, c’est bien plus que de placé les produits sur les tablettes. C’est de s’assurer que le client soit satisfait en lui offrant des suggestions ou en l’aidant dans c’est recherche! **Ton rôle consiste à**: - Servir les clients lorsqu’ils ont besoin de produits en vrac ; - Emballer les produits ; - Placer les produits...


  • saint-honore-de-chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d’emploi Conseiller ou conseillère en développement du territoire public La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés! Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d’emploi Conseiller ou conseillère en développement du territoire public La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés! Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d’emploi Conseiller ou conseillère en développement du territoire public La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés! Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...


  • Saint-Honoré-de-Chicoutimi, Canada M.R.C du Fjord-du-Saguenay Full time

    Offre d’emploi Conseiller ou conseillère en développement du territoire public La MRC du Fjord-du-Saguenay offre un milieu de travail dynamique où le respect et le travail d’équipe sont valorisés! Vous souhaitez être au cœur de l’action et aimeriez vous impliquer auprès des magnifiques municipalités du territoire de la MRC du...