Chef de Programme Santé Mentale Externe

4 weeks ago


La Sarre, Canada CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue (CISSSAT) Full time

Le CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue offre ses services dans les cinq (5) MRC de la région soit : Abitibi, Abitibi-Ouest, Rouyn-Noranda, Témiscamingue et Vallée-de-l'Or.

1 poste à combler:
MRC d’Abitibi-Ouest : #7444 - temps complet permanent - jour - DPSMD

Sommaire du rôle et des responsabilités:
Sous l’autorité du directeur adjoint des services externes de santé mentale et dépendance et partenariat avec la communauté, en conformité avec la mission, les valeurs et la philosophie de gestion de l’établissement, le chef de programme gère l’ensemble des activités cliniques et administratives des programmes santé mentale et dépendance dans le but de répondre aux besoins actuels et futurs des clientèles visées par ces programmes. Ces programmes comprennent des activités de nature préventive et curative visant à promouvoir, prévenir, maintenir, restaurer et améliorer l’équilibre psychosocial et sanitaire des individus ou des groupes et favoriser leur autodétermination, et voit à ce

que l’organisation des services d’hospitalisation soit adaptée aux besoins de la clientèle.

Le chef de programme est imputable des ressources humaines, financières et matérielles dont il dispose. Il doit développer un partenariat avec le personnel médical, les différentes directions de l’établissement ainsi qu’avec les partenaires de l’externe. Lors des comités de gestion de sa direction, le chef de programme contribue et participe activement aux discussions, aux décisions et à l’atteinte de résultats cliniques et administratifs de l’établissement.

Son rôle à titre de gestionnaire le mandate à une gestion rigoureuse, responsable et arrimée, tant aux services de son unité qu’aux services ambulatoires de santé mentale. Le chef de programme favorise et encourage un climat organisationnel générateur de satisfaction et de valorisation personnelles.

Le chef de programme a la responsabilité de la conception et de l’actualisation des programmes et des services offerts aux personnes présentant un problème de santé mentale au moyen de soins médicaux, d’interventions en soins infirmiers, d’interventions psychosociales et autres types de soutien requis. Le titulaire de ce poste doit s’assurer de l’efficience du continuum de services d’hébergement en santé mentale en collaboration avec les autres directions et les partenaires du milieu.

Les services visés sont:

- Les services externes de 1re et 2e lignes de santé mentale adulte et dépendance;
- Les services de réadaptation et de soutien d’intensité variable (SIV) dans la communauté auprès de la clientèle adulte présentant des problèmes de santé mentale sévères et persistants;
- Le volet clinique des RI-RTF et des ressources non institutionnelles en santé mentale;
- Le service de guichet d’accès en santé mentale pour la clientèle adulte;
- Les services de l’unité interne de santé mentale du Centre hospitalier de La Sarre;
- Les services de centre de jour de santé mentale. **Exigences**:

- Diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières ou toute autre formation universitaire clinique du réseau de la santé et services sociaux liée aux exigences de ce poste;
- Formation de 1er ou 2e cycle en gestion serait un atout;
- Expérience mínimale de cinq (5) ans dans le réseau de la santé et des services sociaux; dont au moins trois (3) ans comme clinicien professionnel et deux (2) ans comme gestionnaire;
- Expérience clinique en santé mentale au sein du réseau de la santé et des services sociaux serait un atout ;
- Connaissances générales de la Loi sur les services de santé et les services sociaux (LSSSS) et de la Loi P-38 est un atout;
- Bonne connaissance des partenaires du réseau communautaire et du réseau intersectoriel qui oeuvrent en santé mentale;
- Connaissance des enjeux éthiques;
- Capacité de travailler en interdisciplinarité;
- Capacité de collaboration et de coopération interprogrammes;
- Capacité de développer et de maintenir un réseau de services intégrés;
- Capacité d’identifier les besoins des clientèles cibles;
- Autonomie professionnelle et capacité de gestion, faire preuve de flexibilité au plan de l’horaire de travail;
- Adhérer aux objectifs généraux de la direction;
- La poursuite du programme de la relève cadre est un atout

Qualités professionnelles et personnelles
- Leadership mobilisateur;
- Sens des responsabilités et sens éthique élevés;
- Engagement et autonomie professionnelle;
- Jugement critique, esprit d’analyse et de synthèse;
- Capacité de gérer en contexte d’ambiguïté;
- Capacité de travailler en équipe et en interdisciplinarité;
- Habiletés développées en gestion de changements et en résolution de problématiques complexes;
- Communicateur efficace;
- Capacité d’adaptation et d’innovation;
- Bonnes aptitudes en relations interpersonnelles et gestion des ressources



  • La Sarre, Canada Le Trait d'union Full time

    Réaliser des interventions auprès de la clientèle de l'organisme en santé mentale. Agir en toute confidentialité et en conformité avec les bonnes pratiques en santé mentale et selon les règles et politiques qui régies notre organisation. Pour ce faire, elle accomplit l'ensemble des tâches suivantes: Type d'emploi : Temps plein Salaire : 18,50$ à...


  • La Sarre, Canada CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue Full time

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  • La Baie, Canada Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux Full time

    APERÇU DU POSTE Personne qui est en charge d’un ou de plusieurs programmes dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programme de développement...


  • La Baie, Canada Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux Full time

    APERÇU DU POSTE Relevant du Directeur du Développement des Programmes et Support, le titulaire contribue à fournir des services et programmes d’intervention pour les individus avec des besoins spéciaux. Ceci, en collaboration avec les gestionnaires des neuf Centres Communautaires Miyupimaatisiiun (CMC), de la Santé mentale, de la Protection de la...

  • Agent(E) de Formation

    1 month ago


    La Baie, Canada Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux Full time

    APERÇU DU POSTE La personne qui conçoit, tient à jour, analyse et met en œuvre les programmes de formation à l’intention du personnel. Elle coordonne les programmes de stages de l’établissement. FONCTIONS PRÉCISES Sous la supervision du DSPAQ - Santé, le titulaire sera appelé à: - Analyser les besoins en formation des intervenants en soins...


  • La Baie, Canada Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux Full time

    Dans le cadre d’un ou de plusieurs programmes, la personne titulaire du poste doit offrir un soutien professionnel pour la mise sur pied de services en lien avec la concertation de la famille. Elle mène les activités de recherche qui sont nécessaires pour déterminer et évaluer les besoins et les ressources. Elle conçoit et propose des plans et des...


  • Portage la Prairie, Canada Southern Health-Santé Sud Full time

    **Requisition ID**: 332132 **Competition #**: SS-23-247 **Posting End Date**: March 2, 2023 **City**: Portage la Prairie **Site**: Southern Health-Santé Sud **Work Location**: Mental Health Programs - Portage **Department / Unit**: Mental Health Program **Job Stream**: Clinical Support **Union**: CUPE **Anticipated Start Date**: To Be...


  • La Sarre, Canada CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue Full time

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  • La Sarre, Canada Hecla Québec Full time

    DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité du coordonnateur santé-sécurité, la personne titulaire de ce poste évalue, applique, assure le suivi et participe à la mise en place des politiques, des programmes et des procédures en santé et sécurité. Elle travaille en étroite collaboration avec le département de la fosse afin de leur fournir le...


  • La Sarre, Canada Hecla Québec Full time

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    Le CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue offre ses services dans les cinq (5) MRC de la région soit : Abitibi, Abitibi-Ouest, Rouyn-Noranda, Témiscamingue et Vallée-de-l'Or. Poste à combler MRC Abitibi-Ouest : #6516 - temps partiel temporaire (ETC 0,8, remplacement de plus de 12 mois) - soir/nuit/fin de semaine et férié - DSI Sommaire du rôle et des...