Coordonnateur-trice, Marketing Et Programmes Coop

4 weeks ago


Laval, Canada Gosselin Photo Vidéo Full time

Relevant directement de la directrice principale, marketing et commerce électronique, le / la coordonnateur(trice) marketing et programme coop contribue au succès de Gosselin Photo Vidéo à travers les différentes initiatives de l’entreprise. Il/Elle s’assure du succès des programmes de visibilité des partenaires (COOP) et jouera un rôle clé dans la coordination des programmes et leur diffusion afin de maximiser le budget marketing de Gosselin.

RESPONSABILITÉS:
En collaboration avec les membres de l’équipe Marketing, les principales tâches consisteront à:

- Coordonner les plans de visibilité Coop des fournisseurs selon les ententes, en fonction de leurs objectifs et montants établis au préalable ;
- Supporter la communication des plans finaux aux fournisseurs externes ;
- S’assurer que les visibilités soient assignées aux membres de l’équipe interne et diffusées selon les attentes (circulaire, infolettre, médias sociaux, événements, etc.) ;
- Suivre les montants de visibilités coop (Coop régulière, _Over & Above_) et s’assurer que tous les dollars sont bien encaissés par le département des finances ;
- Suggérer des opportunités ou amélioration de visibilité au courant de l’année afin d’obtenir un maximum de budget marketing en collaboration avec les membres de l’équipe Marketing;
- Préparer les preuves (_backup_) des visibilités COOP pour les demandes de remboursement COOP ($) ;
- Aider à la conception, au contenu et à l'exécution des campagnes marketing de Gosselin ;
- Assister l’équipe marketing lors des demandes de commandites ;
- Assister les magasins dans la coordination des événements en boutique, les activations de partenaires et les commandites en leur fournissant le matériel ainsi que les outils nécessaires au bon déroulement ;
- S’assurer que les événements se déroulent en fonction des objectifs établis ;
- Toutes autres tâches pour supporter le département.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : Jusqu'à 60 000,00$ par an

Avantages:

- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Question(s) de présélection:

- Connaissance du système de gestion de projets Monday ?
- Avez-vous déjà coordonné des plans de visibilité COOP avec des fournisseurs?

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- Communication: 3 ans (Obligatoire)
- Commerce de détail: 3 ans (Souhaité)
- Marketing: 3 ans (Obligatoire)
- Gestion de projets: 3 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français et Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Laval, QC H7S 2J2

Date de début prévue : 2024-04-22



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