Surveillant.e

3 weeks ago


Cornwall, Canada Conseil scolaire de district catholique de l Est ontarien Full time

Numéro d'affichage:
- 23-045-E- Catégorie de poste:
- Personnel administratif et de soutien- Lieu de travail:
- École secondaire catholique La Citadelle- Ville:
- Cornwall- Type de poste:
- Régulier, temps plein- Nombre d’heures par semaine:
- 35h/semaine- Date d’entrée en fonction:
- Dès le 13 février 2023- Niveau salarial:
- De 18,00$/h à 19,59$/h- Date d'affichage:
- Le 14 février 2023- Date limite pour postuler:
- Le 20 février 2023- Numéro de référence:
- J0223-0830Le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. En plus d’avoir le plus haut taux de diplomation de la région, le CSDCEO offre des programmes pour la réussite de tous les élèves, des valeurs catholiques, un français de qualité et un certificat de bilinguisme. Le CSDCEO assure l'éducation à plus de 10 400 élèves, répartis dans plusieurs centres de la petite enfance (garderies), 25 écoles élémentaires, 7 écoles secondaires et le Programme d'éducation aux adultes.

**Pourquoi travailler au CSDCEO ?**:

- Congé durant la période estivale et la période des fêtes
- Expérience de travail enrichissante et approche humaine dans un milieu diversifié
- Travailler en français et faire cheminer les citoyens de demain
- Indemnité offerte pour les congés annuels et les congés fériés

**Responsabilités générales**:
Sous la supervision du (de la) superviseur(e) immédiat(e), le(la) titulaire est responsable d’assurer le maintien d’un niveau acceptable de discipline dans les endroits accessibles aux élèves.

Horaire : Lundi au vendredi 7h45 à 15h15 (7 heures par jour)

**Qualifications exigées**:

- Diplôme de niveau secondaire, équivalent à la 12e année/CPO;
- Connaissance du français.

En vertu du règlement 521/01 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employée par le Conseil scolaire doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle à la création du lien d'emploi.

Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi et offrons un milieu de travail sans fumée.

Jean Lemay, Président

Lyne Racine, Directrice de l'éducation et secrétaire